揭秘華爾街投行家的退休生活：生命不息，折騰不止

退休后還給自己攬了不少活

Christian Brodie終身在著名投資銀行瑞銀任職，他工作了28年，在去年7月也就是56歲時選擇了退休。 在2004年前，他在瑞銀擔任歐洲、中東和非洲投行主管一職，隨后又成為投行部門副總裁，進入了董事會，并成為全球管理委員會成員。

簡而言之，他在投行界是一名大腕，在經過多年守著黑莓機通宵奮戰的日子后，他本可以享受退休生活，怡花弄草，陪陪家人，但他的退休生活卻不比以往輕松。 退休后，Brodie非但沒有休息，還給自己攬了不少活。他經營著一家自己的房地產投資公司Grensage，在咨詢公司Intelligent Engineering擔任顧問，并在蘇塞克斯大學（University of Sussex）任教。同時，他還擔任切爾西和威斯敏斯特健康委員會和韋茨委員會主席。前者旨在將藝術融入到醫院環境的設計中，后者則管理著韋茨家族的慈善救助金。

Brodie只是眾多提前退休的投行家的一個典型代表。對他們來說，退休并不是簡單地放松下來，而是依舊忙忙碌碌。

“不安全感”讓他們

不斷通過成就來尋求認可

前高盛銀行家Nell Montgomery也是這么一個人，她2004年從高盛退休后，在諾福克郡開始了自己的豬肉餡餅生意，隨后又成為企業高管培訓機構普雷斯頓協會的培訓師兼心理治療師。

她表示：“那些被投行工作所吸引的人們，極富進取心，熱衷于通過持續不斷的成就來獲得自我實現。正是這一特點讓他們工作非常出色，但這也意味著這幫人即便退休了也‘本性難移’。他們無論是58歲還是21歲，都時刻精力充沛。哪怕你只交給他一片農田，他也會確保將其發展成為一座大農場。” 她還指出，在投行工作的人通常都有“不安全感”，所以他們會不斷通過成就來尋求認可。

奢侈的生活方式

讓他們不得不繼續賺錢

投行家們永無止境地工作可能還有一個比較現實的原因，就是退休對于他們這行的來說并不容易。由于已經習慣了奢侈的生活方式，他們退休后所需要的養老金非常可觀，這讓他們不得不繼續賺錢。

Randall Dillard是前野村的投行部主管，并兼管私募股權部門，他將后者形容為“最痛苦的工作”，因為工作時間極長。在經歷了多年每周工作90小時的煎熬之后，他終于在49歲光榮退休。但他卻表示，自己“才休息了10分鐘”，就忍不住去尋找新的挑戰。于是他成立了自己的對沖基金Liongate。 Dillard認為，退休之后繼續工作，賺夠了錢然后停下來享受，這是筆不錯的買賣。他說：“如果我能活得夠久，那么事先多投入一點時間賺錢積累財富，然后在剩下的日子里盡情享受，這樣最好。但如果我不幸英年早逝，那可就糟了。”