創業首先要育種,種子就是你的產品和服務,這兩樣做不好,靠營銷噱頭是做不長久的。
這幾周我接二連三地采訪創業者,把同一個問題問了許多遍:你為什么創業?
有人答因為社會責任感,有人說為了實現理想,有人想追求自由……沒有人很直白地告訴我說就是為了掙錢,這個目的永遠排在責任、理想、自由、情懷的后面。
我并不覺得這樣的排序有什么問題,事實上但凡能理直氣壯說出上述那些詞的創業者,基本上都過了為錢掙扎的階段,他們確實已經是在為理想而奮斗了。
但如果以后還有機會采訪創業者,我依然會首先問他們這個問題,因為當人們回憶做一件事情的初心時,那種激動、熱血的狀態最能打動人。
當然我還存了一點小心思:我想知道在一茬又一茬前赴后繼的創業者中,到底有多少人是真的為了初心,還有多少人不過是在販賣情懷。
可能不少人都漸漸發現了一個現象:有一種創業叫朋友圈創業。動不動就能看到某位朋友或者朋友的朋友,在朋友圈內發出長文,聲勢浩大地宣稱自己辭職創業了。上周四我看到一位著名的時尚作者寫道她對這類創業雄文的觀后感,真是鞭辟入里:“創業的心路歷程從傳統實業寫到大數據時代;從龜縮于金飯碗的懦弱,到創業者奔跑的勇氣;從對待家庭、丈夫和孩子的傳統思想到女人獨立的境界等等,古今中外,時代變遷,文筆間,檣櫓灰飛煙滅。看到最后,明白了,原來是這個人辭職后注冊了一個微信公眾號,打算將微店和淘寶捆綁在一起做代購。”
如今的某些創業者,仿佛不捅幾個時髦的大詞抒抒情就不知道怎么賣東西,把創業當成行為藝術在玩,嘴上說著“再微小的個體,也有自己的聲音”,心里想的是“再微小的成本,也能有自己的大生意”。登招聘廣告的時候只說我們這兒多么多么的好玩兒,同事多么多么的有趣,老板多么多么的呆萌,絕口不提工作范疇和薪資待遇。
這不是創業,這是耍流氓。
如今創業機會多多,舉凡創業皆有成功的可能,但我也看到在這種熱情中隱藏著的一些投機心——希望快速達成出人頭地目的而盲目創業,并以情懷為掩護。我采訪過一位十年間三次創業的女性,問她如何看待當下這些揣著投機心的創業者,她說:“創業首先要育種,種子就是你的產品和服務,這兩樣做不好,靠營銷噱頭是做不長久的。創業熱潮也是個大浪淘沙的過程,只有真正的金子才會留下來。”
這話說得很棒,但我懷疑投機者們是否愿意靜下來心來思考這些問題。我希望那些真正致力于實現理想的年輕人在求職或創業時要擦亮眼睛,先看清自己,再看清自己想要加入的那間公司。問自己兩個簡單的問題:你是不是人才?這間公司是不是真的以誠意在廣納人才?不要被假想的情懷迷惑,創業與其它工作一樣,歸根結底靠的還是實力。