格力集團董事長、格力電器董事長兼總裁董明珠

頒獎詞

她是業界聞名的“鐵娘子”，她是信奉不斷超越的“創新控”，她掌握了企業長盛不衰的核心密碼。

獲獎感言

我想告訴大家，中國崛起一定要靠創新。格力現在很自豪，我在這兒領獎的時候覺得不是我領獎，是格力在領獎。

創新故事

作為中國為數不多的女性掌門人，董明珠能吃苦、獨立、不服輸的精神為業界稱道。

1994 年底，在格力電器最困難的時候，董明珠接過了經營部長一職，著手治理格力渠道亂象，一年之后，格力銷售收入增長了7 倍，達到28 億。

從1995年至2005年，董明珠領導的格力電器，連續11年空調產銷量、銷售收入、市場占有率均居全國首位。在2012年5月，格力電器宣布，公司總裁董明珠正式被任命為格力集團董事長。在長期的市場實踐中，董明珠摸索出一整套獨特的營銷模式——“格力模式”也迎來業界紛紛效仿，即自建銷售渠道，將廠商利益進行了有機的捆綁，充分抓住了當時渠道的性格，建成了 “利益共同體”，為格力的持續、高效、穩步發展提供強有力的動力支持。

即使這樣董明珠遭遇的質疑也從未間斷。“營銷女王”的頭銜仿佛也暗示著不懂技術的諷刺。

但是，董明珠這個與“格力”、“空調”畫等號的“鐵娘子”，無論做空調，還是賣空調，都推向一種極致狀態——投入巨資自主研發，自己掌握核心科技。

2000年開始，格力電器注重對技術的投入，現在格力在全國已經有5個研究院，接近8000人的研發隊伍，研發人員占全體員工的十分之一。

2013年，在董明珠的帶領下，格力創下總營收1200億元。面對市場的追逐，董明珠并沒有讓格力迷失方向。長期以來，董明珠帶領格力在技術創新、提高能源效率和緩和環境惡化方面進行著不懈的努力。2014年9月17日，董明珠被聯合國正式聘為“城市可持續發展宣傳大使”。

“格力電器是一個國有企業，卻身處競爭非常激烈的家電行業，格力電器的出路在哪里？怎么在市場上脫穎而出？格力電器唯一可以依靠的就是質量。”董明珠認為。endprint