公司評級：渤海租賃、迪森股份、煙臺萬潤

渤海租賃：股權激勵帶動業務發展

渤海租賃（000415）：2014年5月30日，公司公告2014年的股票期權激勵方案。本次股票期權激勵計劃的激勵對象共計41人，包括公司及子公司經營管理團隊、部門級管理干部、業務骨干人員，股票來源為公司向激勵對象定向發行新股。

公司自2011年來，持續加大對于國外先進的經營租賃模式的提前布局，先后通過收購香港航空租賃和SEACO集裝箱租賃公司實現經營租賃占比超過50%。本次股權激勵將管理層利益和公司利益綁定，有利于激發管理層積極性，是公司內生式增長的又一助推力。

在國內、公司將以國家產業結構調整升級為契機，積極圍繞城鎮化建設中的基礎設施、商業物業、節能減排等領域拓展新的業務增長點，不斷創新業務模式。公司自主研發的租賃業務信息管理系統，利用云計算理念，是一個“全運營”輻射面的行業通用性平臺，目前已獲得國家版權局總機十四項軟件著作權，并入選微軟官方網實時發布的年度業界最佳行業解決方案。

操作策略：二級市場上，公司股價開始緩慢回調。短期均線呈現抬頭趨勢，且5日均線已上穿20日均線，預計未來股價上升可能性較大。

迪森股份：環保壓力推動行業機會

迪森股份（300335）：5月30日，公司與廣東梅州高新技術產業園區管理委員會簽署框架協議，由迪森股份在廣東梅州高新技術產業園建設生物質能集中供熱站，滿足入園企業的熱力需求。

廣東梅州高新技術產業園區是廣東省首批節能環保循環經濟園區，首期四大產業園區已初步形成，目前園區二期招商正在持續推進中。預計公司梅州一期供熱項目只是第一步，隨著二期園區招商完成和企業逐步入駐園區，二期項目或是公司“隱形大單”。

同時，在環保壓力和經濟性驅動下，生物質供熱行業機會來臨。過去國家有關部門對是否使用生物質能一直模棱兩可，但2013 年底以來國家出臺一系列政策鼓勵生物質能工業應用，首次提出生物質能是低碳清潔能源，并開展生物質能供熱示范項目的建設。國家政策的日趨明朗是生物質能供熱發展的助推器，直接利好公司的長期發展。公司作為行業龍頭企業，技術人才儲備、資金等方面具備絕對優勢，且項目運行穩定，回款期短，良好的樣板工程為以后的發展打下堅實的基礎。

操作策略：二級市場中，公司股價開始緩慢回升，短期均線成多頭排列，抬頭上行。從MACD指標來看，DIF線站于DEA線之上，傳遞出買入信號。

煙臺萬潤：成交量現上升趨勢

煙臺萬潤（002643）：6月3日公司發布非公開發行公告，本次非公開發行募集擬用于沸石系列環保材料二期擴建項目、增資煙臺九目化學制品有限公司和煙臺萬潤藥業有限公司。

2014年一季度，公司實現營業收入1.97億元，同比下降11.0%；歸屬于上市公司股東的凈利潤1698萬元，同比下降44.6%，下滑的主要原因系液晶化學體業務低迷。由于國內高世代面板線未來兩年將集中投產，同時DIC 和默克在國內的工廠也分別投產，預計未來公司液晶材料業務有望恢復增長。但是，對液晶相關業務的過度依賴依然對公司價值提升構成一定風險。

本次增發顯示了公司加速轉型的決心，實際控制人股東參與認購30-35%的發行股份，顯示對公司未來發展的信心。更重要的是，隨著沸石環保材料產能不斷擴大，萬潤藥業業務逐漸成形，未來公司業績對液晶業務的依賴將逐漸減少，液晶業務占比有望降低至30%。這對于公司減少對液晶業務的業績依賴和降低業績波動、打破估值瓶頸均有十分重大的意義。

