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論新形勢下企業(yè)黨建工作的重要性

2014-09-20 00:00:00魏洪光
科學(xué)大眾·教師版 2014年9期

摘 要:加強黨的先進性建設(shè),是全黨的一件大事,更是黨在企業(yè)工作之中的重中之重。隨著改革的逐步深入,企業(yè)黨建工作的環(huán)境和條件發(fā)生了變化。只有適應(yīng)新情況、研究新問題、把握新特點、探索新規(guī)律,才能使黨建工作更加充滿生機和活力,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強的組織保證。由此可見,做好新形勢下企業(yè)黨建工作,推動企業(yè)黨建工作的順利開展,才能促進企業(yè)的跨越式發(fā)展。

關(guān)鍵詞:新形勢; 企業(yè)黨建工作; 重要性; 研究

中圖分類號:D267 文獻標識碼:A 文章編號:1006-3315(2014)09-169-001

一、加強企業(yè)黨建思想的重要現(xiàn)實意義

1.強化員工思想,提高員工履職能力

加強企業(yè)黨建工作的實施力度,不斷強化員工的黨建思想,能進一步激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。企業(yè)強化黨建思想,能為員工傳遞積極的思想,從而激勵員工形成正確的理想價值取向,充分挖掘企業(yè)員工的各項潛能,同時,企業(yè)要建立完善的績效考核制度,從整體上提升企業(yè)的績效,促進企業(yè)的健康發(fā)展。企業(yè)重視黨建思想工作,能充分發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新企業(yè)的發(fā)展思路和模式,從而在激烈的市場競爭中占據(jù)主動地位。企業(yè)重視基層黨建工作的開展,能進一步增強企業(yè)員工的責任意識、服務(wù)意識和大局意識,為企業(yè)培養(yǎng)合格的人才,促進企業(yè)的健康發(fā)展。

2.能進一步強化員工的創(chuàng)新意識,促進企業(yè)發(fā)展

企業(yè)加強黨建思想,重視基層組織黨政思想工作的開展,能充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,有利于企業(yè)員工進一步解放思想。企業(yè)加強黨建思想工作建設(shè),有利于企業(yè)強化“三個代表”重要思想,培養(yǎng)企業(yè)員工的創(chuàng)新意識和求實意識,為企業(yè)發(fā)展營造和諧的思想文化氛圍。同時,企業(yè)定期對黨員干部及員工進行培訓(xùn),有利于進一步落實企業(yè)的法律法規(guī)、方針政策,強化員工的科學(xué)文化素養(yǎng),幫助員工及時更新觀念,保證員工正確使用權(quán)利,強化服務(wù)意識。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,基層黨組織建設(shè)逐漸被納入企業(yè)的考核體系中,已成為考核企業(yè)的重要指標。所以,強化企業(yè)的黨建思想,能規(guī)范企業(yè)的黨建工作制度,推動員工思想政治工作的正常開展。由此可見,積極推進企業(yè)黨建思想工作,能充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的重要作用,推動企業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展,提升企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。

二、進一步強化企業(yè)黨建思想的有效措施

1.貫徹落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧企業(yè)

開展企業(yè)思想政治工作的關(guān)鍵和核心是以人為本。企業(yè)要實現(xiàn)自身發(fā)展,就要進一步貫徹落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,尊重企業(yè)員工的個性差異,滿足員工的發(fā)展需求。企業(yè)的發(fā)展離不開廣大員工和黨員干部的支持,黨員干部積極投身企業(yè)發(fā)展進程中,能為企業(yè)發(fā)展營造良好的氛圍,促進企業(yè)的進一步發(fā)展。企業(yè)要積極開展黨建思想教育工作,始終堅持以人為本,將人作為企業(yè)思想政治管理的核心,發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,為員工創(chuàng)造適合其發(fā)展的環(huán)境,促進企業(yè)的健康發(fā)展。

2.堅持與時俱進,在創(chuàng)新中提高黨建思想

加強企業(yè)黨建思想,需要不斷創(chuàng)新,增強企業(yè)黨建工作的實效性。觀念創(chuàng)新是企業(yè)進行創(chuàng)新的關(guān)鍵和核心,企業(yè)強化思想政治工作,有利于經(jīng)濟工作和一切活動的開展,促進企業(yè)的健康發(fā)展。企業(yè)要抓緊時代脈搏,緊跟時代潮流,找準企業(yè)發(fā)展的方向,為企業(yè)思想政治工作的開展積累素材。企業(yè)要創(chuàng)新政治思想的培養(yǎng)方式,運用多媒體等現(xiàn)代科技成果,因地制宜的開展多種形式的培養(yǎng)方式,充分利用社會文化展覽等思想文化陣地。除此之外,企業(yè)要創(chuàng)新企業(yè)文化,讓員工在日常工作中凈化心靈,陶冶情操,為員工的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),進一步提升企業(yè)思想政治工作的感染力和影響力。

3.狠抓落實建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的需求,促進黨建和思想政治工作的健康發(fā)展

企業(yè)為了適應(yīng)實際工作的需要,需要強化基層黨組織建設(shè)工作,同時進一步落實學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的需求,建設(shè)高素質(zhì)的黨員干部隊伍。所以,企業(yè)需要不斷解放思想,將建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨作為基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵和核心。企業(yè)要在不斷變化的市場環(huán)境中取得長遠發(fā)展,需要廣大員工加強思想學(xué)習(xí),提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。由此,企業(yè)的黨員干部要充分發(fā)揮先鋒模范作用,不斷學(xué)習(xí)先進管理經(jīng)驗,提升自己的專業(yè)水平和實際操作能力,促進企業(yè)的平穩(wěn)健康發(fā)展。

3.1建立健全學(xué)習(xí)機制,提升員工的專業(yè)技能。企業(yè)要建立健全學(xué)習(xí)機制,進一步落實學(xué)習(xí)型政黨建設(shè)的需求,以規(guī)范的制度管理,要督促員工學(xué)習(xí),為企業(yè)黨建思想工作的開展奠定堅實的組織基礎(chǔ)。同時,企業(yè)要完善激勵機制和平臺,將思想政治考核納入員工考核體系中,保證黨建思想的落實。除此之外,企業(yè)要加大思想教育的資金投入,定期開展思想教育培訓(xùn)工作,著力提升黨員干部的專業(yè)技能,促進企業(yè)的發(fā)展。

3.2鼓勵員工不斷思考,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。企業(yè)要建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨,需要經(jīng)歷一個艱難探索的過程,需要企業(yè)員工不斷進行經(jīng)驗總結(jié)。企業(yè)在黨建思想的發(fā)展過程中,要有計劃、有步驟的開展思想總結(jié)工作,找出適合企業(yè)發(fā)展的規(guī)律,指導(dǎo)企業(yè)實際工作的開展。同時,企業(yè)可以定期開展思想討論工作,鼓勵員工不斷解放思想、實事求是,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,為企業(yè)的發(fā)展尋求合適的道路,促進企業(yè)的發(fā)展。除此之外,企業(yè)黨組織要充分尊重群眾的首創(chuàng)精神,對于好的經(jīng)驗要及時進行總結(jié)并推廣,為企業(yè)的健康發(fā)展積累有利經(jīng)驗,奠定企業(yè)發(fā)展的堅實基礎(chǔ),促進企業(yè)的跨越式發(fā)展。

參考文獻:

[1]張造根.新時期國有企業(yè)的黨建工作[J]四川兵工學(xué)報,2008(03)

[2]徐臻.新形勢下國有企業(yè)黨建工作的要點[J]江西建材,2010(04)

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