汕頭市潮陽建筑工程總公司 鄭漢初
會計制度的變遷以特定的會計環境變遷為基礎,新中國成立后,社會環境的變遷對會計制度的制定和改革都提出了新的要求。會計制度的改革歷程是曲折的,我國財政部門結合實際國情,借鑒國際經驗,經歷不同階段變化,發展至目前相對成熟的會計體系,以適應市場經濟的發展,并持續同國際會計準則內容趨同。
我國會計制度的改革是社會經濟持續發展的必然產物,會計制度離不開賴以生存的社會環境,會計環境變遷下的我國會計制度改革通過不同時期來分階段探討,大致分為以下四個階段:
新中國成立初期,沒有統一的制度和準則來規范會計行為。1950年,財政部發布《各級人民政府暫行總預算會計制度》、《各級人民政府暫行單位預算會計制度》,并要求中央各主管部門制定所屬企業的會計制度,結束會計制度無管理狀態。兩年間,制訂了建筑企業、國營農場等單位的財務制度,并在“一五”期間重新修訂。1960 年至1966 年期間,經濟發展需要使人們逐步認識到會計工作的重要性,財政部建立了新的會計制度,如《國營企業會計核算工作原理》等。這一階段的會計制度復制了蘇聯的會計模式,會計核算制度不完整、不配套,未能同我國國情相適應。1978年起,經濟建設成為全國工作的重心,會計制度也隨之發生新變革,如頒布執行《會計人員職權條例》等。近30年的會計環境變遷,雖不完善但為今后的制度建設留下寶貴的經驗。
我國改革開放的前15年,實行以經濟建設為重心,堅持對外開放,中外合資企業紛紛成立。環境變遷需要相應制度與之協調,財政部于1979 年-1983 年期間,制定了一系列關于中外合資經營企業的會計制度,經過修訂并征求各方意見試行后,于1985年3月頒布《中外合資經營企業會計制度》,是我國首部參照國際慣例制訂的會計制度,但會計核算制度未能同我國國情相適應。
這一期間,中外合資經營企業、中外合作經營企業和外商獨資企業紛紛涌現,外商投資企業的會計核算越發重要,財政部于1991 年頒布了《中華人民共和國外商投資企業和外國企業所得稅法實施細則》,并于1992年8月頒布《中華人民共和國外商投資企業會計制度》,廣泛參照國際慣例進行會計確認和計量。財政部于1992年-1994年規范了各行業外商投資企業會計科目和會計報表,對分行業會計報表及其編制說明也有了明確規定。1992 年1 月股份制試點企業施行《股份制試點企業會計制度》,11月財政部發布《企業會計準則》,該準則涉及范圍廣,對會計發展的影響深遠。
2001 年1 月,全國范圍內的股份有限公司開始執行《企業會計制度》,2006年2月,財政部發布新《企業會計準則》,并于2014年相繼修訂了四項準則,并新增三項準則,規范了企業的會計處理。這兩項制度對企業會計改革影響深遠,意義重大。
《企業會計制度》由財政部下發的行政規范性文件,依據會計法制定,自2001年1月在全國范圍內的股份有限公司開始執行,是國家統一制定實施的會計核算制度的重要組成部分,對規范日常會計核算、提高企業經營管理水平起到重要的作用,主要內容包括以下幾方面:
1、企業會計制度的總則
總則主要包括企業會計制度的制定依據,執行企業會計制度的范圍,會計核算的前提和分期,及對企業會計制度的原則性規定,如企業應以權責發生制為基礎進行會計核算、應遵循謹慎性原則和重要性原則等。
2、針對各個會計科目的業務核算方法做出具體規定
企業會計制度以特定行業的企業或全部企業為核算對象,對企業會計科目的確認和計量做出操作性規范,如對會計科目的基本設置、會計憑證的編制方法等做出具體規定,規范了企業會計工作的行為和結果。
3、關于企業財產管理、成本費用核算的具體規定
如關于企業流動資產、固定資產等的定義及核算辦法,資產的折舊和減值等具體規定。企業應正確區分成本和期間費用的核算,成本應當直接計入所生產產品、提供勞務的直接成本,期間費用應以實際發生額列示,直接計入當期損益,不得任意計提和攤銷。
4、有關企業利潤及利潤分配的具體方法、對財務會計報告提出編制要求
企業提取的盈余公積金、法定公益金等,應分別列示反映在利潤分配表中。企業應及時對外公布完整真實的財務報告,對會計報表格式和種類、會計報表附注的內容均在制度中詳細規定。