操作策略：二級市場中，股價開始觸底回升。5日均線均已抬頭上行，并上穿30日均線。同時，該股成交量也呈現上升趨勢。建議積極關注。

中電環保：大訂單帶來大機遇

中電環保（300172）：截止2014 年一季度末，中電環保未確認收入訂單金額為9.70 億元，其中電力水處理市場6.07 億元，占比超過60%。公司近幾年陸續中標田灣等核電項目，在核電水處理領域保持較高市場占有率。火電水處理領域上，公司在60萬千瓦及以上級別機組的水處理訂單承接上優勢顯著，拿單穩健，并逐漸向30萬千瓦等中小機組拓張。短期來看，公司電力水處理領域的收入規模仍將保持穩中有升，繼續為公司貢獻穩定的收入及利潤。

同時，公司非電領域污水處理業務穩步拓展，年內多個項目正常推進。14 年Q1未確認收入的合同中，非電工業水處理市場有1.03億元、市政水處理市場有1.44億元。多個項目年內陸續開建，成為電力領域水處理以外的另一主要業績增長點。

另外，公司也在污泥干化、脫硫除塵等領域拓展上取得重大突破，污泥處置業務將成為長期看點。去年公司新簽了南京污泥干化BOO項目等合同，實現了在污泥干化、煙氣治理領域業務的突破。

操作策略：二級市場中，股價經過小幅下降后重現上升趨勢。5日均線成功站于30日均線之上。預計未來股價上漲可能性較大，投資者應密切關注。

威孚高科：MACD傳遞買入信號

威孚高科（000581）：5月29日，威孚高科發布大股東關于威孚高科管理層激勵機制安排承諾內容變更的公告，提議威孚高科設立激勵基金來替代管理層股權激勵計劃。這種做法的原因系威孚高科屬于國有控股上市公司，根據目前的國資管理政策，短期內實施管理層激勵計劃可能性不大。

理順管理層和核心技術人員的激勵機制，有利于公司長期穩定發展。激勵基金發放包括三部分，分別是核心人才中長期激勵專項基金、重大創新發展激勵專項基金以及員工補充保險福利及獎勵專項激勵基金。激勵基金的發放能夠充分調動高管人員及骨干的積極性，有利于促進公司長期穩定發展。

除此之外，公司還明顯受益于柴油車國四標準的從嚴實施。柴油車國四標準擬將于2015年1月1日全國強制實施，這將有助于行業高壓共軌比例提升，以及帶來新增的SCR市場。公司旗下的博世汽柴在高壓共軌領域的技術優勢、規模優勢和成本優勢明顯，持續供不應求，對公司的利潤貢獻有望快速提升。

操作策略：二級市場上，公司股價緩慢回調，短期均線上穿30日均線。從MACD指標來看，DIF線上穿DEA線，傳遞出較強的買入信號。

皇氏乳業：短期均線抬頭上行

皇氏乳業（002329）：5月29日，公司發布公告：擬以發行股份和支付現金相結合的方式，以6.8億元的價格購買李建國持有的御嘉影視100%股權。

皇氏乳業自2012年投資設立廣西新皇傳媒有限公司初步涉足文化產業以來，經營不盡如人意，而本次交易將會有效改善這一局面。首先，本次交易對象---御嘉影視在業內具有較高的知名度及影響力，擁有各類上下游優質資源。其次，本次對御嘉影視的收購價格處于合理水平。御嘉影視將為公司培養新的業績增長點，進一步增強公司未來整體盈利能力。若本次收購順利完成，公司將成為擁有乳制品生產銷售、文化傳媒并行的雙主業上市公司。

公司主業方面，受行業食品安全問題影響，學生奶業務大幅下滑，導致公司省內收入減速，主營業務承受了一定的壓力。今年，公司幾大新產品逐漸放量且成本趨穩，公司去年下半年推向市場的常溫酸奶“摩拉菲爾醇養”在廣西、江浙等地的銷售情況良好，預計從二季度起公司主業將有所改善。

操作策略：二級市場上，公司股價小幅反彈，短期均線均呈現抬頭上行趨勢，預計未來市值會進一步上漲，建議投資者積極關注。