來吧，相約廣西 為謀人才再出發

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千秋大業，人才為本。

10月22日至11月10日，自治區黨委組織部和自治區人力資源社會保障廳聯合舉辦招聘引才活動，主辦方攜區內159家大型企事業單位1888個崗位，奔赴重慶、武漢、廈門、廣州、北京、上海等地求賢納才。

廣西重點領域急需緊缺高層次人才招聘會已連續成功開展9年，成為廣西引進高層次人才的“金字招牌”。今年由于首次與自治區黨委組織部聯合舉辦，活動規模更大、層次更高，區內企事業單位報名數比去年增加26%，隨團招聘單位達435家次。

本次招聘會的人才需求，主要集中在教學科研、金融經濟、醫療衛生、建筑工程、機械工程、企業管理、交通物流、資本運作等領域。

據不完全統計，本次招聘會共接待各層次專業人才8985人次，初步達成意向1801人次。達成意向的人員中，博士生234人，碩士生1362人次。

重慶站：

北部灣組團納賢達

10月22日，2015年廣西重點領域急需緊缺高層次人才招聘會如期拉開帷幕。廣西為謀人才再出發。

10月21日清晨，南寧吳圩國際機場候機廳熱鬧非凡，來自廣西北部灣投資集團有限公司、廣西財經學院、欽州市發改委、崇左市人社局等多家用人單位在此“巧遇”，大家熟絡地打著招呼，期待未來半個月里的收獲。

當天9點沒到，重慶大學主教學樓招聘會現場，已聚集了不少“職業范兒”的學生。西南財經大學碩士生、河池姑娘韋春麗和來賓姑娘潘妮一大早坐動車專程從成都趕過來。招聘會一開場，兩位姑娘直奔廣西北部灣投資集團有限公司的展位。韋春麗說：“我的專業是產業經濟學，職業方向為金融投資經理。我知道北投涉及金融、能源等投資領域，這次應聘首選北投，希望能給我一個機會?！?/p>

重慶站招聘會用人單位共65家，其中北部灣地區用人單位逾20家，而欽州市就達11家。欽州市黨委常委、常務副市長楊叢攜欽州市委、市發改委多家單位來了。

楊叢說：“北部灣經濟區在國家戰略中的地位越來越高，今年前三季度欽州市經濟數據大部分排在全區前三位。這種形勢‘逼著我們要主動出擊招賢納才。區外招聘是一個好的平臺，我們要充分利用?！?/p>

欽州市發改委此行帶著一個“秘密武器”——黃金鳳，她是此次招聘工作的工作人員，也是3年前欽州市參加區外招聘活動在北京站招到的南開大學高才生。這位總是笑瞇瞇的小姑娘，如今已成長為單位業務骨干。此次，她將現身說法，“希望用親身經歷，招到有志在廣西工作的大學生?！?/p>

欽州學院也帶著滿滿的期待來了。

作為廣西北部灣沿海地區惟一一所普通本科院校，欽州學院即將更名為“北部灣大學”，此次他們正是要為這所“新學?！币M高層次師資人才。學院宣傳部部長陳鋒說：“我們此行的目的很明確，計劃招68個博士?！?/p>

本次赴區外招聘活動惟一的醫學專場設在重慶站的重慶醫科大學。

“去年我們雖然在人數上收獲不大，但宣傳效果明顯。所以，今年我們來了7家單位?！北焙Ｊ行l生計生委人事科科長談正昭很開心，“一會兒，我們將舉行一場現場面試。”

“歡迎你應聘北海市人民醫院兒科醫生的崗位。現在有4道題，請你做好準備……”在臨時面試考場，由北海市多家醫療單位7位負責人組成的考官組，開始對重慶醫科大學兒科學院碩士生劉朝云提問。十幾分鐘面試結束后，經過考官的商議，立即給劉朝云反饋：“北海歡迎你！”

