崔立
宋文化木然地站在自己辦公室的窗前,許久沒有轉過身。
窗前,走過幾個風華正茂的年輕人。宋文化看著他們,仿佛看到了若干年前的自己。年輕的宋文化每天仿佛都有使不完的勁兒,單位里需要干什么活,宋文化總是沖在前頭。
也正因為那時單純,領導幾次見宋文化一馬當先賣力地干活,就把宋文化叫了過去,拍拍他的肩,說:“小宋,我看你小伙子人不錯,做什么都不惜力,是個能干事的人啊!”
事后不久,領導就給宋文化提了干。領導在干部提拔會上說:“這樣的年輕人,我們怎么可以把他輕易埋沒呢?”
宋文化的人生,從那一天起,似乎就發生了轉折。
宋文化已經提了干,還照樣干活兒,但這樣的意義就不同了。
領導再度把宋文化給提拔了。
坐在現在這個位子,宋文化已經不能像以前那樣幫單位干活了。
每次,宋文化剛想上前搭把手,就會被底下的人攔住。底下人恭敬地看著宋文化,說:“怎么能讓您親自干呢,您這樣不是讓我們心愧嘛。”宋文化笑笑說:“沒事的,其實我對干這些活兒都習慣了。”
領導又把宋文化叫到了辦公室,拍了拍他的肩。這次,領導并沒說出以前那樣贊賞的話,領導只是說:“小宋啊,你現在也算是個骨干領導了,要注意你的身份。”
宋文化“哦”了一聲,有些明白,又有些不明白。
以后的歲月,以后的人生,就像是一輛剎不住的車一樣,全都變了。
有下屬上宋文化家拜訪,買了一大堆的東西,宋文化面色一緊,說:“誰讓你帶東西來的,拿回去!”
下屬苦著臉,就走了。
宋文化不收禮,不表示別的領導不收。
宋文化的老婆說:“你咋那么死心眼呢,只要你不做虧心事,收也就收了,多少都是下屬的一片心意嘛。”
宋文化點點頭,再有下屬上門,也就收了。
宋文化正負責著幾個單位的大項目。
有要做項目的老板來辦公室,老板走時,留下一個鼓囊囊的大信封。宋文化看到了,喊:“拿走!”
老板尷尬一笑,也走了。
宋文化不收大信封,不表示別的領導不收。
親信下屬說:“領導,其實這項目給誰不是給啊,大信封又不是你去討要的,而是他心甘情愿給的。只要項目不出問題,就啥問題都不會有。
宋文化點點頭,再有老板上門,也就收了。以至于收受的錢物越積越多,多到令他都瞠目結舌。
窗外,檢察院的車子已輕輕停了下來。
宋文化嘆了一口氣:“該來的,總會來的。”他望著不遠處的一個廣場,那一年,正是站在那里,宋文化揮汗如雨,不遺余力地干著活兒。
【原載2014年11月(上)《領導科學》】