新醫(yī)院財(cái)會制度對會計(jì)信息化建設(shè)的影響分析

【摘 要】 隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn)，會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件得到了開發(fā)并且應(yīng)用到各個(gè)行業(yè)領(lǐng)域中，同時(shí)，為各個(gè)企業(yè)帶來較高的經(jīng)濟(jì)效益與社會效益。隨著各醫(yī)院之間日益激烈的競爭，為了提高醫(yī)院自身的核心競爭力，會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件也很快被廣泛的應(yīng)用到醫(yī)院領(lǐng)域中。會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件的應(yīng)用有效的提高了醫(yī)院財(cái)會工作的效率，進(jìn)一步提升醫(yī)院財(cái)會信息資料的準(zhǔn)確性以及完整性，并且改善了醫(yī)院會計(jì)內(nèi)部管理工作，從而推動本醫(yī)院走上可持續(xù)的發(fā)展道路。本文主要探討新醫(yī)院財(cái)會制度背景下對會計(jì)信息化建筑的影響。

【關(guān)鍵詞】 新醫(yī)院 財(cái)會制度 會計(jì)信息化 信息化系統(tǒng)

【中圖分類號】 R197.3 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A 【文章編號】 1671-8801（2014）09-0302-01

本文主要分析闡述了新醫(yī)院財(cái)會制度下對會計(jì)信息化的要求，同時(shí)，也針對新醫(yī)院財(cái)會制度對會計(jì)信息化建設(shè)的影響進(jìn)行了綜合的闡述；另外，新醫(yī)院財(cái)會制度對會計(jì)信息化建設(shè)的要求進(jìn)行了綜合介紹，從而使得會計(jì)信息化建設(shè)能夠滿足新醫(yī)院財(cái)會制度的要求。

1 分析新醫(yī)院財(cái)會制度對會計(jì)信息化的應(yīng)用

醫(yī)院會計(jì)信息化是在醫(yī)院財(cái)會制度的背景下，將醫(yī)院的信息以及會計(jì)學(xué)科等通過計(jì)算機(jī)信息技術(shù)將其融合、集中、開放，從而為醫(yī)院內(nèi)部會計(jì)者提供相應(yīng)服務(wù)的信息系統(tǒng)。這種系統(tǒng)能夠?qū)⑨t(yī)院的所有信息資料進(jìn)行有序保存，醫(yī)院內(nèi)部會計(jì)人員通過相應(yīng)的手段可以從系統(tǒng)中查找到自己所需的資料，這種系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)醫(yī)院會計(jì)信息化的目的。另外，會計(jì)信息化的應(yīng)用可以將醫(yī)院的工作過程進(jìn)行固定化，使得醫(yī)院相關(guān)人員工作方式實(shí)現(xiàn)規(guī)范化，從而避免出現(xiàn)因人為控制或主觀決策而導(dǎo)致的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，醫(yī)院間的競爭力也越來越激烈。因此，為了提高自身的核心競爭力而紛紛建立與完善新醫(yī)院財(cái)會制度下的信息化，使得醫(yī)院管理工作得到強(qiáng)化。新醫(yī)院財(cái)會制度的建立，需要將醫(yī)院工作管理細(xì)節(jié)與財(cái)會信息系統(tǒng)進(jìn)行緊密的結(jié)合，要求能夠?qū)⑾到y(tǒng)中的醫(yī)院資料及時(shí)的反饋到財(cái)務(wù)部門，使得醫(yī)院財(cái)會內(nèi)部人員能夠利用信息化系統(tǒng)及時(shí)處理相關(guān)數(shù)據(jù)，并將得到的結(jié)果資料反映于醫(yī)院管理層，從而得到科學(xué)、合理的建議以及措施，進(jìn)而改善醫(yī)院工作方法以及工作對策。新醫(yī)院財(cái)會制度背景下現(xiàn)代化的會計(jì)信息化在一定程度上加強(qiáng)了醫(yī)院的會計(jì)職能。

2 關(guān)于新醫(yī)院財(cái)會制度對會計(jì)信息化建設(shè)的影響

2.1 能夠強(qiáng)化新醫(yī)院財(cái)會信息化建設(shè)的內(nèi)部控制

新醫(yī)院財(cái)會制度的建立，需要在信息化建設(shè)中將內(nèi)控控制管理進(jìn)行強(qiáng)化。根據(jù)新醫(yī)院財(cái)會制度的有關(guān)政策需求，需要做到以下幾點(diǎn)：第一，創(chuàng)建完善的內(nèi)部管理體制，從而使得醫(yī)院內(nèi)部管理相互監(jiān)督、相互制約；第二，改善醫(yī)院信息系統(tǒng)操作控制力度，明確操作事項(xiàng)、流程以及工作職責(zé)；第三，建立完善的計(jì)算機(jī)管理的操作體制，對相關(guān)操作人員內(nèi)部管理進(jìn)行強(qiáng)化，對計(jì)算機(jī)的密碼以及權(quán)限進(jìn)行細(xì)致的設(shè)置，從而保障醫(yī)院會計(jì)信息的安全；第四，設(shè)立專門的監(jiān)督人員，主要對信息資料修改操作以及支出情況進(jìn)行監(jiān)督，從而防止出現(xiàn)徇私舞弊的情況；第五，對醫(yī)院的財(cái)務(wù)信息進(jìn)行管理的時(shí)候，也需要設(shè)立專門人員進(jìn)行負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作，從而彌補(bǔ)醫(yī)院財(cái)會信息化的不安全性。

