會計人員加強職業(yè)道德建設(shè)研究

何小蘭

會計人員加強職業(yè)道德建設(shè)研究

何小蘭

會計是指采用一定的方式，針對企業(yè)的資金運營情況進行全面、綜合、持續(xù)分析總結(jié)的一項管理活動，通過對各項經(jīng)濟數(shù)據(jù)的詳細(xì)分析，可以為企業(yè)管理者的經(jīng)營決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)依據(jù)。會計人員作為會計工作的專職人員，是企業(yè)資金管理分析的重要參與者，對確保會計信息的準(zhǔn)確、真實、完整，提高資金使用效率，促進企業(yè)健康、可持續(xù)發(fā)展都具有重要意義，因此備受社會各界關(guān)注。而會計人員職業(yè)道德作為會計工作中一個不可或缺的重要組成部分，也引起了廣泛的討論。它不但是規(guī)范會計人員行為的一個規(guī)范，也是保證會計人員職業(yè)素養(yǎng)，提升整個會計行業(yè)品德的重要途徑，有助于確保企業(yè)會計信息的真實性、完整性，推進企業(yè)的循序漸進發(fā)展。

會計人員；職業(yè)道德建設(shè)；策略

一、引言

近年來，隨著市場經(jīng)濟的高速發(fā)展，會計成為衡量企業(yè)是否誠信的一個重要標(biāo)桿，越來越多的企業(yè)誠信岌岌可危。尤其是會計人員身處利益中心，常常忽視職業(yè)道德規(guī)范，假憑證、虛假的會計信息、假報表等屢見不鮮，成為影響和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展社會建設(shè)的一大難題。這一現(xiàn)狀也從側(cè)面反映出了當(dāng)前會計行業(yè)誠信缺失嚴(yán)重，誘發(fā)了新一輪會計人員職業(yè)道德建設(shè)熱議。

二、會計人員職業(yè)道德建設(shè)現(xiàn)狀分析

（一）缺乏職業(yè)道德建設(shè)環(huán)境，意識淡薄

在市場經(jīng)濟高速發(fā)展的今天，企業(yè)間的競爭日趨激烈，來自于社會的巨大壓力，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者為了獲取最大經(jīng)濟利益，紛紛將歪腦筋動到了會計管理上。加上，我國許多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者對于會計人員具有完全的領(lǐng)導(dǎo)管理權(quán)，是典型的從屬關(guān)系，會計人員迫于領(lǐng)導(dǎo)壓力，不得不違背會計人員職業(yè)道德規(guī)范要求，對企業(yè)會計信息、賬目、報表等弄虛作假。

當(dāng)然，除了迫于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)壓力，導(dǎo)致會計人員職業(yè)道德缺失外，會計人員自身職業(yè)道德意識淡薄也是一大原因。會計人員由于職業(yè)的特殊性，不可避免的要直接與金錢打交道，身處利益中心，缺乏強烈的職業(yè)道德意識，很容易受到金錢、利益誘惑，做出有違法律規(guī)定的行為。

（二）會計人員職業(yè)道德監(jiān)管體系不健全，法律監(jiān)督不到位

社會整體法律意識淡薄是目前一個普遍問題，致使企業(yè)法律意識也不高，在面對金錢利益與法律規(guī)定時，會毫不猶豫的選擇自身利益。為了使企業(yè)利益最大化，企業(yè)多從會計管理上著手，通過虛假會計信息、假報表等來獲取利益，做出系列違反法律規(guī)定的行為。由于缺乏嚴(yán)格的監(jiān)督管理體系，無法對企業(yè)會計管理進行有效監(jiān)督，大大的增加了違法犯罪、徇私舞弊、貪贓枉法的現(xiàn)象。根據(jù)多年經(jīng)驗發(fā)現(xiàn)，許多會計人員由于企業(yè)內(nèi)部缺乏嚴(yán)格的監(jiān)管體系，常常利用職務(wù)之便，謀取私利，甚至將企業(yè)財務(wù)作為自己的小金庫，做出一些違反職業(yè)道德的行為。加之，企業(yè)對于會計人員違紀(jì)行為，沒有嚴(yán)厲的懲處措施，逐漸增長了缺失職業(yè)道德的會計人員的氣焰，不余遺力的采取多種手段牟取私利，長此以往將影響企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

（三）會計人員職業(yè)素質(zhì)整體偏低，有待提高

經(jīng)濟的發(fā)展帶動了企業(yè)的飛速發(fā)展，企業(yè)數(shù)量逐漸增加使得會計人員數(shù)量也在急劇增長。隨著會計人員數(shù)量的不斷擴大，難以保證其職業(yè)素養(yǎng)的高低，導(dǎo)致出現(xiàn)會計行業(yè)會計從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)整體偏低的現(xiàn)狀。在《會計法》中關(guān)于會計師從業(yè)資格證考取的學(xué)歷要求也僅為高中畢業(yè)，加上許多企業(yè)對會計人員專業(yè)要求不高，擁有資格證，會簡單的財務(wù)管理工作即可，因此制約了會計人員整體職業(yè)水平和綜合素質(zhì)的提升。

