第四屆全國職工職業技能大賽總結表彰大會召開等6則

第四屆全國職工職業技能大賽總結表彰大會召開

日前，第四屆全國職工職業技能大賽總結表彰大會在北京召開，21名選手獲“全國五一勞動獎章”，28名選手獲“全國技術能手”榮譽稱號。第四屆全國職工職業技能大賽于2012年3月啟動，歷時6個月，設車工、銑工、鉗工、焊工、維修電工、數控機床裝調維修工、計算機程序員7個比賽工種。全國4000多萬名職工參加了各個層次的職業技能比賽，946名代表參加各工種決賽。

據統計，今年以來，全國有73.5%的企業開展了崗位練兵活動，實現職工技術革新50.1萬項，發明創造20.9萬項，獲得專利6萬項，總結推廣先進操作法14.2萬項。

按照國家人力資源和社會保障部辦公廳《關于開展全國職業技能鑒定所（站）質量管理評估工作的通知》（人社廳函〔2011〕33號）部署，人社部組織專家完成了首批示范職業技能鑒定所（站）的評估工作。北京市第四職業技能鑒定所、唐山工業職業技術學院國家職業技能鑒定所等260余家職業技能鑒定所（站）獲評示范職業技能鑒定所（站）。

我國2012年制造業用工數降幅超過20%

近日，新華經參仕邦人力資源指數研究院發布第六期人力資源指數稱，2012年前三季度在就業總量方面，制造業用工數下降20%以上。

報告顯示，2012年前三季度，總聘用量同比增長超過5%，比去年略微下降。與此同時，2012年1～9月，物流業用工數持續井噴，而批發和零售業、制造業萎縮明顯，后者降幅高達20%以上。

對此，中國勞動學會副會長蘇海南認為，產業結構調整引發了聘用量的行業差異。電子商務的蓬勃發展及激烈競爭，成為物流業井噴的主要原因。物流業對勞動者的學歷和技能要求不高，也與我國現階段勞動力整體供給狀況比較匹配。

而針對造成制造業聘用量下降的原因，中央黨校戰略研究中心副主任周天勇指出，全球經濟危機降低了對我國制造業產品的需求，同時，由于國內經濟增速放緩，企業經營困難，也減少了就業機會。

黑龍江：表彰209名技工院校師生

日前，黑龍江省人社廳對韓春等209名優秀技工院校院 （校）長、教師、教工、學生給予表彰，并向獲得表彰的人員頒發榮譽證書和獎金，向獲得表彰的學生頒發榮譽證書。

近年來，黑龍江省技工教育緊密圍繞省委、省政府建設 “八大經濟區”和 “十大工程”對技能人才的需求，以提升職業素質和職業技能為核心，加快技工院校由外延擴張型向質量素質型的內涵式發展模式轉變，在教學模式、專業設置、教學方式、師資培訓、教學環境、管理體制等方面取得了明顯成效，涌現出一批成績顯著、師德高尚、業務精湛、積極奉獻、業績突出、具有表率作用的優秀院校長、優秀教師和先進工作者，同時也培養出一批既掌握高超技能又掌握現代科學知識和前沿技術的復合型人才。

河北：撤停205個專科專業

河北省高校專業設置評議委員會對2012年度高等學校申報新增專科專業進行了評議，同意新增專業270個，撤停205個專業，其中撤銷專業37個，暫停招生專業168個，新增專業主要集中在新增院校。

部分新增專業顯示地方特色，例如滄州職業技術學院、宣化科技職業學院新增了武術專業。新增專業注重人才培養的“提前量”，河北軌道運輸職業技術學院申請新增城市軌道交通運營管理、城市軌道交通車輛等專業。新增專業中還有智能手機軟件應用技術、高速鐵路信號控制等熱門專業。

盲目瞄準高層次辦學的專業成為撤、停重點，如應用英語、商務英語、電子信息、計算機等專業。河北省教育廳一位相關負責人透露，這些專業很多與本科院校重疊，而用人單位往往要求較高，就業并不理想。

山東兗州：高技能人才培訓專家指導委員會成立

兗州市技工學校創新發展方式，聘請了企業一線有豐富經驗和過硬技術并為企業做出突出貢獻的專家，組成高技能人才培訓專家指導委員會。專家指導委員會的委員既是學校教學的指導師、督導員，又是代表企業的學校教學監督員、考評員。高技能人才培養專家指導委員會原則上每一季度組織一次活動，讓成員專家切實擔負起為企業負責、為學校負責的責任，通過搭好校企合作平臺，實現校企聯合打造復合型高技能優秀員工和優秀學生的辦學目標；通過聽取和吸納企業和專家的意見建議，實現學校教學和培訓與企業需求無縫對接，最終實現資源共享、校企雙贏的目標。

湖北棗陽：人才交流服務中心更名

湖北省棗陽市人才交流服務中心正式更名為棗陽市人才中心。更名后，中心將繼續認真落實國家、省、市關于促進高校畢業生就業工作政策，結合自身實際，充分發揮部門優勢，全面從事促進高校畢業生充分就業的工作。

據棗陽市人才中心負責人金邦才主任介紹，棗陽市人才中心依據政策法規對機關事業單位辭職（辭退）人員，改制事業單位中身份置換人員，企事業單位、各類經濟組織和社會中介機構中的管理人員及專業技術人員，事業單位新進人員和未就業的大中專畢業生等提供全方位的社會化人事代理服務。