打好精準扶貧開發攻堅戰

文／高亞鵬

新賓滿族自治縣把推進扶貧開發工作作為踐行“三嚴三實”要求的重要抓手，按照“目標總攬、通力合作、精準施策”的工作思路，主動作為，奮力攻堅，著力開創扶貧開發工作新局面。

領導帶動，深入梳理，甄別“應扶誰”。新賓縣明確縣委書記為扶貧開發工作第一責任人，組織帶領民政、扶貧辦等相關職能部門深入開展調查研究，多次召開書記辦公會和現場辦公會，對扶貧開發工作進行專題研究，有效形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。各職能部門依據調研情況，對讀不起書、看不起病、居住危房、部分或全部喪失勞動能力以及缺乏啟動項目資金等致貧原因進行細致分類，對符合條件的幫扶對象及時建立扶持檔案，采用發放互助金等方式進行幫扶。截至目前，全縣共為11個鄉鎮23個村的14782人建立了扶持檔案，發放互助金3516萬元。

強化責任，凝聚合力，明確“誰來扶”。采取“領導包村、單位聯村、隊員駐村”的方式開展扶貧工作。認真做好53家省、市、縣單位定點聯村工作對接，協助他們結合村情實際制訂幫扶計劃和方案。明確要求159名駐村隊員與原單位工作脫鉤，駐村現場辦公，確保幫扶不走形式、不走過場，取得實效。目前，在各幫扶單位的支持協調下，在村部建設、文化廣場建設、河堤改造、自來水改造等基礎設施建設中累計投入資金1418萬元。

精準施策，靶向治療，強化“怎樣扶”。堅持從移民搬遷安置、貧困勞動力技能培訓和農業產業示范園區建設等區域化發展大局著眼，精準制定各項扶貧措施。妥善使用省級扶貧資金39萬元，對丁家屯13戶村民實施移民搬遷，有效改善生產生活環境，促進貧困戶脫貧致富。堅持“務實、管用”的培訓原則，對鄉鎮分管扶貧工作領導、扶貧辦主任及財務人員、村干部及致富帶頭人、貧困勞動力進行分類培訓，將扶貧方式由“輸血”變為“造血”。目前，已舉辦不同層次類別培訓班10期。同時，進一步加強農業產業示范園區建設，預計安置農村勞動力就業500余人。