摘要:在多元化的社會背景之下,日益復雜的市場環境強調全面預算管理的狠抓落實,為企業“謀發展、求共存”構建堅實的堡壘。本文分析了現階段企業全面預算管理的實施問題,并以此作為闡述的切入口,闡述了新時期企業強化全面預算管理的策略。
當前,全面預算管理的執行、落實已廣泛鋪展,并取得了一定的實施效果。但總體而言,企業全面預算管理的實施仍存在諸多的問題與不足,特別是全面預算管理認識不足,與企業戰略發展相脫節、全面預算管理制度不完善等問題,在很大程度上弱化了全面預算管理在企業發展中的重要作用。因此,在新的歷史時期,企業全面預算管理的推進與深化,不僅是企業內部發展的需求,也是企業適應市場環境的必然之舉,表現出顯著的重要意義。
一、現階段企業全面預算管理的實施問題
(一)全面預算管理狠抓落實不到位,全面預算管理實施處于“尷尬”的境地
全面預算管理是企業戰略性發展的重要支撐,是新時期企業“謀發展、求共存”的必然之舉。但從實際而言,企業全面管理意識淡薄,缺乏良好的主觀能動性,以至于對全面預算管理的認識不科學,理解表現出片面性。一是企業全面預算管理尚未形成上下聯動性,企業職工參與的積極性不夠,全面預算管理缺乏良好的內部環境;二是預算編制缺乏全方位,過于注重資金、生產、投資德國環節,而忽視了預算管理的全面性;三是全面預算管理表現出局限性,沒有做到全過程控制,也是當前全面預算管理實施的尷尬之處。
(二)全面預算管理缺乏“戰略目標”踐行,表現出流于形式的管理狀態
企業可持續發展的戰略推進,是一個過程,需要全面預算作為重要的支撐,以確保戰略的有效實現。然而,全面預算管理缺乏“戰略目標”的有效踐行,全面預算管理效力無法在實際中充分體現。具體表現為:一是戰略與全面預算管理的組織相互分離,無法在實踐中形成相互促進力,以至于戰略與全面預算管理未能齊步走;二是全面預算管理著力于當前,而忽視了可持續發展下,長遠戰略目標的考慮。于是乎,企業預算編制、控制執行,都相互脫離,表現出流于形式的管理狀態。
(三)全面預算管理制度不完善,難以形成有效的管理效力
全面預算管理是國外先進的管理理念,是新時期企業發展的重要基礎。我國全面預算管理實施相對較晚,尚處于不斷發展階段,特別是在全面預算管理制度體系方面,體系的不完備性,對于管理的作用的發揮直接形成影響。因此,管理狀態松散,思想陳舊,顯然無法落到實處;預算管理制度不完善,在財務預算管理的編制、執行和監督等方面,尚未形成完善的制度體系,缺乏有效的約束與激勵。
二、新時期企業強化全面預算管理的策略
全面預算管理的實施,是新時期企業“謀發展、求共存”的必然需求,雖然管理中存在諸多問題,但全面預算管理的重要作用是顯著的。因此,應切實做好以下幾點工作,確保全面預算管理有效實施。
(一)強化對全面預算管理的認識,夯實全面預算管理的重要地位
良好的思想意識,是主觀能動性構建的重要前提。當前,企業要強化對全面預算管理的認識,全面理解預算管理在企業發展中的重要作用。首先,企業管理層要認識到全面預算管理的重要性,制定并出臺相應的規章制度,確保全面預算管理實施的內部環境;其次,加強培訓教育,特別是對于財務部門,要強化相關財務人員的專業水平,對全面預算管理有全面的認識和理解;再次,協調好各部門之間的關系,強化各部門在全面預算管理中的相互協調,并明確各部門的職責,確保全面預算管理落到實處。
(二)以可持續戰略發展為導向,提高全面預算管理的實施效果
全面預算管理應與企業戰略發展相結合,確保全面預算管理服務于企業可持續發展。因此:一是全面預算管理的實施,要立足于企業的發展現狀,并結合企業的戰略目標,讓全面預算管理成為企業“謀發展、求共存”的戰略支撐;二是兩者結合的關鍵在于如何確保良性的互動狀態。一方面,企業全面預算管理是企業戰略目標實現的重要手段,起到促進的作用;另一方面,企業戰略目標是全面預算管理的基礎,其中的導向作用強調兩者緊密結合的必要性與緊迫性。因此,優化與調整全面預算管理,應著力于企業戰略目標與全面預算管理的相互結合。
(三)健全全面預算管理制度,逐步形成完善的制度體系
良好的制度是確保全面預算管理有效實施的重要保障。而企業全面預算管理制度的不完善或缺失,都不利于夯實管理工作開展的基礎,也不利于工作的深化改革。因此,一方面要認清制度的不足,并有建設性的完備全面預算管理制度;另一方面,從預算管理總則、預算組織到預算管理職責、基本程序,形成更加系統的管理制度,確保全面預算管理落到實處,服務于企業可持續發展。
三、結束語
總而言之,在新的歷史時期,企業全面預算管理的實施,是企業內部改革發展的必然需求,也是支撐企業可持續發展的有力保障。當前,企業全面預算管理實施尚不完備,管理問題的存在,強調深化全面預算管理的重要性與緊迫性。在筆者看來,企業全面預算管理的推進與深化,關鍵在于全面預算管理內外環境的夯實,讓企業深化戰略發展的過程中,充分發揮全面預算管理的支撐作用。