聚焦主責(zé)主業(yè) 強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控——梅溪湖公司狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

文_陶甄

聚焦主責(zé)主業(yè) 強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控——梅溪湖公司狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

文_陶甄

2015年6月25日，梅溪湖投資（長(zhǎng)沙）公司全體成員參加國(guó)企廉政建設(shè)專(zhuān)題講座

今年以來(lái)，梅溪湖投資（長(zhǎng)沙）有限公司在湘江新區(qū)紀(jì)工委的領(lǐng)導(dǎo)下以及公司紀(jì)委的具體指導(dǎo)下，結(jié)合工作實(shí)際，緊貼中心，服務(wù)大局，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為促進(jìn)梅溪湖國(guó)際新城“大開(kāi)發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展”提供了堅(jiān)強(qiáng)保障，紀(jì)檢監(jiān)察工作躍上了一個(gè)新臺(tái)階。

強(qiáng)化組織建設(shè)和思想教育

健全紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)。梅溪湖公司按照湘江新區(qū)管委會(huì)的要求，于2015年3月31日成立了公司黨委、紀(jì)委，選舉產(chǎn)生了第一屆黨委委員和紀(jì)委委員；同時(shí)，公司黨委結(jié)合各部門(mén)業(yè)務(wù)實(shí)際及公司建設(shè)發(fā)展的需要，于5月份成立了6個(gè)黨支部，并通過(guò)選舉產(chǎn)生了黨支部的紀(jì)檢委員（兼職），同時(shí)兼任監(jiān)察員，配合公司紀(jì)委（監(jiān)察室）開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作。

認(rèn)真開(kāi)展廉政文化建設(shè)。公司紀(jì)委（監(jiān)察室）組織開(kāi)展了“一把手”上廉政黨課、黨風(fēng)廉政建設(shè)專(zhuān)題講座等形式多樣的學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。落實(shí)廉政談話制度，進(jìn)一步加強(qiáng)公司員工的教育和管理，使公司干部員工以更加積極、廉潔、勤勉的狀態(tài)投入到國(guó)家級(jí)新區(qū)建設(shè)過(guò)程中去。深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，6月份，公司與湘江新區(qū)管委會(huì)共同舉辦了第二期黨風(fēng)廉政教育沙龍活動(dòng)，為營(yíng)造凝心聚力、風(fēng)清氣正的廉政氛圍發(fā)揮了積極作用。

健全工作制度體系。建立完善民主決策議事制度，公司進(jìn)一步就“三重一大”事項(xiàng)的決策范圍、決策形式、決策程序等方面的內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范。為加強(qiáng)公司紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能、明確責(zé)任、提高實(shí)效，根據(jù)黨工委、紀(jì)工委的有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實(shí)際，制定和完善了相關(guān)工作制度。

強(qiáng)化預(yù)防腐敗工作

優(yōu)化公司組織架構(gòu)。通過(guò)為期6個(gè)多月的廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，目前已完成公司12個(gè)部室的職權(quán)清理及流程圖的匯編，分別清理職權(quán)64項(xiàng)（外權(quán)）和49項(xiàng)職權(quán)（內(nèi)權(quán)），對(duì)應(yīng)的職權(quán)運(yùn)行流程圖123項(xiàng)。通過(guò)排查梳理，公司各部門(mén)更好地明晰了自身職責(zé)職權(quán)的合法性、合規(guī)性，建立了規(guī)范的運(yùn)行流程圖。

明晰黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。公司各部門(mén)按照風(fēng)險(xiǎn)程度評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，共評(píng)定出具有較大風(fēng)險(xiǎn)的職權(quán)94項(xiàng)，對(duì)每一項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)職權(quán)存在的風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)生的原因進(jìn)行了分析。共評(píng)定出風(fēng)險(xiǎn)較大崗位112個(gè)，其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位37個(gè)（評(píng)分≥8分），二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位31個(gè)（8分＞評(píng)分≥4分），三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位44個(gè)（評(píng)分＜4分）。

