輝縣市國土資源局黨委榮獲“為民務實清廉十佳基層黨組織”稱號

◎ 秦 亮 孟 珊

輝縣市國土資源局黨委榮獲“為民務實清廉十佳基層黨組織”稱號

◎ 秦 亮 孟 珊

2014年歲末，在輝縣市委組織工作會議上，輝縣市國土資源局黨委等10家單位被中共輝縣市委授予“為民務實清廉十佳基層黨組織”稱號，在受表彰的5家市直單位中名列第一。

以加強作風建設為切入點，提高服務水平。該局以創建服務型機關為目標，改進工作作風，改善工作方法，不斷提高自身素質和解決實際問題的能力，變“企業找”為“找企業”，變要政策、要法律為送政策、送法律，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象。一年來，該局累計深入企業調研290余人次，解答政策法律咨詢200余條次，解決企業遇到的熱點難點問題30余個，受到企業的廣泛好評。該局還以廉政短信、廉政信等形式，對黨員干部進行日常廉政提醒，讓黨員干部時時繃緊廉政這根弦。目前，該局累計編發廉政提醒短信2000余條，廉政信1000余封。

該局嚴格實行“一崗雙責”工作制度，建立三級責任制，即局長對全局業務和創建服務型黨組織負總責，班子其他成員對分管工作和科室的業務負責，科室所負責人對本單位的業務負責的工作機制，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，提高了全局整體的辦事效率。

以開展服務型機關建設工作為載體，積極推行“黨員引導員”制度。該局在原有黨務、政務公開的基礎上，將局主要業務科室分管領導、科室負責人、聯系方式、主要職責、工作流程和工作時限進行全面上墻公開，并實行工作人員掛牌上崗制度，廣泛接受社會、群眾監督。通過手機平臺，向社會各界傳達土地新政，累計發放《國土要情》等政策宣傳資料33件，發放宣傳頁15000份，提高了工作透明度;設立了綜合服務大廳，對前來辦理用地手續的群眾實行“一站式”服務，實現了科室間的“無縫對接”；印制“一卡通”,嚴格實行首問負責、一次性告知、限時辦結、責任追究等制度。同時，為最大限度地服務群眾，提升國土部門服務形象，扭轉“四難”問題，該局設立“黨員引導員”，引導辦事群眾在最短的時間內找到辦事科室，在第一時間得到滿意回復。實行“引導服務”以來，共受理各類事件206件，全部按期解決辦理到位。通過上述制度的落實，國土部門形象得到了有效改善，社會反響良好，在年終政風行風評議中，該局位列政府部門前5名。

以為民務實清廉為抓手，開展“聯包幫促”服務企業活動。為更加有效地為企業提供良好的服務，該局黨委開展了聯系鄉鎮、分包企業、幫助發展、促效提質活動，實行局領導和科室包企業，每個班子成員分包4～7家企業，班子成員、科室負責人每周至少深入企業3次，主動上門服務，為企業提供貼心服務，及時掌握企業在建設、生產、運營中的困難和問題，并建立工作臺賬，制定具體的解決方案，同企業負責人進行積極協調溝通，最大限度在政策和法律允許的范圍內為企業排憂解難。目前，在全局聯系的63家企業中,有58家企業的用地問題得到了有效解決,5家企業的用地問題正在解決。

（作者單位:輝縣市國土資源局）