財政部于2006年2月發布的《企業會計準則》在我國得到了廣泛的運用,為提高企業會計信息的有效性和財務報表質量,財政部于2014年對企業會計準則進行修訂并增加了新準則,具體解釋如下:
1、修訂的企業會計準則
財政部于2014 年3 月對《企業會計準則第2 號—長期股權投資》進行修訂,內容主要對長期股權投資的范圍做出新規定,將“投資企業持有的對被投資單位不具有控制、共同控制或重大影響,并在活躍市場中沒有報價、公允價值不能可靠計量的權益性投資”列入金融資產中確認和計量,有助于規范賬務處理,新準則特別明確對聯營企業、合營企業投資個別財務報表和合并財務報表核算的區別。
為規范職工薪酬的會計處理,財政部于2014 年1 月修訂《企業會計準則第9 號—職工薪酬》。現行會計準則主要對辭退福利和短期職工薪酬的會計處理做出規定,但對離職后職工福利未做具體規定,修訂后的準則增加了職工離職后福利政策和其他長期職工福利政策,規范了職工薪酬的會計處理。
財政部修訂后的《企業會計準則第30 號—財務報表列報》對企業財務報表的格式做出變動,增加了其他綜合收益項目,并在附注中增加更多的披露要求,包括其他綜合收益各項目的信息,終止經營的收入、費用、利潤總額等,有利于評價企業管理資本情況。
財政部于2014 年2 月發布《企業會計準則第33 號—合并財務報表》修訂版,更新了控制的概念,影響財務報表的合并范圍,對金融企業存在結構性主體合并范圍存在較大的影響。對母公司編制合并財務報表的合并范圍做出重新規定,明確了投資性主體如不存在為其投資提供服務的子公司,則不再編制合并財務報表。
2、新增的企業會計準則
財政部制定的《企業會計準則第39號—公允價值計量》于2014 年7 月實施,并將原基本準則第42 條第五項修改為:“(五)公允價值。在公允價值計量下,資產和負債按照市場參與者在計量日發生的有序交易中,出售資產所能收到或者轉移負債所需支付的價格計量。”現行會計準則未對公允價值的確認和計量進行單獨規定。準則39 號對公允價值進行定義,規定了公允價值初始計量、估值技術及公允價值的披露等,計量公允價值時,企業需要以市場為基礎,而不是針對特定主體的計量。
財政部于2014 年2 月發布《企業會計準則第40 號—合營安排》,具體明確了合營安排的認定和分類情況,規范了共同經營參與方的賬務處理。共同經營的合營企業按照所占有的份額確認資產負債費用,新準則對是否控制被投資方,首先要排除是否為合營安排,才能進一步認定是否存在控制,并非持有50%以上就可以直接認定控制。
財政部于今年3月發布《企業會計準則第41 號—在其他主體中權益的披露》,現有準則對企業在其他主體中權益的披露范圍有限,內容不完整,41 號準則對原有內容進行綜合,補充完善了在其他主體中權益的披露,強化了在子公司、聯營企業、結構化主體、合營企業的權益披露。
企業會計制度和會計準則的調整變化,需財務人員及時進行掌握并加以應用,以規范企業日常財務核算,規避財務風險。企業要定期對財務人員進行崗位培訓,利用多種學習形式如重視每年一次的會計人員繼續教育培訓,并鼓勵員工參加會計系列的專業考試,培養財務人員養成終身學習意識。建議對財務崗位實行輪換制,達到會計隊伍專業知識的不斷更新和整體素質的提高。
企業應嚴格執行《企業會計制度》和新《企業會計準則》,按照制度規定結合企業自身實際情況,建立健全日常規章制度,規范企業生產管理,保證日常財務核算準確。企業員工對制度和準則的變化理解不深入可能會影響會計賬務處理,企業需不斷健全制度,更新改進并按規定定期自查,及時發現問題并加以解決,提高會計工作質量。
《企業會計制度》和新《企業會計準則》的出臺,使企業管理適應國際化發展趨勢,不僅對企業財務人員提出更高的要求,對企業管理人員的專業水平和職業素養也面臨重大考驗。企業管理人員應盡最大努力了解相關政策,掌握更多財務知識,轉變工作理念,提高對會計改革的重視程度,以適應國際經濟形勢下企業各項業務的順利開展,保證企業財務信息的真實準確,實現企業合法經營,使企業能夠健康持續發展。
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