加強(qiáng)企業(yè)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)勢(shì)在必行

梁義寶

機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè)一直以來(lái)都是說(shuō)來(lái)易、做起難、看得見、摸不著的工作，一支讓人佩服的機(jī)關(guān)隊(duì)伍一定是腰能彎下去，氣能沉下來(lái)，有能力、讓人敬畏的整體團(tuán)隊(duì)，只靠一兩個(gè)人的努力肯定不行，單純的靠制度約束和激勵(lì)機(jī)制也不能達(dá)到理想的效果，關(guān)鍵靠自覺(jué)，靠信念，靠的是對(duì)企業(yè)的愛(ài)護(hù)和對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)。加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)雖然是老生常談，但更是一個(gè)亟待解決的問(wèn)題，要想源頭掀起，就先拿自己“開刀”。

一、必須樹立勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的學(xué)風(fēng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)

要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念。著眼于學(xué)以曾智、學(xué)以立德、學(xué)以修身、學(xué)以興業(yè)、學(xué)以致用，教育和引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部改變“不學(xué)習(xí)照樣能干工作”的思想，把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、精神追求、立身之本和干事創(chuàng)業(yè)之基。既從書本中吸取知識(shí)，又從實(shí)踐中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，切實(shí)在一個(gè)機(jī)關(guān)內(nèi)部形成勤于學(xué)習(xí)、善于思考、樂(lè)于求知和勇于探索的風(fēng)氣。

要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。要注重學(xué)以致用，把理論學(xué)習(xí)同企業(yè)中心工作和各自的具體工作中結(jié)合起來(lái)，開展形式多樣的專題研討和群眾性討論，努力探索解決問(wèn)題的新方法、新途徑。把著重點(diǎn)放在解決各種實(shí)際問(wèn)題上，把落腳點(diǎn)放在推動(dòng)各項(xiàng)工作上，堅(jiān)持用科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)上來(lái)。

二、必須樹立真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，努力建設(shè)實(shí)干型機(jī)關(guān)

要注重調(diào)查研究。要建立健全調(diào)查研究制度，制定和落實(shí)調(diào)研計(jì)劃。機(jī)關(guān)干部要定期深入基層，了解實(shí)情，指導(dǎo)工作，解決問(wèn)題。調(diào)查研究方法，注重質(zhì)量。要把調(diào)查研究作為一項(xiàng)基本功，帶頭搞好調(diào)查研究，把握工作主動(dòng)權(quán)。要根據(jù)調(diào)查了解到的情況，及時(shí)撰寫高質(zhì)量的調(diào)查報(bào)告，反映調(diào)查成果，為科學(xué)決策提供依據(jù)，為解決重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題提供保障。

要提高辦事效率。要建立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，雷厲風(fēng)行，說(shuō)干就干，干就干好；堅(jiān)決反對(duì)得過(guò)且過(guò)，敷衍了事，拖拖拉拉的不良習(xí)氣；提倡勤于思考，勇于探索，敢于創(chuàng)新，做到重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，堅(jiān)決反對(duì)脫離實(shí)際，瞻前顧后的不良習(xí)氣。要提高辦事效率，嚴(yán)格辦事程序，主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，積極做好工作。

要嚴(yán)肅工作紀(jì)律。大力倡導(dǎo)和落實(shí)“五個(gè)嚴(yán)禁”，切實(shí)做到“五個(gè)不讓”。即：嚴(yán)禁上下班遲到早退或工作期間上網(wǎng)聊天、玩游戲、外出辦私事，嚴(yán)禁機(jī)關(guān)干部參與賭博或變相賭博，嚴(yán)禁不文明舉止，嚴(yán)禁打著領(lǐng)導(dǎo)旗號(hào)辦私事，嚴(yán)禁傳播違背黨組織紀(jì)律的言論和小道消息。不讓工作在我這里受阻，不讓交辦的事情在我這里延誤，不讓差錯(cuò)在我這里發(fā)生，不讓來(lái)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓機(jī)關(guān)形象在我這里受損。

三、必須樹立心系群眾、執(zhí)企為群的作風(fēng)，努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)

要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。要緊緊圍繞發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)本領(lǐng)，恪盡服務(wù)之責(zé)，把為基層服務(wù)、為職工服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)作為企業(yè)機(jī)關(guān)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。小事不過(guò)夜，大事不隔天，少講客觀，多辦實(shí)事，少設(shè)禁區(qū)，躲開綠燈，最大限度的方便基層、方便職工，是我們的一切工作都能做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿意。

