偽成功現象

有位初中同學，理發手藝高超，但一直待在鄉下，洗剪吹一次收費八元，最多時一天有三十位客人。我這么一算，他一年收入也十分可觀。但他一看到我，就要感嘆：當年我們是同桌，現在你在城里有房有車有好工作，我呢，只能剃剃頭。

他哀聲嘆氣，幫他“打下手”的老婆也哀聲嘆氣，她說你們這些同學中，出了很多大老板，就他一個剃頭匠，真沒出息。

我無言以對，其實照我這位理發匠同學的收入，如果在城里已經不錯了。

不知你有沒有注意到，類似的對比情緒就像空氣一樣彌漫在你的周圍，大家都與同學比，與同事比，與兄弟姐妹比……縱向比、橫向比，結果越比越沮喪，越比越尷尬。

這就產生了問題，即便一個心態良好的人，如果他身上沒有社會認可的所謂“成功標簽”，那么他即便整天樂呵呵的，也不是成功。

蘋果手機為什么在中國非常受歡迎，不要以為中國人越來越西化了，也不要高估蘋果的品牌價值，而要考慮中國人迫切需要“成功的標簽”的因素，他們在努力做到在“成功標簽”上沒有掉隊。在我周圍，使用奢侈品不是因為性能和品質，而是把它作為一種身份的符號。我所認識的購車人，他們幾乎都不會在意汽車的性能和功能，而是在乎汽車的品牌，他們寧可買一輛低配的國產寶馬，也不愿花同樣的錢買一輛高配的二線品牌車。

每個人身上都有壓力，幾十年前是生存的壓力，現在應該是成功的壓力。但成功何其難，所以就會產生“豬鼻子里插根蔥——裝象”的偽成功現象。一臺一線品牌的車，一部最新款的蘋果或是三星手機，至少一套以上的商品房……這樣的人，才會被認為是成功人士。

國慶黃金周，九寨溝人山人海，廬山一路擁堵……我們休假不是為了放松，好像是為了圖熱鬧和勞累。許多專家都責怪中國的休假制度不合理，其實這背后不僅僅是休假制度，還有復雜微妙的社會情緒和心態在里面。

我經歷過這樣的場景，一個人如果從“高端大氣上檔次”的景點回來，大都會有意無意地在同事間、朋友間“宣傳”，吃了什么、玩了什么，喋喋不休。而那些從“不高端不大氣不上檔次”景點旅游回來的人，大都三緘其口了。那種心態非常微妙，但就是這一點點的“微妙”，卻主宰著一個人的“成功感”和“幸福感”。

《華爾街日報》曾這樣評價中國人：不論是在茫茫草原上的牧民，還是在南方民營工廠的工人，他們不停地勞作，就是為了多賺錢，每個人的腦子里都裝滿了賺錢的點子……世界上已經很少有一個國家像中國一樣對金錢充滿了期待。