“三化”強基礎優服務

硚口區委組織部++硚口區漢水橋街黨工委

武漢市硚口區漢水橋街以組織架構區域化、重點工作項目化、為民服務常態化為著力點，深入開展“暖心、放心、寬心、舒心、開心”服務，提升了服務水平和質量。

組織架構區域化，夯實服務基礎。依據黨員分布情況，適應社區網格化管理需要，建立了街道大工委、社區大黨委、黨支部、黨小組四級組織服務體系。全街共成立13個社區大黨委（網格黨總支）、68個黨支部、99個黨小組。選優配強社區“兩委”班子，吸納8名思想政治素質好、群眾工作能力強的年輕黨員進入社區“兩委”班子；吸納28個共建單位負責人為社區“大黨委”兼職委員。培養壯大黨群工作隊伍，向21個非公企業黨組織派出黨建指導員5名；組建海軍工程大學小藍帽、武漢市天然氣公司義工隊等志愿服務隊8支；成立創業指導、心理健康咨詢等專業服務團隊13支。

重點工作項目化，打造服務品牌。大力推進基層黨建重點項目建設，打造社區“一總支一特色”品牌。漢宜社區依托區人力資源局成立就業創業培訓基地。營房社區聯合團區委建立青少年益智中心。解放社區與硚口消防中隊共建消防教育基地。海工社區與海軍工程大學共創自主擇業之家。在各社區推行以居家養老站為平臺提供“暖心服務”，以建設平安社區為目標提供“放心服務”，以創建充分就業社區為途徑提供“寬心服務”，以美化家園為目的提供“舒心服務”，以豐富群眾文化生活為重點提供“開心服務”。去年全街開展就業培訓、健康義診、文藝演出等活動190余場次，惠及居民群眾2.5萬余人。

為民服務常態化，健全服務機制。成立由書記牽頭抓總、分管領導直接負責、轄區共建單位全面參與、組宣統科等部門具體實施的工作領導小組。實施干部駐社區工作機制，全街52名黨員干部全部到社區掛點，13名科長兼任社區“第一書記”，構建上下聯動、左右協調、一抓到底的協同聯動服務機制。強化陣地建設，積極推進社區黨員群眾服務中心建設，社區陣地面積全部超過600平方米；拓展社區“五務合一”服務功能，優化功能廳室設置，完善設備設施，搭建全方位、綜合性公共服務平臺。完善實績考核評議，對16名街道領導干部駐社區情況進行集中評議，對33名街道干部駐社區工作情況進行專項考核。