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新時(shí)期“輔導(dǎo)員”的角色定位——輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得

2014-08-15 00:54:11
科技視界 2014年6期
關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員培訓(xùn)教育

唐 玲

(汕尾職業(yè)技術(shù)學(xué)院,廣東 汕尾 516600)

作為新上任的輔導(dǎo)員,筆者很榮幸參加了廣東省普通高等學(xué)校第四十一期思想政治教育骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),這次培訓(xùn)雖然只有短短的七天,但對(duì)于筆者一名新人來說,從中受益匪淺。廣東省各高校優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員老師通過專題講座,向我們傳授了輔導(dǎo)員需要的各種技能和理論知識(shí),同時(shí)我們也通過小組討論等形式,對(duì)輔導(dǎo)員工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)和討論,在思索輔導(dǎo)員工作的同時(shí),也享受了學(xué)習(xí)、活動(dòng)帶來的啟發(fā)和樂趣。

通過培訓(xùn),筆者更加明確了輔導(dǎo)員這一職業(yè)的定位,我們既是教師又是管理者,應(yīng)具備優(yōu)良的政治素養(yǎng)、高尚的思想道德修養(yǎng)、良好的心理素質(zhì),我們是學(xué)校對(duì)學(xué)生實(shí)施教育的第一責(zé)任人,是全面負(fù)責(zé)班級(jí)工作的教師,是學(xué)院實(shí)施教育教學(xué)工作計(jì)劃的得力助手,在營造良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)中起主要作用,在學(xué)生全面健康發(fā)展中起著導(dǎo)師作用,并富有協(xié)調(diào)各種教育工作和溝通學(xué)院與家庭、社會(huì)教育之間聯(lián)系的作用。通過學(xué)習(xí),讓筆者更加清楚的認(rèn)識(shí)到輔導(dǎo)員的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對(duì)未來的發(fā)展方向,筆者也有了明確的目標(biāo)。筆者對(duì)輔導(dǎo)員的角色定位有了全新的認(rèn)識(shí)。以前認(rèn)為輔導(dǎo)員只是管理學(xué)生日常事務(wù),現(xiàn)在,筆者才明白輔導(dǎo)員不是單一角色,而是一個(gè)復(fù)合多元化的角色,是學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。輔導(dǎo)員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時(shí)教育他們成人,應(yīng)把“博學(xué)、仁愛、善思、篤行”的精神,融入到學(xué)生日常工作中,從思想、生活和成長中去關(guān)心他們,當(dāng)好學(xué)生思想教育的“指揮員”、生活的“管理員”、健康成長的 “引路人”

輔導(dǎo)員教育、管理、服務(wù)的對(duì)象是新時(shí)代的大學(xué)生,輔導(dǎo)員作為高校學(xué)生思想政治工作的生力軍,在教育人、引導(dǎo)人、培養(yǎng)人、塑造人的過程中發(fā)揮著不容忽視的作用,其素質(zhì)的高低直接影響他們的工作表現(xiàn),進(jìn)而影響到大學(xué)生的健康成長和全面發(fā)展。因此,要想做好輔導(dǎo)員,必須有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和能力。

(1)具有過硬的思想政治素質(zhì)。教師,為人師表。表者,榜樣之謂也。一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,應(yīng)能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,思想上、行動(dòng)上與黨中央保持一致;具有較高的理論政策水平,能夠運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法分析、解決問題,并以此影響學(xué)生、感染學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生高尚道德品質(zhì)的形成。

(2)有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)。輔導(dǎo)員在培養(yǎng)學(xué)生道德素養(yǎng)的同時(shí)應(yīng)努力提高自身修養(yǎng)。既然選擇了這個(gè)職業(yè),就必須熱愛本職工作,關(guān)愛學(xué)生。能經(jīng)常深入到班級(jí)和學(xué)生中去,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)情況;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨、勇于批評(píng)和自我批評(píng);關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生,在學(xué)生中廣交知心朋友;團(tuán)結(jié)同志,合作精神好。

(3)具有健康積極的工作心態(tài)。面對(duì)性格各異的學(xué)生,工作中難免會(huì)有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,就要胸懷寬廣,善于自我調(diào)節(jié)緩解壓力,面對(duì)學(xué)生發(fā)生的各種情況能以平靜的心態(tài)去對(duì)待,用豁達(dá)的心胸包容學(xué)生的錯(cuò)誤。

