“五強五有”挖窮根促小康

文丨當代貴州全媒體記者 朱 江

“五強五有”挖窮根促小康

文丨當代貴州全媒體記者 朱 江

扎實推進基層服務型黨組織建設，必須有一個強有力的班子，敢于負責、主動作為，為群眾辦好事、辦實事，不斷提升服務能力。

在思南縣塘頭鎮青杠壩村，一座座別致有序的小樓引人注目。樓前大都種著玫瑰花和三角梅，花開得很美。不遠處，年輕人在游泳池里嬉笑，老人則圍坐在休閑長廊旁聊天。

“青杠壩，田大丘，三年兩不收。有女不嫁青杠壩，紅苕拌飯酸菜下。”坐落在半山腰的青杠壩村，因地勢偏遠、土地貧瘠、交通不便、信息閉塞而十分貧困。

8月11日，村支書冷朝剛對記者說：“12年前，我剛當上支書，那時村里連飯都吃不飽。”

在冷朝剛看來，要挖掉青杠壩的窮根，必須“強班子、壯產業”。

“一個地方的發展，群眾看黨員，黨員看支部，支部看支書。支書能力差，支部凝聚力不足，地方發展肯定慢。”冷朝剛說，他上任后第一件事，就是以“強班子、強隊伍、強民主管理、強素質、強服務”的“五強”做法，打造一個有戰斗力的領導班子。

“五強”做法的核心是注重“兩委”班子配備和綜合素質的提高，形成“思路清晰、結構合理、善抓經濟、會謀發展”的村領導班子；方法是建立健全村支兩委職責和目標責任制、民主決策制、民主管理制、公開制、黨員承諾制等各項規章制度，同時堅持走群眾路線，改變工作方式方法，及時主動解決群眾關心的熱點難點問題。

41歲的黎育勝是青杠壩村的村民，對于村支兩委班子的變化，他有很深感觸：“以前去辦件事，能不能遇到村干部都不知道，就算遇到了也愛理不理。而現在，都不用去村委會，打個電話，村干部就上門提供幫助。這些村干部還真有水平，啥事都能幫你解決好。”

“五強”僅僅是致富的前提，對于青杠壩村來說，只有做到“戶戶有產業、月月有收入、處處有文明、事事有公開、人人有小康”的“五有”才能算真正過上好日子。

青杠壩村是典型的喀斯特山區，因為缺乏水資源，種植水稻只會越種越窮。窮則思變，村支兩委提出了“更新觀念調結構，發展致富建強村”的思路。

“水路”不通走“旱路”。在縣農業、科技等部門支持下，青杠壩村開始種植大蒜、西瓜、辣椒。村民人均收入從2002年的1200元提升至2008年的2500元，成為全縣農民收入最高的村。

村支兩委認為光憑種植，繼續增收有難度。又組織村民開了兩天大會，決定發展養殖業。

在村支兩委的帶動下，村民的創新創業意識得到激發，規模養羊、養牛的多了，蜈蚣、竹鼠等特色養殖也興旺起來。去年又建起第二個養殖小區。

“緩坡發展蔬菜，山間田土輪作大蒜、西瓜、辣椒，林間建養雞小區，山上種果樹、喂牛羊”的產業布局已經形成，種養業平分秋色，各占村民增收的半壁江山。2014年，青杠壩村村民人均純收入達到1.18萬元，曾經的集體經濟“空殼村”，短短幾年時間，增加到204萬元。（責任編輯/岳 振）