新興產業下電視節目制片人的轉變

李 曼

（作者單位：太原廣播電視臺）

新興產業下電視節目制片人的轉變

李 曼

（作者單位：太原廣播電視臺）

制片人制度是指廣播電視節目將制作人當作核心的制度。當前，媒體產業競爭日益激烈，怎樣滿足觀眾視覺需求、加強電視節目可視性、提升收視率，已經成為了每個地區電視媒體亟待解決的問題，本文主要闡述新興產業下電視節目制片人的轉變，旨在給其提供一定的參考和幫助。

新興產業；電視節目；制片人；轉變

電視制作屬于多工種群體合作的一項工程，但其中各個制作單元，也就是欄目，均是獨立存在的，能夠細分。這些制作單元的管理原則就是人、財、物的科學分配和調控；同時，經過合理掌控運作實現最高改進，進而獲取社會效益和經濟收益以及藝術價值的最大化。想要實現這個目標，必須采用制片人負責制。因此，下面進一步闡述新興產業下電視節目制片人的轉變。

1 構建制片人制度

制片人制度屬于面對面的管理，制片人需要和前線制片工作者面對面，同時與其組成一個利益共贏和風險共擔的整體，這里所說的利益和風險包含從經濟收入到收視率這些評價制度呈現的社會反饋，轉變了之前管理中部門過多、層次繁瑣、信息不流暢以及責任不清晰的情況，最大限度地激發了工作者積極性和熱情。

實際上，欄目管理屬于一種效益管理，廣播電視走向產業化，一定追尋投入和產出的科學比例，所以，對制片人而言，成本意識十分關鍵。在很長一段時間內，廣播電視行業發展在規劃制度下沒有注重經濟特點的作用，雖然到現在，經濟杠桿已經添加到廣播電視管理當中，但因為以往制度滋生的各種浪費情況已經很難得到限制，造成制作成本沒有秩序和失去控制的嚴重后果。構建制片人制度的優點就是，廣播電視臺的管理人員能夠細化全部制作單元的成本，針對每種類型欄目在制作方法和周期方面存在差異，這種制度更有針對性。根據計算出的成本，能夠為欄目用人規模與制作方式提供依據。

物既指廣播電視制作不能缺少的技術和人員，還包含各種廣播電視制作的規定和四周環境資源。廣播電視制作的根本特點就是創新，欄目之間存在差異，相同欄目一樣的題材也缺少可比性，所以，設施配備一定要思考效率方面的問題，千萬不能一概而論。廣播電視業管理與普通的管理不一樣，設施運用和制度落實并不是簡易化和程序化的流程，一定要能夠適應各種可能性，避免因設施閑置而導致資源浪費的情況。從制片人制度來講，一定要靈活使用政策資源，這樣才能將其獨特的優勢發揮出來。

2 制片人素質構建

當前，制片人的職業素養成了電視傳播競爭中的核心因素，要求制片人具備較強的政治素質，淵博的知識，扎實的文學素養，靈敏的藝術眼力，精細的業務能力以及極強的經營能力等。

制片人屬于時代的產物，也可以說是社會化大分工的產物，制片人這一職業發展的時間較短，但在社會當中發揮的作用逐漸突顯。所以，必須從根本上加強制片人的綜合素養，讓制片人在相應的道德法律限制下，履行自身的社會職責。電視欄目的發展和創新必須堅持可持續發展的原則，讓欄目保持長久的活力與生命力，使自己在越來越激烈的市場競爭中占一席之地。制片人不能滿足于欄目已經獲得的成績，在熱運行的過程中，還應該不斷的冷思考。在節目主題，材料選取以及表現手法方面要積極探究和考慮，在短時間內找到問題，并采取相應的措施解決，不斷探尋新的節目形式及衍生形態。

電視節目在由欄目競爭時期走向頻道競爭時期的過程中，很大一部分制片人意識到，在這種激烈的市場競爭環境中，想要生存和發展僅依靠優秀的產品十分困難，還應將內部和外部資源整合起來，這樣才能夠真正擴大欄目的規模，增強欄目的競爭力，進而產生大范圍的影響和較強的號召力，讓欄目始終能夠具有較強的競爭力，因此，以制片人為中心策劃的欄目與活動也更加活躍。

一名高素質的制片人一定要擁有大局意識和全局意識，一定要把握好選題和策劃環節、財務監督控制環節以及人力資源管理環節等。這也是電視欄目制片人必須要具備的基礎素質?？梢哉f，關于電視制片方面的轉變探究是我國電視制片管理行業的一次革命，由于新一輪經濟發展速度不斷加快，電視制片人改革使電視生產力的潛力得到了前所未有的釋放。幾十年來，制片人制度逐漸成為我國電視行業中最重點的節目制作方式，在每一集電視臺的內部均產生了一批具有高綜合素養、高業務能力與強專業技能的電視制片人。

3 結語

本文通過對新興產業下電視節目制片人轉變的進一步分析和闡述，使人們了解到制片人的重要性，以及制片人對于社會發展所發揮的重要作用，通過建設制片人素質和制度，能夠確保電視欄目的活力，增強其競爭力。因此，希望本文的闡述能夠給電視節目制片人的轉變方面提供一定的參考和幫助。

[1]邵敏.中國電視欄目制片人的歷史轉型與當代要求[D].上海:上海師范大學,2014.

[2]熊波.新媒體時代中國電視產業發展研究[D].武漢:武漢大學,2013.

李曼（1973-），女，山西交城人，本科，編輯，研究方向：新聞編輯。