繪制了廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控“路線圖”。本次排查工作明確了“權(quán)—崗—人—風(fēng)險(xiǎn)—措施”廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控工作思路。一是針對(duì)60項(xiàng)具有較大風(fēng)險(xiǎn)的職權(quán)，各部門(mén)制定了風(fēng)險(xiǎn)防控措施43項(xiàng)。二是各部門(mén)共制定了風(fēng)險(xiǎn)防控制度（含已有制度和新建制度）26項(xiàng)。三是排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭對(duì)公司層面的防控制度和措施進(jìn)行了梳理，分別從教育、管理和監(jiān)督三個(gè)方面梳理防控制度26項(xiàng)、防控舉措17項(xiàng)，其中待制定制度4項(xiàng)，以上防控制度和措施報(bào)請(qǐng)公司相關(guān)會(huì)議審定后，已全部實(shí)施。在此基礎(chǔ)上，公司出臺(tái)的《制度匯編》也已經(jīng)董事會(huì)研究通過(guò)，現(xiàn)已印發(fā)各部門(mén)遵照?qǐng)?zhí)行。

強(qiáng)化監(jiān)督檢查

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。進(jìn)一步明確“一崗雙責(zé)”，公司紀(jì)委明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉職責(zé)和任務(wù)分工。敦促分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所轄部門(mén)反腐倡廉工作進(jìn)行安排和部署，推動(dòng)工作落地，班子成員對(duì)分管部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀”，將黨風(fēng)廉政意識(shí)深入到每一個(gè)員工內(nèi)心，做到黨風(fēng)廉政人人有責(zé)。

抓好作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督檢查。公司紀(jì)委（監(jiān)察室）按照上級(jí)黨委和公司黨委的要求，把中央、省委、市委以及湘江新區(qū)管委會(huì)關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的相關(guān)規(guī)定作為經(jīng)常性工作來(lái)抓。采取聯(lián)合督查、重點(diǎn)督查和隨機(jī)抽查、定期檢查相結(jié)合的方式，對(duì)員工違紀(jì)行為開(kāi)展監(jiān)督檢查。認(rèn)真執(zhí)行個(gè)人或家庭重大事項(xiàng)（婚喪嫁娶）向紀(jì)委（監(jiān)察室）報(bào)備的制度，紀(jì)委（監(jiān)察室）根據(jù)公司每月公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)的實(shí)際情況向紀(jì)工委及時(shí)報(bào)送公司相關(guān)事項(xiàng)備案情況、監(jiān)督檢查情況及兌現(xiàn)懲處情況。

抓好關(guān)鍵領(lǐng)域和重點(diǎn)崗位廉潔從業(yè)的監(jiān)督檢查。今年5月，為加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、招投標(biāo)和政府采購(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，紀(jì)委（監(jiān)察室）委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)公司自2009年成立以來(lái)所有工程建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、科研、設(shè)計(jì)、概算、招投標(biāo)及建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施、變更、簽證等程序設(shè)置及執(zhí)行情況進(jìn)行了合規(guī)性審查。今年元月份起，公司正式啟用電子評(píng)標(biāo)室，對(duì)公司非招標(biāo)項(xiàng)目的議價(jià)、競(jìng)爭(zhēng)談判、商務(wù)比選進(jìn)行全程監(jiān)控、記錄。今年3～5月份，紀(jì)委（監(jiān)察室）針對(duì)公司醫(yī)療健康城籌備辦公室各部門(mén)負(fù)責(zé)人、電子商務(wù)園運(yùn)營(yíng)總監(jiān)及公司團(tuán)委書(shū)記的公開(kāi)競(jìng)聘進(jìn)行了全程監(jiān)督。紀(jì)委（監(jiān)察室）對(duì)擬任干部在任職公示期間收到的有關(guān)問(wèn)題反映或投訴、舉報(bào)信息，及時(shí)向公司人力資源部反映，并按規(guī)定認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，在沒(méi)有查清之前，不得辦理任職手續(xù)。