2.2 能夠促使信息化管理對策的更新

隨著我國醫(yī)療水平的提升，醫(yī)院現(xiàn)代化的建設(shè)項(xiàng)目也得到了迅速的發(fā)展，但是我國現(xiàn)代化的設(shè)備以及建筑都不能適應(yīng)新醫(yī)院會計(jì)信息化的要求，因此，醫(yī)院信息化管理對策的創(chuàng)新與更進(jìn)勢在必行。那么，如何使得會計(jì)信息化得到細(xì)致的使用與運(yùn)行？首先，不僅需要掌握軟件系統(tǒng)的使用方法，而且還需要引入會計(jì)專業(yè)的應(yīng)用型人才。其次，在新醫(yī)院財(cái)會制度的背景下，需要引入相關(guān)會計(jì)信息化系統(tǒng)的操作人員以及維護(hù)人員；第三，醫(yī)院財(cái)會內(nèi)部還需要培養(yǎng)信息化人才，從而使得會計(jì)信息化人員能夠掌握醫(yī)院內(nèi)部財(cái)會的知識；第四，需要強(qiáng)化與培訓(xùn)醫(yī)院內(nèi)部相關(guān)管理人員以及會計(jì)人員的會計(jì)知識，不僅需要他們熟悉掌握會計(jì)信息化系統(tǒng)操作過程，而且還要注意校正他們的操作誤區(qū)。綜上所述，這些都能夠有效的完善與更進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部的管理對策。

2.3 使財(cái)會信息化軟件的使用得到重視

會計(jì)信息化在醫(yī)院的財(cái)會工作中具有較深刻的意義。會計(jì)信息化的作用以及效能的發(fā)揮，不僅需要會計(jì)信息系統(tǒng)能夠符合醫(yī)院財(cái)會工作的要求，而且需要會計(jì)信息化的軟件能夠滿足醫(yī)院財(cái)會系統(tǒng)的要求。同時(shí)，會計(jì)信息化軟件必須要滿足我國相關(guān)規(guī)章制度以及政策的要求，從而保證會計(jì)信息化軟件能夠充分的為醫(yī)院財(cái)會工作服務(wù)。隨著財(cái)會信息化軟件的應(yīng)用與建設(shè)，接下來則需要相關(guān)專業(yè)人員對其進(jìn)行擴(kuò)寬與更新，例如：新醫(yī)院財(cái)會制度的背景下，必須要對會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件進(jìn)行完善與更新，從而使得信息化系統(tǒng)軟件能夠滿足當(dāng)今新醫(yī)院的要求，并且能夠提高醫(yī)院財(cái)會部門的工作效率。此外，需要根據(jù)自身醫(yī)院的特點(diǎn)而設(shè)計(jì)個(gè)性化的會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件，不僅使得本醫(yī)院的數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)共享，打破傳統(tǒng)會計(jì)信息的局限性，而且還可以提高過去醫(yī)院財(cái)會部分的工作效率。

3 結(jié)語

本文將會計(jì)信息化系統(tǒng)軟件在醫(yī)院的應(yīng)用進(jìn)行了簡單的陳述，另外，將新醫(yī)院財(cái)會制度背景下的會計(jì)信息化系統(tǒng)的要求進(jìn)行了綜合闡述，最后，將新醫(yī)院財(cái)會制度背景下對會計(jì)信息化建設(shè)的影響進(jìn)行了詳細(xì)的分析介紹。信息化系統(tǒng)軟件在醫(yī)院財(cái)會工作中的應(yīng)用，給醫(yī)院帶來較深刻的積極意義，有效的提高財(cái)會工作效益，而且避免出現(xiàn)徇私舞弊的情況，從而保障了醫(yī)院的整體利益，增強(qiáng)了醫(yī)院的核心競爭力，推動醫(yī)院走上可持續(xù)發(fā)展的道路。

參考文獻(xiàn)

[1]吳曼，劉建民，程薇，彭紅，劉明華，張曉龍，范德惠.醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品差價(jià)率變化對北京市屬醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和醫(yī)藥費(fèi)用的影響——2000年-2007年北京市衛(wèi)生局21家直屬醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及醫(yī)藥費(fèi)用分析[A].中國衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)會第九批招標(biāo)課題研究報(bào)告專集[C].2009.

[2]孫東華，張敬波，姚玉濤，高觀敏，楊艷紅.社會因素對衛(wèi)生行政執(zhí)法公正性的影響及對策[J].職業(yè)與健康，2000（08）.

[3]楊錦彤，王文潔，李曄.新醫(yī)院財(cái)務(wù)會計(jì)制度對無形資產(chǎn)規(guī)定的變化分析及我院實(shí)踐[J].中國醫(yī)療設(shè)備，2012（08）.

[4]宋希亮，劉曉紅.雙維視角下的內(nèi)部控制研究——基于風(fēng)險(xiǎn)管理與公司治理結(jié)構(gòu)的再思考[J].財(cái)會通訊（學(xué)術(shù)版），2008（02）.

作者簡介：毛杰麗，性別：女，出生年月：1975年09，學(xué)位或職稱：高中，單位全稱：河南中醫(yī)學(xué)院第三附屬醫(yī)院