要改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。廣泛開展“真誠(chéng)服務(wù)”活動(dòng)，實(shí)行“一條龍”服務(wù)承諾機(jī)制。對(duì)前來(lái)辦事、聯(lián)系工作的人員或來(lái)訪群眾，要堅(jiān)持送一張笑臉、問(wèn)一聲好、讓一個(gè)座、倒一杯水、給一個(gè)滿意的答復(fù)的“五個(gè)一”服務(wù)承諾制度，能辦的立即辦，難辦的想方設(shè)法辦，暫時(shí)不能辦的說(shuō)明原因，取得基層同志的理解。

要提高服務(wù)本領(lǐng)。有了良好的愿望，但沒(méi)有一身過(guò)硬的本領(lǐng)，不能算是一個(gè)合格的機(jī)關(guān)干部。打鐵還需自身硬，指導(dǎo)、服務(wù)基層必須是該系統(tǒng)的行家里手。因此，機(jī)關(guān)干部具有一股鉆勁、韌勁，通過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)踐增強(qiáng)自己的服務(wù)本領(lǐng)。

四、必須樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，努力建設(shè)廉政節(jié)約型機(jī)關(guān)

要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗精神。牢固樹立過(guò)緊日子的思想，辦一切事情都要遵循勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的原則，量力而行，精打細(xì)算，講求實(shí)效。要富而思學(xué)，富而思近，不比條件看工作，不比待遇看成績(jī)，堅(jiān)決禁止和杜絕講排場(chǎng)、比闊氣、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。

要著力建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。要充分認(rèn)識(shí)節(jié)約成本、減少支出對(duì)促進(jìn)企業(yè)快速、健康發(fā)展的重要性和緊迫性，增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，從現(xiàn)在做起，從身邊事做起，自覺(jué)養(yǎng)成節(jié)約一度電、一滴水、一張紙、一分錢電話費(fèi)的良好習(xí)慣，從而為基層職工做出表率。

要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)。教育廣大機(jī)關(guān)干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、利益觀和權(quán)力觀，自覺(jué)遵守紀(jì)委的各項(xiàng)規(guī)定，從生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政干部廉潔從政若干行為準(zhǔn)則》，與細(xì)微之處規(guī)范機(jī)關(guān)干部的一言一行，做到防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴。

五、必須樹立民主正派、團(tuán)結(jié)共事的作風(fēng)，努力建設(shè)和諧機(jī)關(guān)

要加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部自身建設(shè)。首先要抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，以自身過(guò)硬的作風(fēng)為他人樹好榜樣，以自身模范行動(dòng)和良好形象引導(dǎo)、感召大家共同努力。要減少應(yīng)酬，帶頭學(xué)習(xí)；解放思想，帶頭創(chuàng)新；深入基層，帶頭實(shí)踐；艱苦樸素，帶頭廉潔；自覺(jué)查找本部門存在的問(wèn)題，帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，在增強(qiáng)素質(zhì)、提高水平、創(chuàng)新工作、勇于奉獻(xiàn)等方面走在基層的前面。

要搞好機(jī)關(guān)干部間團(tuán)結(jié)。機(jī)關(guān)干部要把團(tuán)結(jié)視為自身建設(shè)的重中之重。力求機(jī)關(guān)成員之間思想同心、目標(biāo)同心、行動(dòng)同步、切實(shí)增強(qiáng)部門的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。機(jī)關(guān)部室長(zhǎng)帶頭發(fā)揚(yáng)民主，樂(lè)于聽取各種意見，做好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作。堅(jiān)決反對(duì)議而不決、決而不行、行而不累、內(nèi)耗嚴(yán)重等軟弱渙散現(xiàn)象，切實(shí)形成民主正派、團(tuán)結(jié)共事、和諧相處的良好風(fēng)氣。

要規(guī)范機(jī)關(guān)干部行為。要進(jìn)一步建立科學(xué)規(guī)范有效的管理機(jī)制，提高機(jī)關(guān)運(yùn)行的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平。要嚴(yán)格制度約束，用制度管人，按制度辦事，做到事事責(zé)任分明，處處有章可循。要理順工作關(guān)系，合理、科學(xué)地確定內(nèi)部分工，做到事事有人干、有人管、有人負(fù)責(zé)、確保機(jī)關(guān)工作環(huán)環(huán)相扣、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。要簡(jiǎn)化辦事程序，減少中間環(huán)節(jié)，加快工作節(jié)奏，提高工作效率。