新時期經濟管理發展趨勢

云南經濟管理學院 王一涵

全球化、流通化經濟是當代經濟的典型特征，在這個經濟形式中，各國各區域的經濟來往與聯系變得緊密。社會生產基本要素的自由流通以及配置，使得世界經濟形成一個統一融合的整體，在當代大背景下，新時期現代化經濟管理已勢在必行，并隨著管理方式改變的推行，社會經濟體制將逐漸完善健全，能夠更為方便全面地為全社會服務。伴隨著科技與經濟的多重發展，經濟管理形式也在推陳出新，不斷改革發展，適應新的經濟潮流；分析當下市場經濟的現狀，把握經濟管理的未來走向，有助于企業和國家更為有益地發展進步。本文將對新時期經濟管理現狀以及管理發展趨勢進行全面的分析介紹。

1 經濟管理現狀

在國家市場經濟改革以及宏觀調控的作用下，傳統的經濟管理理念、形態方式都已經不能很好地符合快速發展的社會經濟和管理體制的必要需求。經濟在歷史進程中越發顯得充滿朝氣活力，而相應的經濟管理體制卻缺乏創新。如今的經濟管理體制受到地域差異、文化差異等制約因素的影響，直接影響了社會經濟的發展與趨勢，在時代潮流的沖洗下，沒有完善健全、人性自主的經濟管理機制將很難保證經濟能夠穩步持續地增長。我國目前經濟管理在社會生產力、管理水平等方面南北兩地具有較大差異，目前無法統一管控，還存在著多種經濟管理體制并存的局面，需謀求因地制宜發展經濟管理的大政方針。

2 經濟管理內容

2.1 經濟管理自主能動性

管理需要激發人員的積極性、自主性，喚起人員的創造欲望，從而實現最大的價值利益；現代經濟管理同樣如此，需要有很強的經濟創造性以及自主創造能力，其最終目的便是能夠運用有限的資源發揮出最大的價值效能。

2.2 經濟管理的民主專業化

現有經濟管理模式一定程度上決策都是由上層人員決定，下層人員只有執行的權利，隨著經濟市場的日漸寬廣，經濟體制遭遇的問題也越來越多，需要集思廣益，發揮民主化與自主化的最大效益。利用人性化管理的方式合理優化經濟管理，其經濟管理方式隨著社會經濟形態發展而變化，而人性化、民主自主化的管理方式符合經濟發展形態。

2.3 經濟管理的自動科學化

現代經濟管理體系要求在社會生產中需要運用科學的工具、合理的方式實現經濟產出，其科學自動化的工具能夠有效地減少耗能、節約成本、提高效益；同時經濟產出需要有配套的科學規劃方案，合理有效地管控成本、能耗，以及經濟效益。

3 現代經濟管理的實現途徑

傳統的經濟管理雖然不能適應時代的進程發展，但也能積累相當多的實踐經驗，對于現代經濟管理的實施起到奠基作用，在借鑒創新的同時也要注意維穩，不能大刀闊斧，要步步為營，逐漸實現。只有擁有先進科學的設備以及配套的理論體系，才能保證經濟管理的科學合理性和持久性。

4 現代經濟管理發展趨勢

時代不斷更新，經濟飛速發展，而與之相配套的經濟管理體系也應變得越來越科學完善，其中科學、合理、人性化、可持續發展是其遵循的基本定律。實現現代化經濟管理可以采用經濟調節、市場監督、提升公共服務、加強社會管理等方式。

結合當代經濟管理的形勢，問題最為嚴重的便是忽視以人為本、可持續發展的方針，現代經濟管理的發展將會強調社會生產力的自主性、創造性、可循環利用性等幾個核心點，從而能夠人性化、方便地管理，同時賦予員工自主能動性，極大地激發了員工的創造力，實現經濟效益的最大化。隨著現代經濟管理的相關理念逐漸被推廣應用，將會有越來越多的企業運用科學合理的經濟管理手段來實現效益，屆時以人為本、可持續化發展的理念也將深入人心。

4.1 生產導向的轉變

當前經濟活躍，市場競爭激烈，傳統的管理方式越來越不適應其快速持續的變化，其中生產導向也從基礎變為了精神上的形式，這使得經濟市場從技術生產走向了以消費者為實際導向的趨勢，因此需要對經濟市場進行全面調查、深入分析，把握新經濟形勢下的趨勢走向。

4.2 團隊協作的作用域精神效益

“one for all，all for one——我為人人，人人為我?！币粋€人的力量終究是渺小的，團隊的力量是巨大的，現代經濟管理將會強調團隊協作的效能作用。在傳統的管理模式下，迎合經濟走向規律，及時調整團隊組合，這樣能夠將眾人的力量集合，形成最大的價值效益。團隊內部同樣也可以優勢互補，查缺補漏，實現人員雙贏的最終目標，在創造經濟效益的同時能夠有效地共享技術信息、專業技能，使得整個創作團隊都是收益方。

4.3 軟硬件結合形式可代替人力管理

現代經濟管理模式中，科學化的硬件工具以及配套的軟件設施已經可以實現經濟性的管理，此過程完全節省了員工耗費的時間、人力，實現了多方面的經濟成本節約。在軟件、硬件的合理性規劃上，將能夠更為直觀、全面地了解相關信息數據，掌控實時動態。因此，這種管理模式擁有以往傳統管理方式不具備的優勢。另外，擁有豐富的專業知識、全面的支持理論同樣是現代經濟管理的關鍵，因此除保證人員要有較強的自主積極性外，還要培養相關的專業知識，同時以鍛煉各人的團隊協作能力為輔助目標，多方面、多維度對人員進行科學化、合理性的培養與管理，為實現最大經濟價值提供保障。

4.4 采取新技術、新形式的經濟管理

21世紀經濟飛速發展，互聯網網絡技術也在以難以想象的速度向前邁進?；仡櫄v史，人類通信文明史發生了三次更新革命，分別是1876年電話的發明從根本上改變了人類原有的書信通信方式；1948年電視的發明為人類知曉外界動態提供了基礎；1969年互聯網的誕生更是改變了人類的所有通信方式，從此人類走上了飛速發展的世紀車道。當代計算機的應用已經非常普遍，現代經濟管理也需要計算機網絡進行溝通聯絡、合理管控、探討決策等一系列事務，這樣科學地利用工具可以提高處理效率，提升效益。

5 結語

現代經濟管理的發展走向是由當代經濟體制、地域性差異、文化差異等多方面的因素決定的。經濟管理是比較煩瑣、復雜龐大的工作，經濟走勢也不是因為一時的管控而走向正確的現代化方向，在當今社會發展節奏加快的實情下，經濟管理現代化需要考慮更多的潛在因素，同時也變得越來越復雜。因此必須要深入分析，大量全面地調查研究，如此才能夠使得經濟管理發展得以進步。

在日趨激烈的綜合國力競爭中，經濟技術的地位越來越重要?，F代化的經濟管理模式、方法及其手段并不是一直固定不變的，其遵循的科學合理化、可持續發展理念可以使經濟管理隨著經濟形勢的改變而調整，使得管理方式達到符合經濟發展的最佳狀態。時代的歷史的進程在穩步進行，管理體系也會逐漸完善健全，屆時必將能夠完全適應每個地域每個特殊的發展現狀，能夠更有效地服務社會與經濟。

[1] 王瑋!.新時期如何加強社會經濟管理的現實思考[J].投資與合作,2012(3).

[2] 李學海.新時期企業經濟管理改革探析[J].商品與質量·學術觀察,2014(6).

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