(4)具有較強(qiáng)的學(xué)生管理能力。

組織管理能力,其組織管理辦法、水平和效果能搞好基層團(tuán)組織和班級(jí)建設(shè);抓好學(xué)生干部的培養(yǎng)(培訓(xùn)有計(jì)劃、有措施、有總結(jié),每月定期召開學(xué)生干部會(huì)議、有會(huì)議記錄),能為同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的班集體等。解決問題能力,其獨(dú)立解決問題和處理問題的能力。善于發(fā)現(xiàn)、分析并解決學(xué)生的學(xué)習(xí)、工作、生活、就業(yè)等方面存在的問題。及時(shí)處理和解決突發(fā)事件。協(xié)調(diào)溝通能力,其人際交往和協(xié)調(diào)溝通的能力。經(jīng)常和學(xué)生交流(原則上輔導(dǎo)員與所帶學(xué)生的談話次數(shù)不低于每人1次/每學(xué)期,包括如班會(huì)等集體談話,有談話記錄)。同事關(guān)系融洽、在師生中有較高威信(有被投訴現(xiàn)象且確認(rèn)是事實(shí)的,不能評(píng)為優(yōu)秀)。創(chuàng)新能力,其創(chuàng)新意識(shí)和在班級(jí)工作中的創(chuàng)新能力。能結(jié)合工作實(shí)際,積極探索工作新思路、新方法。積極提出合理化的建議(有記錄和相關(guān)部門意見),積極開展具有較大影響力的活動(dòng)(每學(xué)期至少一次),效果好。

這次培訓(xùn)的形式多樣,既有各位領(lǐng)導(dǎo)和教育專家的專題報(bào)告,又有沙龍討論會(huì),現(xiàn)場提問互動(dòng),還有會(huì)務(wù)組安排的體驗(yàn)式教育活動(dòng),這些精彩的培訓(xùn)內(nèi)容和獨(dú)特的培訓(xùn)形式,給我們留下了深刻的印象,漆小萍老師的關(guān)于大學(xué)生突發(fā)事件處理研究的講座;張舸老師的精彩的演講能力的專題講座;陳岸濤老師的新生教育理論和實(shí)踐講座等等,這些培訓(xùn)讓我懂得了輔導(dǎo)員工作的艱辛,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到輔導(dǎo)員崗位的重要性,讓我更加堅(jiān)定的把這份工作作為一生的事業(yè)來做。這次培訓(xùn)中,會(huì)務(wù)組的老師和自愿者們給我留下了深刻的印象,他們工作認(rèn)真,負(fù)責(zé)。為了我們能夠順利參加這次培訓(xùn),他們?cè)谘籽紫娜障拢晦o辛苦,默默的工作著。他們這種認(rèn)真、負(fù)責(zé)、有耐心的工作精神都是值得我們學(xué)習(xí)的。在此向他們表示由衷的感謝!

通過這次短短兩周的培訓(xùn)筆者學(xué)到了很多東西,希望在以后的工作中加以實(shí)際應(yīng)用,筆者會(huì)更新觀念、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、完善自我、做學(xué)生信服的人生導(dǎo)師和綜合學(xué)生事務(wù)的咨詢師與管理者。希望通過筆者的努力,成為學(xué)生的人生導(dǎo)師和知心朋友。

[1]李宏剛,李洪波,石祥.基于管理理念的高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)研究述評(píng)[J].教育探索.2010(11).

[2]郭一紅.論我國高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)[J].湖南社會(huì)科學(xué),2009(02).

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[5]行金玲.高校輔導(dǎo)員考核指標(biāo)體系構(gòu)建與模糊評(píng)價(jià)方法研究[J].重慶工學(xué)院學(xué)報(bào):社會(huì)科學(xué)版,2008(04).

[6]周平.高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)防止幾種傾向[J].重慶工學(xué)院學(xué)報(bào):社會(huì)科學(xué)版,2007(11).

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[8]劉宏達(dá),閆麗莉,鐘文銳.論高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化職業(yè)化建設(shè)的基本環(huán)節(jié)[J].高等函授學(xué)報(bào):哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版,2007(03).

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