當好“舵手” 帶民致富

“解決群眾需求是我的出發點，達到群眾滿意是我的目標”，揣著這樣的百姓情結，在四屆村“一把手”的崗位上，我竭盡全力為村民服務，帶領村支兩委推動全村發展，多次受到省、市、縣嘉獎。

村民富不富，關鍵看支部。上任后，我首先從抓黨建著手，大力加強村級班子建設，聯系培養優秀青年、致富能手入黨。每月開展2次以上的遠程教育集中學習培訓，重點培訓黨的方針政策、法律法規、農村實用技能。同時，認真開展黨員“雙評”和群眾評議活動，接受黨員群眾監督。開展黨員干部“一對一”結對幫扶活動，幫助困難家庭解決生產生活困難。通過這一系列實打實的舉措，兩委班子變得堅強有力。

“百姓怎樣才能致富？”我白天上坡下坎實地考察，晚上走家串戶商量意見，提出了“更新觀念調結構，發展致富建強村”的思路。我從經商積蓄中拿出近萬元，與6個黨員一起帶頭嘗試種植西瓜，當年實現畝產值3200元。“試水”的成功，打消了群眾的顧慮，從引領發展變為主動搶先發展，品種從西瓜增加了大蒜、辣椒，近五年來共發展大蒜3000余畝、西瓜3000余畝、辣椒1500余畝，為民增收2000多萬元。

如今，我們村已經走上了“壩區發展優質高產糧油、山腰發展優質高效農經、山頂發展高產林果”的農業產業化發展路子。

青杠壩村是思南縣首個市級社會主義新農村建設示范點。2013年，我們又高起點、高規劃、高標準地開展 “四在農家·美麗鄉村”創建工作。如今，走進青杠壩村，農家房舍寬敞明亮、水泥便道入組入戶、產業發展初具規模，每逢節假日群眾自編自導的文藝活動熱鬧展演，構筑了一幅靚麗、祥和、充滿朝氣的新農村景象。

口述：冷朝剛（思南縣塘頭鎮青杠壩村黨支部書記，貴州省優秀村黨組織書記）

記錄：周遠群 吳海豐（思南縣委組織部）

「黨員應知」

黨員管理的基本原則有哪些？

共有五項原則：堅持從嚴治黨的原則、注重實效的原則、制度規范的原則、組織管理與思想教育相結合的原則、繼承與創新相結合的原則。

「十八屆三中全會學習問答」

如何進一步發展基層民主？

答：基層民主直接關系到廣大人民群眾的切身政治權利，是全部民主政治的基礎。健全基層群眾自治制度，開展形式多樣的基層民主協商，讓人民群眾依法直接行使民主權利，是中國特色社會主義民主政治建設的重要內容，是發展更加廣泛、更加充分、更加健全的人民民主的迫切要求。《決定》明確指出“發展基層民主”，突出強調“健全基層選舉、議事、公開、述職、問責等機制”，“推進基層協商制度化，建立健全居民、村民監督機制”，“健全以職工代表大會為基本形式的企事業單位民主管理制度，加強社會組織民主機制建設”。

第一，開展形式多樣的基層民主協商。協商民主是基層民主實踐中常用的形式，主要表現為民情懇談會、民主溝通會、民主理財會、民情直通車、便民服務窗、社區議事會、居民論壇、鄉村論壇等。

第二，健全基層群眾自治機制。要建立健全居民、村民監督機制，完善對城鄉社區中擔負管理職責的人員選舉和罷免程序，自己選舉自己的帶頭人，并把管理涉及的事務盡可能地向居民公開，加強權力監督。

第三，加強各類企事業單位和社會組織民主機制建設。要健全以職工代表大會為基本形式的企事業單位民主管理制度，強化職工在本單位經營管理和各項事務中的民主管理、民主監督作用，審議企事業單位的重大決策，管理企事業單位內部事務，監督行政領導行使管理職權，維護職工合法權益，確保企事業單位各項事業健康、可持續發展。要加強對基層工會、共青團、婦聯等團體以及各類社會組織的領導，積極培育各種有利于促進社會公共利益、基層民主和社會自治功能的社會組織，推動基層各類組織廣泛發揚民主。

「黨建實務」

黨的群眾路線基本觀點梳理（五）

艱苦奮斗是黨保持同人民群眾密切聯系的法寶。能不能堅守艱苦奮斗精神，是關系黨和人民事業興衰成敗的大事。各級黨政機關和廣大干部要牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節約的思想，力戒奢靡之風，堅決反對大手大腳、鋪張浪費，以實際行動踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。

