黨建信息

廉潔文化進地鐵

6月10日，成都地鐵“傳遞正能量”廉潔文化主題活動啟動儀式在地鐵1號線世紀城站舉行，省紀委常委賈瑞云等領導與地鐵公司干部員工、地鐵參建單位代表和市民代表一起，共同見證了成都地鐵首列廉潔文化列車始發。成都地鐵站內，張貼著結合四川文化元素設計制作的廉潔文化海報。（圖/CFP）

自貢 1000名作風監督員上崗

第二批黨的群眾路線教育實踐活動以來，自貢市積極協調溝通，整合干部監督員、紀檢監察員、行政效能監督員、特約信息員和網評員隊伍400名，具有參政議政能力的“兩代表一委員”、媒體工作者和專家學者400名，熱心社會事業的企業主、普通黨員群眾200名成為作風監督員。賦予其了解情況、收集意見、提出建議、加強監督、當好參謀、開展評議的“六項職責”，把市、縣（區）領導班子和執法監管部門、窗口單位、服務行業作為重點監督領域和對象。市委教育實踐活動辦公室為每名干部作風觀察員建立臺賬，動態掌握其工作情況。

（本刊特約通訊員 胡偉峰）

新龍 破解人才引進四難問題

新龍縣以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，結合全面實施“百千萬康巴英才工程”，把服務作為主題，把滿意作為標準，把聯系作為常態，打通了聯系服務人才工作“最后一公里”。全縣23名縣級領導干部采取“一對一”方式，聯系服務23名副高級以上專業技術人才，全面掌握聯系服務人才的所思、所想、所盼。縣委定期舉行優秀人才代表座談，共同探討破解人才“引進難、留住難、培養難、激勵難”的四難問題。實施《拔尖人才選拔計劃》，著力培育一支“數量充足、結構優化、布局合理、素質優良”的本土人才隊伍

。（新龍組）

仁壽 送紀下鄉訪民意

第二批黨的群眾路線教育實踐活動以來，仁壽縣紀委積極拓展工作載體，創新開展以“訪民意、解民憂、暖民心”為主題的走基層“聯百村、進千組、訪萬戶”送紀下鄉活動。全縣370名紀檢監察干部分為36個工作小組，聯系100個村（社區）、走進1000個村（居）民小組，座談訪問1萬戶村（居）民，踐行紀檢監察干部“六條承諾”，把紀律送到基層、把清風送到基層、把溫暖送到基層、把優良作風帶到基層

。（劉香芝）

青神 黨員服務“零距離”

第二批群眾路線教育實踐開展以來，青神縣針對由普通黨員、流動黨員、“兩新”黨員等組建起來的黨員先鋒服務隊如何開展工作，彰顯先進性的問題，提出“在經營中體現服務，在服務中彰顯黨性”的服務理念，按照特長將普通黨員進行分類組隊。目前，青神縣城區近600名個體黨員，按照特長，分別組成了糧油、家電、管道、企業等18支服務隊

。（鄭歡 劉文霞）

蓬溪 “廉情快遞”遍城鄉

在開展群眾路線教育實踐活動中，蓬溪縣建立“一中心一站一員”層級式“廉情快遞”制度，暢通群眾監督和訴求渠道，讓老百姓在“快遞郵箱”里大膽說真話、說實話，推動活動“不走偏”“不散光”。截至目前，共成立廉情快遞站78個，組織廉情快遞員547名，設置廉情快遞箱872個，初步形成了中心聯站、站聯員、員聯片的互動廉情快遞網絡，廉情快遞站（員）已提供廉情信息100余條，意見建議379條，整改、提醒通知書40余份

。（王姝萍)

松潘 推進后進黨組織升級

今年以來，松潘縣采取“七個一”活動，扎實做好基層黨組織軟弱渙散整頓工作。制定“一村一整改策略”方案，對全縣143個村存在的不同問題進行了認真梳理排位；推進“一村一掛點領導”、“一村一幫扶部門”活動；實施“一村一黨建指導”工程；開展“一村一組織約談”活動；落實“一村一工作督導”活動；推行“一村一民主評議”制度，對147名村（社區）黨支部書記、147名村（居）民委員會主任進行集中培訓

。（松潘組）

美姑 精減議事協調機構

今年以來，按照中央紀委“三轉”要求，落實“盡快轉”，把不該管的工作堅決交還給主責部門，美姑縣近期對縣紀委監察局牽頭和參與的議事協調機構進行了全面清理。清理出牽頭和參與的議事協調機構（工作領導小組）90個，擬保留18個，擬取消或退出72個。將徹底改變長期以來紀檢監察工作領域過寬過長，“既當裁判員又當運動員”等職責越位錯位局面，輕裝上陣，集中精力，握成拳頭，下大力氣抓好監督執紀問責工作

。（余海燕）

納溪 教育實踐活動“全覆蓋”

今年以來，瀘州市納溪區針對普通黨員的特點，開展“五項活動”，確保教育實踐活動“全覆蓋”。舉辦內容豐富的報告會、交流會，開展“送學上門”活動，把課堂擺在社區、車間、院壩和田間地頭。組織開展辯論賽、演講、征文等個性化活動。組織廣大黨員積極思索群眾工作新方法，提出“金點子”。開展“1十N全覆蓋”幫扶活動，全區5000多名黨員干部深入基層、結對認親