武漢站：

我要回家

武漢高校林立，在校大學生118萬人，居世界城市第一。廣西攜101家用人單位，千余崗位，虛席以待。

10月24日，在中國地質大學，由武漢8所部委屬高校聯合舉辦的“2016屆教育部直屬高校畢業生、本科生雙選會”在這里舉行。

現場，廣西32家高校、17家國企（區企）的招聘展位成為應聘學子關注的熱點區域，求職者絡繹不絕。開場不一會兒，廣西大學、廣西林業集團有限公司等單位的招聘展位前人頭攢動。

正在巡場的自治區人社廳相關負責人巧遇一位遠道而來的廣西籍學子歐萬發，便與他攀談起來?！澳闶悄膫€學校的？什么專業？”“我是西北農林科技大學碩士，林業專業，北海人，我要回家！”因為堅定要回廣西就業，歐萬發一直關注廣西人才網信息，當得知今年的區外招聘活動不到西安，他決定南下武漢。聽了歐萬發的基本情況和需求，負責人主動告訴他，欽州市欽南區畜牧局正好招這個專業，便帶著他前往展位。

“欽州有萬畝火龍果、幾十萬畝速生桉……我們需要大量的農林業技術人員?！笨串厷W萬發簡歷，欽南區畜牧局局長沈南興奮不已：“你的專業成績很不錯，專業方向也符合我們產業發展需求?！?/p>

坐在一旁的欽南區人社局局長潘才榮補充介紹道：“欽州市為了吸引人才、留住人才，出臺了多項優惠政策。碩士學歷的，可入編，連續3年提供安家費，每年2萬元；符合條件可直接辦理中級職稱?！?/p>

經過交談，雙方達成意向。離開時，潘才榮握著歐萬發的手說：“歡迎你加人家鄉的發展！”

另一位迫切想要回家鄉就業的，是從北京交通大學趕來的李柱歡?！皬V西發展很快，急需大量人才，我學的是交通運輸專業，大有用武之地?！彼f他喜歡南寧的工作和生活節奏，“作為獨生子，父母需要我的陪伴；作為廣西人，我義不容辭要回去建設家鄉?！庇忻鞔_的職業規劃且非常理智的他，此行把目標鎖定在大型國有企業。

臨近中午，招聘會仍熙熙攘攘。許多用人單位的工作人員都顧不上吃送到展位的午飯。

北京站：

廠西歡迎你

11月7日，廣西定向“985工程”高校引進優秀畢業生宣講會走進北京大學。北京大學新太陽學生中心大廳喜慶熱烈溫馨。

為了廣開進賢之路，今年，經自治區黨委同意，組織部進一步拓寬定向選調生來源，將吉林大學、天津大學、南開大學、南京大學、東南大學5所高校納入定向選調范圍，使這一“青苗工程”的實施范圍擴大到23所“985”高校，并先后赴其中20所高校舉辦“定向引進優秀畢業生宣講會”。

聽說今年的宣講會自治區黨委組織部部長喻云林要親自宣講，京城多所高校的學子冒著入冬的第一場大雪陸續趕來。宣講會還未開始，原定的座位已滿，工作人員忙著增擺座椅。

“廣西，地處祖國南疆，這里水長流，樹常綠，花不謝，人好客………‘處于發展‘黃金時期的廣西，正以求賢若渴的胸懷，為逐夢者提供干事創業的舞臺……”宣傳片渾厚沉穩的解說聲回蕩在大廳，開啟了北大宣講會。

宣講人從親身經歷和自治區組織部門重視人才關心人才兩個層面，談了體會、收獲和感受。他特別介紹道：廣西交通發展迅速，10個地級市開通了高鐵或動車，開通里程占全國鐵路總里程的十分之一，通達全國13個省份，位居全國前列；高速公路通達93個縣（區），總里程突破4900公里；這里是中國聯通東盟國家的橋頭堡，目前飛機航線暢達全球……

