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對檢察改革中如何做好黨員干部思想政治工作的問題研究

2016-01-31 21:33:24唐王存何咨毅
職工法律天地·上半月 2016年16期
關鍵詞:思想

唐王存 何咨毅

(542500 廣西壯族自治區恭城縣人民檢察院 廣西 桂林)

對檢察改革中如何做好黨員干部思想政治工作的問題研究

唐王存 何咨毅

(542500 廣西壯族自治區恭城縣人民檢察院 廣西 桂林)

思想政治工作是我們黨的優良傳統,也是檢察事業走向成功和輝煌的重要保障和基礎,更是新形勢下檢察隊伍能否經受住各種風浪和考驗、永葆生機和活力的“生命線”。面對新情況、新問題、新要求,如何在繼承優良傳統的基礎上改革創新,與時俱進,進一步加強和改進檢察思想政治工作,以適應新形勢的要求,增強工作的針對性、實效性和主動性,努力建設一支讓黨放心、讓人民滿意的高素質的檢察隊伍,是我們面對的一個新課題,也是時代賦予我們的責任和使命。

檢察改革;黨員干部;思想政治工作;研究

做好檢察改革中黨員干部思想政治工作要從以下幾個方面入手:

一、擴大思想政治工作層面,提高思想政治工作的涵蓋面

黨員干部與社會和各部門之間交往的密切,一些干部的價值觀念和行為方式受到不同程度的影響,一些干部的名利意識濃了,理想信念淡化了,出現了“權力商品化”、“利益驅動”等情況。專業院校畢業生的注入,給檢察隊伍帶來了生機和活力,但由于大部分年輕人缺乏艱苦環境的鍛煉,部分年輕干警好高騖遠,責任心不強,愛崗敬業精神淡化。思想政治工作光靠政工部門一個方面的力量是不行的。思想政治工作需要多方面開展,才能深入人心,取得良好的效果。不僅要在單位內部建立和健全各負其責的思想政治工作制度,形成黨政工青婦齊抓共管的局面,還要注意充分發揮家庭、社區等領域的積極作用,擴大檢察思想政治工作的覆蓋面,并定期召開思想政治工作的各種聯席會議、交流經驗、商討方法,形成一個完整通暢、上下聯動、互相配合的多層面網絡,提高思想政治工作的深度與廣度。

二、樹立先進典型,發揮榜樣作用,開展警示教育,加強思想政治工作的親和力

要充分發揮先進典型的示范作用,樹立各方面的帶頭人,形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。同時要善于發現和總結黨員干部身上的優點,進行宣傳和表揚,通過開展學習榜樣活動,縮小干警與先進典型之間的差距,使干警感到先進的可親可敬、可信可學,激發干警工作的積極性。在作好先進典型引導的同時,獲救教育也不可偏廢。“以史為鑒,可以知興衰;以人為鑒,可以知得失”。通過對反面典型的反思,幫助干警深刻剖析反面典型的成因及危害,使干警明白“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”的道理,充分汲取前車之鑒,使之從中得到教訓,防患于未然。

三、嚴格管理,為思想政治教育工作奠定基礎

要做好檢察思想政治工作光靠單一的搞教育是不夠的,必須同科學、規范、嚴格的管理密切結合。把思想政治工作同制度、紀律、法制的硬性規定結合起來,對于要倡導和堅持的,要從法規和制度上予以支持和保證,使自律與他律、內在約束和外在約束很好結合,這樣才能更好地發揮作用。建立起一套嚴格的管理制度,并不斷完善它,使政治思想工作有規可循,從而為思想政治教育提供堅實的基礎。

四、把檢察思想政治工作同實際相結合,增強思想政治工作的活力和效力

思想政治工作本身是抽象的,如果在工作中不注意與實際相結合,不注意解決黨員干部的實際問題,就容易使人感到空洞,脫離群眾,缺少說服力,思想政治工作就會失去實效。因此,在思想政治工作中,要注意方式方法,注意聯系身邊的人和事,使之言之有物,說之有理,行之有形。要善于從黨員干部的角度分析他們的思想,把思想政治工作同解決實際問題結合起來,做到既講道理,以理服人,又辦實事,以情服人。

五、建立有效機制,拓寬思想政治工作的渠道

(一)把思想政治工作延伸到辦案第一線

辦案是檢察機關最基本的執法活動,是揭露犯罪、懲治犯罪的主要途徑,也是腐蝕和反腐蝕斗爭的前沿。辦案人員長期處于執法第一線,具有特殊的工作性質和工作環境,是開展思想政治工作的重點環節。因此,結合辦案做好思想政治工作,是加強和改進思想政治工作的基本要求,是檢察工作特殊性的要求。

