文/晏佩珍

助力非公黨建提檔升級

文/晏佩珍

2014年，康平縣組建了城鎮非公有制經濟組織黨委（以下簡稱“城鎮非公黨委”）。近一年來，城鎮非公黨委切實發揮激勵、協調、凝聚作用，初步構建了資源共享、開放互動的區域化黨建新格局。

一是圍繞企業發展需求，發揮核心引領作用。

城鎮非公黨委堅持把促進非公企業健康快速發展作為黨建工作的切入點，努力使黨的建設與企業發展目標同向、互促互進。設立了黨員先鋒崗、黨員責任區，實行了黨組織和黨員公開承諾，廣泛開展“為企業增效、為黨旗增輝”活動，在為企業創造經濟效益的同時，黨組織也通過活動實現“有為有位”。指導非公企業打破黨組織隸屬關系限制，改變碎片化服務現狀，將現有15家非公企業按照地域、規模劃分為10個片區，分別建立了黨支部，實現了黨的組織和黨的工作全覆蓋。通過大力推行項目化管理、積分制考核等制度，進一步凸顯了非公黨組織的政治核心作用和對企業發展的政治引領作用。

二是圍繞黨員奉獻服務，發揮動員激勵作用。

堅持把黨員隊伍建設作為抓非公黨委工作的重要內容，以“黨員奉獻服務隊”為載體，引導企業黨員奉獻社會、回報社會，涌現出了一批先進典型。城鎮個體聯合黨支部書記韓秋英，退休后和老伴兒經營一家餐飲小店，僅憑這份較為微薄的收入，連續9年資助了14名家庭貧困學生。在榜樣力量的感召下，非公黨委的黨員全部參與到活動中，幫助群眾解決各類難題百余個。

三是圍繞人才隊伍建設，發揮整合凝聚作用。

堅持把人才工作作為抓黨建工作的戰略任務，積極搭建人才發展平臺。針對企業用工難問題，會同團縣委、縣人社局、縣工商局等部門，搭建起求職用工平臺，通過及時發布用工信息、舉辦大型招聘會等形式，在企業和人才之間架起一條快速通道和橋梁。加大對企業員工培訓的支持力度，先后組織職工代表赴四平、鐵嶺等地區參觀學習，在經營管理、專業技術、品牌塑造等方面開闊了視野，找到了差距。同時，大力開展“雙培雙帶”工程，把年紀較輕、學歷較高、有志成為創業者的企業職工，納入非公黨組織培養范圍，著力把能人培養成黨員，把黨員培養成創業能手。

四是圍繞黨建活力提升，發揮服務保障作用。

堅持把落實責任、科學激勵作為抓非公黨委建設的有力保障，由黨委書記親自掛帥，并明確專人負責具體工作。大力推行“常務副書記輪值”制度，由相關非公企業黨組織書記輪流擔任非公黨委常務副書記，使非公黨建工作更加接地氣、聚人氣。2014年年末，非公黨委會同有關部門開展效益評估，對工作規范、效益明顯、發展空間較大的企業，加大政策支持力度，在經費、活動場所等方面給予一定的支持，并專門設立了先進企業、先進個人專項獎勵基金，對黨建工作開展較好、企業發展進步較快的集體或個人給予適當獎勵。

（作者單位：康平縣城鎮非公有制經濟組織黨委）