淺議如何做好媒體單位老干部工作

王永平（重慶日報報業集團，重慶 400010）

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淺議如何做好媒體單位老干部工作

王永平
（重慶日報報業集團，重慶 400010）

摘 要：媒體單位老干部為媒體事業的發展作出了非常突出的貢獻，對于他們的安置既體現著對老一輩媒體人的尊重，同時也能夠為新媒體人做出榜樣，激勵其不斷為媒體事業的發展作貢獻。因此，我們需要針對媒體單位老干部工作中存在的問題進行分析，最終探索出優化老干部工作的策略。

關鍵詞：媒體單位；老干部工作；策略

在很長一段時間內，我國的媒體單位經歷了一段曲折的發展過程。在這個發展過程中，老一輩媒體人付出了極大的犧牲，作出了重大的貢獻。如此，我國的媒體事業才朝著正確的方向快速發展。而現在，很多作出巨大貢獻的媒體老干部退休在家，既沒有得到妥善的安置，也沒有使智慧得到充分發揮，媒體工作缺少了必要的支持。因此，我們需要對媒體單位老干部工作中存在的一些問題進行分析，并最終提出相應的優化策略。

一、媒體單位老干部工作中存在的問題

（一）沒有意識到老干部工作的重要性

雖然我們國家領導人在不同的場合都強調了老干部工作的重要性，但很多媒體單位在工作的過程中，依然沒有把老干部工作提升到一個相應的高度，老干部工作做得十分敷衍，嚴重地影響了老干部的情緒。首先，很多老干部工作者在工作的過程中將老干部視為媒體單位的包袱。在具體的老干部工作過程中，很多人認為老干部的福利過高，即使不工作也比一些年輕工作者的工資拿得高，認為他們給單位造成了負擔，使年輕人在工作的過程中難以得到與其工作能力相適應的回報。其次，很多人認為老干部的思想和經驗已經過時，沒有抓緊時機向老干部討教工作中的各種問題。很多媒體老干部為媒體事業奉獻了自己一生的智慧和精力，對于媒體工作也有著獨到的見解，在長期的工作中形成了開展媒體工作的經驗，這些見解、智慧和經驗對于媒體事業的發展有著非常重要的推動作用，需要對其進行吸收和采納。但是，很多老干部工作者認為老干部的那一套已經過時，尤其是在新媒體對傳統媒體沖擊日益加大的情況之下，更是如此。因此，很多老干部工作者在具體的工作過程中，態度簡單粗暴，不能夠適時吸取經驗和教訓。

（二）對老干部工作不熟悉

對老干部工作不熟悉，導致在工作的過程中錯誤百出，給老干部造成了很大的麻煩和負擔，使很多老干部怕與媒體單位老干部工作者打交道。首先，很多老干部工作者對于工作內容不熟悉。老干部工作內容包括了離退休金、醫藥費報銷以及各項補助和補貼等。老干部本身對于這些內容不是很了解，同時對于現代化的設備設施不熟悉，因而不能夠自主查詢這些內容。這就需要老干部工作者對于這些業務非常熟悉，這樣，才能夠積極主動地為老干部提供咨詢服務，幫老干部辦理好這些業務?？墒?，很多工作者對于這些內容并不熟悉，這使得他們在工作的過程中錯誤百出，甚至讓很多老干部為了同樣的業務跑好幾趟。其次，對于工作流程不熟悉。熟悉掌握老干部工作流程，能夠使老干部工作順利開展，避免在工作過程中出現管理混亂的狀況。但是，很多老干部工作者對于老干部工作流程不熟悉，導致其在辦理業務的過程中，流程混亂，浪費了老干部很多的時間和精力。