三、加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)的策略

（一）營造會計人員職業(yè)道德環(huán)境，強化職業(yè)道德意識

為了重新引起社會各界對會計職業(yè)道德缺失的重視，需要積極加大宣傳力度，重點營造良好的職業(yè)道德建設(shè)環(huán)境。為此，可以與網(wǎng)絡(luò)、電臺、報紙等平臺合作，大量利用新媒體工具，進行輿論造勢，不僅具有振聾發(fā)聵之效，還能潛移默化中改變會計人員的日常行為，在工作中始終貫穿職業(yè)道德規(guī)范。同樣，也可以通過近年會計行業(yè)的正、反案例進行宣傳強化，對會計人員職業(yè)道德起示范或是警示作用。通過多方面的會計人員職業(yè)道德建設(shè)環(huán)境營造，也有利于樹立會計人員職業(yè)道德意識，在平常的會計管理工作中，嚴(yán)格按照《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》相關(guān)規(guī)定進行，大大減少虛假會計信息、假賬、假報表概率，還會計行業(yè)一個健康、良好的大環(huán)境。

（二）加快會計人員職業(yè)道德建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)完善

目前，使用最廣的會計法律法規(guī)是《會計法》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》2部，從內(nèi)容上看，也無法成為衡量會計人員職業(yè)道德的標(biāo)準(zhǔn)。最大的原因是因為兩部法律法規(guī)沒有形成完善的職業(yè)道德體系，在實際操作上具有一定的難度。為了更好的滿足會計人員職業(yè)道德建設(shè)需求，提高會計隊伍的職業(yè)道德素質(zhì)，建立健全會計人員職業(yè)道德建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)勢在必行，旨在對會計人員職業(yè)道德原則、特點、規(guī)范、懲處等明文規(guī)定，以約束會計人員的行為。同時，還需要結(jié)合社會道德建設(shè)的要求，制定出適合會計法規(guī)、會計事業(yè)發(fā)展的會計人員職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，讓其貫穿于各行各業(yè)經(jīng)濟活動的各個環(huán)節(jié)。當(dāng)然，加強政府、社會及企業(yè)內(nèi)部的會計人員職業(yè)道德監(jiān)督也是必不可少的。

（三）加快會計人員綜合素質(zhì)培養(yǎng)

會計人員作為整個企業(yè)會計管理工作的直接參與者，其良好的職業(yè)道德素質(zhì)對會計管理工作的開展具有積極作用。鑒于當(dāng)前會計人員綜合職業(yè)素質(zhì)偏低的現(xiàn)狀，為了緊跟社會市場經(jīng)濟發(fā)展腳步，必須加快對會計人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)。首先就是職業(yè)道德建設(shè)，必須加大培養(yǎng)力度，確保會計人員的思想與時代接軌，并在會計工作中時刻嚴(yán)格要求自己，拒絕來自外來的一切金錢、利益誘惑，公正、客觀的維護國家、社會、企業(yè)以及個人利益。

同時，要注重對會計人員的信譽培養(yǎng)，這不僅僅是做人的基本準(zhǔn)則，更是會計人員職業(yè)道德的根本要求。利于督促會計人員守身如玉，全面按照會計制度規(guī)范工作，在維持高尚道德的同時能為自己的行為負(fù)責(zé)。會計人員面對社會的不斷進步，為了更好的適應(yīng)社會發(fā)展，需要不斷的學(xué)習(xí)，重新組織構(gòu)建新的知識體系，并強調(diào)道德修養(yǎng)的提高。只有專業(yè)技能與思想道德修養(yǎng)全面得到提升，才能從外到內(nèi)的改變會計人員的綜合素質(zhì)，逐步提高會計行業(yè)隊伍的整體職業(yè)道德，推動會計行業(yè)的和諧發(fā)展。

四、結(jié)語

會計對于各行各業(yè)而言都是十分重要的存在，是一個特殊的存在，在促進國民經(jīng)濟有序發(fā)展上具有積極作用。為了進一步提高企業(yè)會計信息的完整、真實、透明，加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)是勢在必行的主流趨勢，有利于推動社會經(jīng)濟和企業(yè)快速發(fā)展。

[1]李音.會計人員加強職業(yè)道德建設(shè)研究[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計，2015(08):291-292.

（作者單位：新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團第二師二十一團會計核算中心）