大學生西部志愿者扎根服務地就業(yè)的幾點思考

楊劍

摘 要：自2000年中央政府提出“西部大開發(fā)”戰(zhàn)略后，從2003年6月開始，我國已先后向中西部貧困地區(qū)派出90 000多名大學生西部計劃志愿者，開展期限為1～3 a的支教、青年中心建設和法律服務等10個專項服務。然而，對于服務期滿的志愿者來說，他們再次面臨將來的職業(yè)問題，如何讓他們留在服務地就業(yè)這一現(xiàn)實問題，關系到我國西部地區(qū)的經(jīng)濟、文化等各方面的順利推進。文章以新疆昌吉州東部三個縣為例，對此問題進行分析。

關鍵詞：大學生；西部志愿者；服務地；就業(yè)

中圖分類號：F287.4 文獻標識碼：A 文章編號：1006-8937（2014）32-0160-02

1 大學生西部志愿者扎根服務地就業(yè)存在的問題

大學生西部計劃實施十年來，西部地區(qū)在一定層面上已享受到由大學生志愿者通過努力奉獻將自身智慧的思維方式和先進的科學技術水平帶來的成果，西部計劃使西部人才短缺得到緩解。大學生志愿者在奉獻自我的同時，如何將大學生志愿者扎根于服務地就業(yè)成為目前亟需思考、研究、解決的，雖然國家在不同方面給予了政策傾斜，并不斷加強與有關部門的通力配合，但是志愿者在扎根服務地就業(yè)上依然存在著不同程度的問題。

1.1 志愿者自身主觀精神層面

自西部計劃實施以來，大力發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，筆者以新疆昌吉州東部三個縣的志愿者為例進行調(diào)研，在志愿服務期間，一方面經(jīng)歷了從未預料或碰觸過的貧困和落后，生活狀態(tài)的不滿意、工作中遇到的困難使一部分志愿者的心里狀態(tài)開始發(fā)生微妙的變化，動搖最初的選擇，在思想上懶散、不積極進取、工作中懈怠、上班出現(xiàn)遲到早退、與民眾交流不耐煩的負面情緒，缺乏奉獻、吃苦耐勞的精神。……