落實是最好的擔當

■唐劍鋒

擔當，不在說，只在做。做得好，做得實，做得到，才是擔當，才是落實，才是執行；否則，就是花言巧語，就是“只說不練”，就是華而不實。一位偉人說：一沓口號不如一次行動；用行動落實，才是真落實；用豪言壯語落實，只能是“中看不中吃”的“嘴上功夫”。

近日，一位省級領導在《人民日報》撰文說：“抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，是當前重要的政治任務。各級黨委（黨組）要深刻認識落實主體責任的極端重要性，增強憂患意識，堅守責任擔當，真正把主體責任放在心上、抓在手上、扛在肩上、落實在行動上，努力讓干部清正、政府清廉、政治清明蔚然成風。”最好的擔當是落實，最好的落實是擔當。沒有落實，哪有擔當？沒有擔當，怎能把“抓好黨風廉政建設和反腐敗工作”重要政治任務落到實處？沒有落實的擔當，只能讓群眾對黨風廉政建設和反腐敗工作，失去信心。

黨委需要落實的主體責任，件件都是群眾關注的重大問題、敏感問題。比如防止選人用人上的不正之風、加強權力制約監督、領導和支持執紀執法機關開展工作等方面。比如選準用好干部，要堅持正確的用人導向，嚴格按制度和程序辦事，堅決糾正損害群眾利益的行為，嚴肅查處發生在群眾身邊的腐敗，建立健全維護群眾利益的長效機制。

黨委落實主體責任，“一把手”應帶頭廉潔從政，以身作則，率先垂范；用帶頭作用，表率作用，榜樣作用，推動黨風廉政建設責任制很好地貫徹落實，才能使責任落實擲地有聲。在黨委落實主體責任問題上，“一把手”的一言一行，一舉一動，甚至就是一種導向，一種提倡。很多時候，“一把手”的態度，甚至就是黨委的態度、班子的態度；“一把手”的作風，甚至就是班子的作風，整個隊伍的作風；“一把手”的影響力，往往就是這么大。

“一把手”在黨委落實主體責任上，甚至是一把尺子，一把衡量的標桿。你做得好，就是有人有自己的想法，也不敢“拿到桌面上”，甚至不得不執行規定，執行制度；如果“一把手”“說歸說，做歸做”，一些人甚至就會暗地搞一些變通，用“打擦邊球”的做法對付規定。如果“一把手”“要求別人做到的，自己首先做到”，他就有底氣要求別人“向我看齊”；如果“一把手”“要求別人不做的，自己首先不做”，他就有底氣向違紀違法行為“亮劍”。

落實主體責任，“一把手”要心存敬畏，手握戒尺；只有自己做出樣子，做出榜樣，才能帶好班子，帶好隊伍。落實就是擔當，落實就是執行力，落實就是“說到做到、不放空炮”，落實就是讓群眾看到“抓好黨風廉政建設和反腐敗工作”的決心，落實就是讓群眾看到希望。