廣西重視引進高校優秀人才工作，自2011年以來，自治區黨委組織部連續5年面向北大、清華等“985”高校定向選調優秀畢業生。5年888位優秀青年人才落戶廣西。今年，自治區黨委書記彭清華指出：“選調生是廣西的寶貴財富，各級黨委、政府要關心愛護選調生，為他們干事成才創造必要條件和良好環境?！睘榇颂匾獬雠_加大高水平博士畢業生引進力度的新政。

宣講人最后說：“廣西選調生的各項政策極具吸引力，衷心歡迎大家來廣西工作！”

激蕩心扉的話語還在大廳縈繞，往屆選調生代表的發言，再次掀起宣講會新一輪高潮。桂林市委常委、組織部部長李國忠，南寧市西鄉塘區雙定鎮鎮長沈民選，崇左市江州區馱盧鎮黨委副書記、鎮長陳蒙三位北大學子，與在場的師生們分享了他們在廣西工作生活中的點點滴滴。

作為廣西第一批選調生，沈民選帶領貧困山區改變落后面貌?！盎鶎?，是一個經風雨見世面、鍛煉成長的好地方！”他的話引起師生的共鳴。

廈門、廣州、上海站：

你來對了

10月27日、30日和11月10日，廣西赴區外招聘團先后來到廈門大學、中山大學和復旦大學。廈門、廣州和上海三地是招聘活動幾年來首次進駐的城市，大家對招聘會的效果都沒有底，但令人欣喜的是，三地招聘活動不僅達到了宣傳效果，而且一些用人單位斬獲頗豐。

廈門大學三家村學生廣場是學生上課回宿舍的必經之地，面積不大的廣場中，廣西團用人單位展位整齊地排成6列，紅色的頂棚格外搶眼。

廣西路橋集團在此次6站的招聘活動中，只選擇了廈門大學站。9點剛過，廈門大學土木工程道路與橋梁專業的江鑫泰來到展位前。集團人力資源部部長覃碧一連向他拋出幾個問題：“知道我們的工作性質嗎？”“能適應野外工作嗎？”“對工資有什么樣要求？”經過一番交流，覃碧說：“你來對了！我們是廣西公路施工特級企業。如果你能加入，將成為集團第一個來自廈門大學的員工，我們會對你重點培養……”4個小時后，在當天廈門大學站活動即將結束之前，江鑫泰再次坐到了覃碧對面，鄭重簽下就業意向。

10月30日，廣西科技大學人事處秦川帶著“尚方寶劍”來到中山大學。這個“尚方寶劍”是前一天晚上校長發來的一條短信。

短信簡短明了：“對到廣西高校和科研院所從事專業技術工作的高水平大學博士畢業生，實行先聘后評的優惠政策和職稱評審傾斜政策。在專業技術崗位聘任上，采取評聘分離、低職高聘的做法……”秦川說，這幾年.學校加大引進高層次人才力度，引進待遇非常豐厚。如：博士后和博士可獲得不少于20萬元的安家費，購買商品房還可向學校預借首付款，此外還有科研啟動經費、實驗室建設費等配套資金。

在復旦大學站，崇左市陣容強大的展位格外顯眼，該市委組織部、編辦、人社局攜27個部門62個崗位擺下“擂臺”。組織部副部長趙昱智自豪地說：崇左是廣西惟一享受“北部灣經濟區”“珠江西江經濟帶”“左右江革命老區振興規劃”三區疊加的市，是“一帶一路”海陸有機銜接的重要門戶。他們緊缺且急需高層次人才。

為了另辟蹊徑吸引人才，崇左市將高層次人才培養方向瞄準本土高層次人才“幼苗”，出臺“選苗育苗”計劃——凡戶口或出生地、成長地在崇左的品學兼優的大學生，自愿畢業后回崇左工作的，在讀期間按本科、碩士、博士類別分別給予每人每月300、500、1000兀的助學補貼。優惠的政策吸引了許多崇左在外求學的青年才俊，僅北京站他們就收到74份簡歷。

廈門大學、中山大學和復旦大學三個新站點，取得了意想不到的收獲——樹品牌、招賢士，二者兼得。