何曉東,杜國利,包建玲,石 媛,蔣 升
(新疆醫科大學第一附屬醫院,新疆 烏魯木齊 830054)
針對內分泌學科臨床輪轉醫師的教學體會
何曉東,杜國利,包建玲,石 媛,蔣 升
(新疆醫科大學第一附屬醫院,新疆 烏魯木齊 830054)
臨床教學醫院臨床工作繁重,通過提高帶教老師的責任意識、以身作則;提高學生主動學習的積極性;有針對性、主次分明的教學教學應以點帶面、舉一反三;加強考核及督促,保證帶教質量;提高臨床帶教老師帶教工作的積極性、主動性以期提高輪轉醫師學習效率,提高臨床輪轉期間教學質量。
內分泌學科;教學;臨床輪轉醫師
臨床教學醫院承擔著研究生醫師、本科實習醫師、進修醫師及部分留學生的帶教任務。而臨床教學醫院往往是大型或較大型的三甲醫院,病員量巨大,臨床工作繁重。而內分泌學科作為內科不可或缺的一部分,除普通內科所具備的復雜性、普遍性特點外,還有其獨特的復雜性、專業性強、多學科交叉的特點。臨床輪轉醫師包括輪轉研究生醫師、本科實習醫師、進修醫師及部分留學生,在臨床中面臨以下問題。
1.承擔起了繁重的文書書寫、管理病人、值班等工作,但大部分輪轉醫生臨床經驗缺乏,往往給人印象“出力不出功”。
2.除臨床工作外,還承擔一些學校、科室或導師等所組織的一些科研工作、會議或其他活動等,時間及精力有限,嚴重影響臨床輪轉期間學習質量。
3.學生如缺乏積極學習、總結的意識,上述臨床輪轉醫師或學生在短暫的科室輪轉期間,往往會淪為“干活的工具”而無明顯的專業收獲,這對于培養合格的臨床醫師是極其不利的。面對此種現狀,結合本人的一些帶教經驗,特提出以下建議。
帶教醫師承擔著為國家、社會培養合格醫生的崇高任務,也承擔著為學生本人負責的義務,就應該具備充分的責任意識,發揚積極主動、甘為人梯的精神,做一名合格的、配得起學生口中“老師”這一尊稱的帶教者。帶教老師應充分意識到,在臨床教學工作的教-學互動中,扮演著核心、帶動、支配的角色,這一角色就賦予了老師很多的責任、義務。帶教老師也應該充分意識到,學生在自己所在科室的學習、進修工作,可能終身只有一次,機會難得,學生應珍惜,帶教老師更應站在更高的視野,加以珍惜。
提高帶教老師的責任意識,應從兩方面著手:一方面,這對帶教老師提出了道德要求,應嚴把老師的準入關,選拔責任心強、富于奉獻精神的醫師承擔教學工作;應在工作中,加強對相關老師的宣傳、教育工作,提高其“主動責任”意識。另一方面,應建立一套切實可行的考核機制,提高帶教老師的“被動責任”意識。
提高學生主動學習的積極性,是一十分復雜的系統工程,涉及學生本人、學校、教師、社會、就業前景等諸多方面因素的影響。其中,帶教老師的以身作則、言傳身教起著很重要的作用。帶教老師應當是一名敬畏生命、醫德高尚、醫術高明的傳道者,也應是一名俯首甘為孺子牛的授業、解惑者,通過自己兢兢業業的工作,勤于學習、善于學習的主動精神,潛移默化地影響學生。表率、榜樣的力量往往是無窮的,帶教老師應善于利用這一力量。
(一)有針對性、主次分明的教學
在臨床教學工作中,應重點突出、主次分明。內分泌代謝疾病中,糖尿病、甲亢是多發病、常見病,也是其他科室就診患者常見的問題,故應作為重點,從理論、實踐兩方面重點加以講授。臨床教學工作也應有針對性。針對病房收治的某種少見病,可讓學生復習教科書,查閱文獻,并采取病例匯報、小組討論等形式,提高學生的感性認識。
(二)教學應以點帶面、舉一反三
內分泌總論部分較為抽象,往往是學生學習的難點,但總論又很重要,在對整個內分泌疾病的認識中,起著提綱挈領的作用。充分掌握總論,可以對理解具體疾病的發病機制、診療方案帶來很大裨益。而對某一具體疾病的學習,又可以具體事例,提高對總論的把握,形成總—分—總—分互相促進、逐步提高的良性循環。帶教老師應充分認識、把握這一特點,在臨床帶教工作中,善于引導學生以點帶面、舉一反三。如在臨床中遇到原發型腎上腺皮質功能減退的患者,應有意識的引導學生加深對原發性/繼發性/三發性這一組概念的理解,提高對下丘腦-垂體-靶腺軸的調節與反饋這一重要知識點,并進而推廣至胰島素—血糖、甲狀旁腺激素—血鈣等其他調節—反饋環的認識,并對內分泌系統疾病的準段原則、腺體功能減退的治療方法等有一整體把握。又如,面對皮質醇增多癥的帶教,應重點提高學生對動態試驗重要性的認識,并對激素分泌特點/測定方法等有所掌握。
(三)加強考核及督促,保證帶教質量
在臨床帶教工作中,除充分調動教—學兩方面的積極性、主動性以外,還應形成一套有效的機制,加強考核及督促,以保證帶教質量及學生的實際學習效果。在帶教及考核工作中,應摒棄目前形式主義的考核方式及片面以出科考試為主的評價體系,而代之以平素表現、臨床能力、出科考核并重的體系。應通過各種方式,有效的考核學生在整個學習過程中的表現及學習效果。如要求學生預習相關內容,查房或授課時針對相關內容提問;當學生收治某一病種的患者后,要求其針對這一病種查閱文獻,制作幻燈片,并組織講座進行病例匯報、講解;重視對學生詢問病史、查體等臨床基本工作能力的測評等。根據上述表現,通過某種方式計出平時成績,出科考核計為考試成績,兩者占比各為50%,最終匯總為學生的出科成績。
(四)提高帶教工作的積極性、主動性
責任意識、奉獻精神是帶教工作的靈魂,但只強調奉獻、付出往往會淪為無源之水、無本之木,成為假大空的精神說教與道德綁架,也注定是難以持久的。而適當的物質刺激與獎勵卻可以有效的加強、固化精神力量。所以,在勞務分配中,應對臨床帶教工作予以充分考慮,并形成獎懲機制,引導帶教工作的積極性、主動性及及重視實際效果的意識。
以上是在內分泌科實際臨床帶教工作中的幾點體會。總體而言,在臨床帶教工作中,帶教老師起到主體、核心地位,應嚴把準入關,篩選責任心強的醫師承擔帶教工作,并不斷的在工作中提高責任意識、豐富帶教經驗、改進帶教效果。應形成有效機制,加強對教—學兩方面的考核,切實督促、提高臨床帶教及學生學習的效果。
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G642.41
A
1674-9324(2014)36-0276-02
何曉東(1975-),男,新疆烏魯木齊人,碩士研究生,主治醫師,內分泌臨床、科研與教學。
蔣升(1974-),男,新疆沙灣人,研究生學歷,博士學位,副主任醫師,副教授,研究方向:糖尿病及其并發癥的治療。