為政清廉才能取信于民。如果不注意加強黨同人民群眾的聯系，不注意克服脫離群眾的現象，聽任腐敗現象蔓延，處于執政地位的共產黨也會蛻變，喪失人心。反腐倡廉關鍵在“常”“長”二字，一個是要經常抓，一個是要長期抓。要加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子里。反腐要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。

把群眾滿意作為第一標準。我們想事情，做工作，想得對不對，做得好不好，有一個根本的衡量尺度，就是人民擁護不擁護，人民贊成不贊成，人民高興不高興，人民答應不答應。檢驗我們一切工作的成效，衡量政績的最終標準，就是要看人民是否真正得到了實惠，人民生活是否真正得到了改善。

「重溫黨史」

指路的明燈——長征標語口號（上）

整個長征途中，紅軍每到一處便留下宣傳的標語，其數量已經無法統計了，但把這些標語綜合起來看，其內容大致可以分為以下九類：

（一）宣傳中國共產黨的性質和作用。如“共產黨是無產階級的政黨”、“共產黨是中國革命唯一的領導者”、號召人民“擁護中國共產黨”。

（二）宣傳工農紅軍的性質和宗旨。如“我們是無產階級的軍隊”、“紅軍是工農的武裝”、 “紅軍是民眾抗日的主力軍”、“紅軍是推翻國民黨軍閥統治的唯一武裝力量”、“紅軍絕對保護工農利益”、“紅軍買賣公平”、號召“大家當紅軍”、“勇敢的工農加入紅軍去”。

（三）宣傳反對帝國主義。如“反對帝國主義瓜分中國”、“打倒帝國主義”、“打倒日本帝國主義”、“反對日本帝國主義占領東三省熱河和華北”、“日本屠殺中國同胞七種毒刑，亡國奴的痛苦誰能忍受”。在反帝標語中以宣傳抗日的占多數。

「向黨說句心里話」

做名令黨驕傲的共產黨員

我的姨父是一名共產黨員，在工作中他率先垂范，為村民排憂解難，深受村民信任和愛戴。從他身上，我深深感受到作為一名共產黨員的責任和榮耀。

大學畢業后，我懷惴一份夢想，堅定一個信念，揚帆起航，開始我的紅色旅程。在姨父的教導下，我對自己的工作角色有準確定位——要做人民群眾的“勤務員”。工作兩年多來，我深入村、組，同群眾融在一起、打成一片，體會百姓生活喜憂，把握群眾思想脈搏，帶著深厚感情做工作，真正成為群眾的貼心人。在程寨鄉“6·4”特大山體滑坡搶險以及“5·29”水災搶險救災工作中，我毫不退縮沖鋒在前，心中默念著“為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切”的錚錚誓言。

我將繼續做好本職工作，在建成全面小康社會的歷史征程中貢獻出自己的一份力量！

袁藝芳（習水縣委組織部組織科）

「溫故」

“延安作風”

1939年秋的一天，延安馬列學院專門派四人到楊家嶺去接毛澤東來作報告。當他們走到延水河橋頭時，沒想到竟碰到了迎面走來的毛澤東。毛澤東得知他們的來意后，打量了來接他的四個人，嚴肅認真地說：“從楊家嶺到馬列學院，才十里八里路。二萬五千里長征都走過來了，這幾步算不了什么。我又不是不知道，不要接接送送。我們要養成一種新的作風：延安作風。我們要用延安作風打敗西安作風。”

為什么要養成這種新的“延安作風”呢？毛澤東的答案很明確：“我們是共產黨人，是講革命的，要革皇帝官僚的命，把舊世界打個落花流水。我們既要革命，既要和舊的制度決裂，就萬萬不能沾染官僚習氣。”

「知新」

“顛覆性創新”

顛覆性創新是哈佛商學院教授克里斯坦森（Clayton Christensen）提出來的，他寫的兩本書《創新的困境》和《困境與出路》，都對如何提高創新的成功率有非常深刻的認識。

他認為創新有兩種類型，一是維持性的創新，即向市場提供更高品質的東西；二是顛覆性創新，即利用技術進步效應，從產業的薄弱環節進入，顛覆市場結構，進而不斷升級自身的產品和服務，爬到產業鏈的頂端。

實現顛覆性創新必須具備三個條件：第一，是否由于新技術發展，使得應用這樣的產品和服務變得更加簡便。第二，是否存在一些人愿意以較低價格獲得質量較差但尚能接受的產品和服務。第三，該項創新是否對市場現存者都有顛覆性。