（三）對老干部工作缺乏熱情

對老干部工作缺乏熱情也是做好老干部工作中存在的一個重大問題，這使老干部在辦事的過程中難以舒心。很多老干部都對媒體工作有著突出的貢獻，因而，他們值得我們尊重?？墒牵簧倮细刹抗ぷ髡咴诠ぷ鞯倪^程中，態度不好，缺乏熱情，這使得老干部工作陷入僵局，使老干部有一種被國家和社會拋棄的感覺，給他們造成了很大的傷害。同時，由于老干部年齡相對較大，身體健康狀況不是很好，所以需要更多關懷；他們對于新生的各種通訊手段不夠了解，需要老干部工作者耐心講解和悉心幫助；他們一時難以適應退休的生活節奏，需要更多的心理開導等。但是，很多人對老干部工作缺乏熱情，沒有認真地從老干部的實際需要出發來做老干部工作，使得老干部工作難以順利進行。

二、做好媒體單位老干部工作的策略

（一）充分提起對老干部工作的重視程度

馬克思主義唯物論認為，精神對于物質起能動的反作用。因而，我們相信，只有充分提起對老干部工作的重視程度，才能夠使老干部工作者不斷地發揮自己的智慧，為老干部提供周全的服務。充分提升對老干部工作的重視程度，首先，需要對老干部的貢獻予以重新認識。對老干部的貢獻予以重新認識，有助于老干部工作者從內心提高對老干部工作的重視程度，從而自覺地為老干部提供相應的服務。在具體實行的過程中，可以通過對老干部進行訪談，舉辦老干部經驗座談會等的方式來充分地了解老干部對于媒體工作的貢獻，這樣，能夠引起老干部工作者發自內心的對老干部工作的重視。其次，充分重視老干部的工作經驗和工作智慧。工作經驗和工作智慧的寶貴之處在于，它們都來自于對實際工作內容的總結以及對工作問題的解決之中，充分地體現了人的主觀能動性。因此，這些工作經驗和智慧實際上已經脫離了具體工作本身，成為一種較為普遍的工作智慧，對于媒體工作有較為廣泛的指導意義。所以，這是不會過時的。老干部工作者在工作的過程中要充分地認識到這一點，這樣，才能夠在日后的老干部工作中，不斷地舉辦各種活動，使老干部發光發熱，使老干部的工作經驗和工作智慧不斷地傳承下來。

（二）不斷熟悉老干部工作內容

只有不斷地熟悉老干部工作內容，才能夠在實際工作過程中按照工作流程良好地實現工作需要。首先，需要對老干部工作者進行培訓，使他們熟悉工作內容。通過對老干部工作者進行培訓，他們能夠熟練地掌握工作內容，在具體工作的過程中，就能夠就所需要的材料、資料標準等，一一給老干部進行解釋，減少工作的無謂重復，提升工作的效率。其次，需要讓老干部工作者參加必要的訓練。通過參加必要的訓練，老干部工作者能夠充分地熟悉工作的流程，這樣，在具體工作的過程中，才能夠做到一環扣一環，避免因為流程錯誤造成老干部管理工作的混亂，給老干部造成不必要的麻煩。

（三）提升對老干部工作的熱情程度

提升對老干部工作的熱情程度能夠使老干部工作者在工作的過程中以飽滿的熱情為老干部服務，使

老干部遇到的各種問題都能夠得到及時和順利的解決。首先，提升老干部工作者對于老干部工作的感情。充分了解老干部工作對于媒體單位的意義、老干部對于媒體單位的價值等，能夠使老干部工作者充分地認識到自己工作的價值，這樣，其才能夠對老干部工作產生感情，才能夠在工作的過程中不斷地提升熱情。其次，提升老干部工作者對于老干部工作的耐心程度。老干部工作比較繁瑣，同時老干部需要的幫助又比較多，因此，老干部工作者在開展工作的過程中，一定要充滿責任心和耐心，這樣，才能夠積極主動地為老干部服務，才能夠讓老干部滿意。

三、結語

媒體單位老干部工作的責任較重，工作內容較為繁瑣，因此，老干部工作者要不斷地提升自己的能力，在實際的工作過程中充分重視老干部工作，以飽滿的熱情和熟練的技巧開展老干部工作等。我們相信，只有不斷地發現媒體單位老干部工作中存在的問題，并在實際的生活過程中不斷地解決這些問題，老干部工作才能夠扎實穩定地開展，老干部才能夠安心養老。

中圖分類號：G214

文獻標志碼：A

文章編號：1674-8883（2016）02-0149-01