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企業(yè)孵化器能力演化的系統(tǒng)動力學(xué)考察

2016-02-07 03:42:18郭琦
西部皮革 2016年24期
關(guān)鍵詞:影響能力模型

郭琦

(山西財經(jīng)大學(xué),山西 太原 030000)

企業(yè)孵化器能力演化的系統(tǒng)動力學(xué)考察

郭琦

(山西財經(jīng)大學(xué),山西 太原 030000)

企業(yè)孵化在提升創(chuàng)業(yè)存活率,助推企業(yè)成長方面發(fā)揮重要作用。在國家創(chuàng)新系統(tǒng)的創(chuàng)新轉(zhuǎn)化過程中發(fā)揮關(guān)鍵作用。但是目前關(guān)于企業(yè)孵化器能力新的研究尚未引起學(xué)術(shù)界的足夠重視。本文考察了企業(yè)孵化過程中伴隨創(chuàng)業(yè)入孵與創(chuàng)業(yè)出孵過程中企業(yè)孵化器的能力演化,結(jié)合企業(yè)孵化的時間調(diào)研與考查,構(gòu)建了系統(tǒng)動力學(xué)模型,分別研究了企業(yè)出孵能力衰退以企業(yè)入孵對企業(yè)孵化器能力的影響。本文的研究結(jié)合對于企業(yè)孵化器的建設(shè)以及核心競爭優(yōu)勢的培育具有重要現(xiàn)實意義。

企業(yè)孵化器;能力演化;系統(tǒng)動力學(xué);仿真模型

1 模型構(gòu)建

1.1 存量流量圖

企業(yè)孵化能力演化存量流量圖是尋找在企業(yè)孵化過程中影響企業(yè)孵化器能力的重要因素。存量流量圖所表達(dá)的效果和承載的信息量較因果回路圖更加準(zhǔn)確直觀。企業(yè)孵化能力演化存量流量圖由兩個狀態(tài)變量、六個速率變量和十八個輔助變量構(gòu)成,共計有二十六個變量。

圖1 企業(yè)孵化器能力演化存量流量圖

在這個模型中,有兩個影響因子對企業(yè)孵化器能力起到重要的作用,是出孵率和外生增長率。這兩個影響因子對企業(yè)孵化器能力綜合作用,影響著企業(yè)孵化器能力的發(fā)展。

1.2 出孵率的影響

出孵率的影響因素有正常出孵率、正常出孵率的改變以及正常出孵率改變的時間。在這三個影響因素中正常出孵率和正常出孵率的改變占到了較大的比重。我們將展開對這兩項影響因素的研究,找都其對企業(yè)孵化器能力的影響。

1.3 入孵增長率的影響

入孵增長率的影響因素有外生增長率和增長開始時間。在這兩項影響因素里,外生增長率占到了較大的比重。外生增長率包括科技、資金、管理方法等外生因素。我們將展開對這項影響因素的研究,找都其對企業(yè)孵化器能力的影響。

2 模型仿真

通過企業(yè)孵化器能力演化存量流量圖的分析,以及各變量之間函數(shù)關(guān)系的確立,本文將影響企業(yè)孵化器能力的影響因素做了進(jìn)一步的仿真模擬,以實現(xiàn)用系統(tǒng)動力學(xué)模型找到最重要的幾個影響因子,并利用其影響企業(yè)孵化器能力的作用方向,找到提高企業(yè)孵化器能力的方法。仿真之前,我們先將模型調(diào)試后進(jìn)行了測試,依托國家級項目、項目組進(jìn)行了企業(yè)孵化器能力改變跟蹤調(diào)查,模型范圍結(jié)構(gòu)均與企業(yè)孵化器能力改變參考的變量以及因果關(guān)系符合。

出孵率的分析與仿真:

本文首先研究了正常出孵率對企業(yè)孵化器能力影響。首先保持其他重要影響因子不變,將外生增長率設(shè)為0.2,正常能力衰退率設(shè)為0.2,正常能力衰退的改變設(shè)為0,其他一切時間開始值都設(shè)為0。

(1)正常出孵率的分析與仿真。影響因子出孵率包含了兩個變量,分別是正常出孵率和正常出孵率的改變。首先將正常出孵率的改變固定為0,研究此時正常出孵率對企業(yè)孵化器能力影響。為了觀察正常出孵率的影響,先對正常出孵率取四個模式,分別為0,0.5,1,2,在這四種模式下觀測企業(yè)孵化器能力的仿真圖。

當(dāng)正常出孵率逐步增大時,企業(yè)孵化器能力卻隨之降低。當(dāng)正常出孵率為0時,企業(yè)孵化器能力呈指數(shù)增長,當(dāng)正常出孵率達(dá)到最大值2時,企業(yè)孵化器能力的增長趨勢卻趨于平緩。

(2)正常出孵率的改變分析與仿真。在出孵率影響因子中,正常出孵率的改變也是重要的影響因素。此時,先將正常出孵率設(shè)定為0.5并保持不變,研究此時的正常出孵率的改變對企業(yè)孵化能力的影響,同時也找到平均能力和能力衰退速率的變化規(guī)律。為了觀察正常出孵率的改變的影響,先對正常出孵率的改變?nèi)∷膫€模式,分別為-0.5,0,0.5,1,在這四種模式下觀測企業(yè)孵化器能力的仿真圖。

隨著正常出孵率的改變增加,企業(yè)孵化器能力不斷減小,當(dāng)正常出孵率的改變?yōu)樽钚≈?0.5時,企業(yè)孵化器能力呈指數(shù)增長;當(dāng)正常出孵率的改變達(dá)到最大值1時,企業(yè)孵化器能力曲線趨于平緩保持穩(wěn)定。

3 結(jié)論對策

提高科技創(chuàng)新與管理技術(shù)等外生增長率是提高企業(yè)孵化器能力的重要途徑。較強(qiáng)的管理能力不僅能夠降低管理風(fēng)險和孵化風(fēng)險,而且能夠幫助在孵企業(yè)健全管理制度、培養(yǎng)管理人才、提高經(jīng)營水平。

借助政府政策以及高校研究所的支持保持出孵率的穩(wěn)定。政府在稅收等政策的支持對于企業(yè)孵化器能力的提升很重要,高校、研究所對于企業(yè)孵化器的人才和技術(shù)支持也具有一定的重要性。

企業(yè)孵化器能力的模型模擬了在企業(yè)孵化器能力改變的這一動態(tài)過程中,各個影響因素對于能力的改變起到的作用,為以后企業(yè)孵化器能力的提升工作提供了理論依據(jù)和技術(shù)基礎(chǔ)。后續(xù)的過程可以引入更多的外生增長率,單獨定量的研究可以以及管理培訓(xùn)等方式對孵化器能力的影響。

[1] Wulung R B S,Takahashi K,Morikawa K.An interactive multi-objective incubatee selection model incorporating incubator manager orientation[J].Operational Research,2014,14(3):409-438.

[2] Sterman J D.System Dynamics Modeling:TOOLS FOR LEARNING IN A COMPLEX WORLD[J].California Management Review,2001,43(1):8-25.

郭琦(1990-),女,漢族,山西太原人,在校研究生,山西財經(jīng)大學(xué),企業(yè)孵化器。

F253

A

1671-1602(2016)24-0124-01

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