(二)要加強學習有關辦案紀律,嚴守檢察人員職業道德

要定期組織黨員干部學習貫徹高檢院“二十字”方針、辦案人員紀律、九條規定、四不準等檢察紀律,認真領會其中精神并應用到實踐中去。要注意防范違紀違法問題的發生,堅持做到布置辦案任務的同時強調辦案紀律,在督查辦案進度的同時監督文明執法,在保證完成辦案任務的同時確保公正執法、廉潔辦案。

(三)把思想政治工作延伸到八小時之外

思想政治工作沒有時間、空間的界限。檢察機關所處地位、環境、職責在客觀上要求,加強對黨員干部八小時外的思想政治工作尤其重要。近幾年來,個別黨員干部在八小時外違法違紀的教訓也表明,思想政治工作必須延伸到八小時外,加強監督和制約。要有針對地制訂八小時外思想政治工作制度,建立和健全八小時外教育、管理、監督等規章制度,明確黨員干部需要遵守的社會公德和行為規范,對提倡什么,反對什么,做出明確的規定要求。可以建立類似家屬委員會的組織,充分發揮社會和家庭的監督制約作用,健全黨員干部家庭聯系制度、社會監督制度,使之與思想政治工作部門建立熱線聯系,及時反饋信息,使八小時以外的思想政治工作密切貼近黨員干部的生活。

(四)充分運用互聯網等現代化手段,使工作“入網入心”

面對紛繁復雜的社會生活和思想政治工作的對象、主體素質不斷提高的現實,檢察思想工作不能僅僅停留在“一張嘴、一支筆”的層次上,要加強對計算機局域網的運用,盡快開辟“專題教育”、“政工信箱”、“理論學習”等網上政工園地,為黨員干部提供學知識、受教育和交心談心的空間,縮短思想政治工作的時空距離,彌補面對面交流的不足,使局域網成為開展思想政治工作的有效載體,實現檢察思想工作網絡化、信息化,增強思想政治工作的輻射力、吸引力和滲透力。

六、強化領導,完善機制,不斷開拓思想政治工作新局面

思想政治工作的重要性不言而喻。建立一個強有力的思想政治工作領導機構,是做好這項共和的前提。同時,不斷充實完善思想政治工作機制,使思想政治工作走向規范化、制度化,從而開拓思想政治工作的新局面。

(一)要建立領導班子合力抓思想政治工作的機制

抓隊伍建設是檢察機關提高自身素質的關鍵,而思想政治工作又是隊伍建設的關鍵。但工作中有些領導在抓隊伍建設的同時,忽視了思想政治工作,對思想政治工作處不聞不問,使思想政治工作陷入被動局面。為此,思想政治工作要建立一把手責任制,強化主要領導的責任,形成一把手掛帥,帶動其他領導成員齊抓共管的思想政治工作領導體制。堅持用“三個代表”思想指導新形勢下的思想政治工作,把思想政治工作作為班子的頭等大事,抓實抓好。

(二)要加強政工干部隊伍建設,提高政工干部的工作水平

新時期檢察思想政治工作的環境、對象和要求發生了新的變化,思想政治工作將不再是傳統的經驗管理,而必須是日益規范和科學,這無疑對政工干部在思想觀念、政策水平、工作作風和業務能力等方面提出了更高的要求。要加緊對他們的培訓,著力提高他們的業務素質,拓寬知識面,調整知識結構,培養他們科學分析形勢的能力、運用科學手段獲取信息的能力和良好的組織協調能力。只有這樣,才能使思想政治工作提高到一個新的水平。

(三)堅持思想政治工作與時俱進的工作特點

檢察思想政治工作具有鮮明的時代性。把思想政治工作局限于固定的模式,固定的思維,是不能做好思想政治工作的。新時期的思想政治工作,必須要堅持緊跟時代的脈搏,融合于中國特色社會主義的大環境中,通過春風化雨般的工作,才能使檢察思想政治工作深入人心,取得最好效果。

(四)健全思想政治工作的機制

在落實目標管理責任制的同時,要在各業務部門設立專、謙職政工負責人員,負責本部門的思想政治工作,定期分析黨員干部思想動態,了解掌握隊伍中帶有傾向性、苗頭性的問題,反饋給有關部門并及時予以化解,研究做好思想政治工作的對策,為領導班子決策作好參謀。

[1]馮剛.加強基層檢察院思想政治工作的思考[J].中國檢察官,2010(21).

[2]賈振海.在新形勢下如何做好思想政治工作[J].中國司法,2000(12).

[3]曹文俊.提高素質 服務大局——談加強司法行政隊伍思想政治工作[J].共產黨人,2006(20).

[4]李樹榮.抓好基層檢察院思想政治工作之我見[J].決策導刊,2006(05).

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