周國華：我想要幸福

劉建淑

周國華，大學畢業后進入大型國企，1997年自主創業事業有成，2004年加入安利，十年時間晉升至安利營銷總監，精彩的人生卻也經歷過跌宕起伏。一個人，究竟有多大能量，才能夠不斷“折騰”？在不斷的改變中，他最想要的是什么？帶著這種好奇，筆者采訪了他。

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親朋好友說我“愛折騰”，而我在“折騰”中，逐漸明白，撥開喧囂浮躁的迷霧，自己只是想要幸福。

說到幸福，我要特別感謝我的愛人，是她帶我認識了安利，讓我看到了這份事業的美好，生活的美好，也讓我有機會這樣思考人生。

我與愛人蘇霞相識在北京石油化工學院，大學那段輕松幸福的日子，值得我們一生懷念。轉眼到了畢業時間，那時國家包分配，畢業后都被分回原籍。我的老家在江蘇，蘇霞老家在河北，我和她約定，若不能分到一起，我們也要想盡辦法走到一起。結果上天給了我們一個很好的機會，學校在調配名額時，多給了班上一個去江蘇的名額，于是我們一起來到了南京，進入同一家國有單位工作。

那時，我們兩人牽手上下班，周末我會騎車載著她，穿梭在南京的大街小巷，一起看美景、吃美食。1994年，兒子出生了，看著這個出生時粉粉嫩嫩的小家伙逐漸長大，我們內心無比幸福。每逢周末，我與愛人帶著兒子，逛玄武湖，爬紫金山，公園里灑滿了我們一家三口的歡樂。

1997年，父親突然病重，而我卻沒有多少積蓄，生活的拮據讓這種平靜幸福的日子戛然而止，我決定下海經商，與人合伙創辦了自己的公司。公司盈利很好，到2003年，我們已經過上了有房有車的生活。在外人眼里，我很成功。但我很清楚，自己越來越疲憊、厭倦，已經不記得多長時間沒有跟家人一起吃晚飯、一起過周末了。自從創業，時間都不是自己的，晚上到家，家人都已經睡了；早上起床，上班的上班，上學的上學了，一個屋檐下，我們成了熟悉的陌生人。愛人起初開玩笑說我是我們家的影子，后來直接抱怨，問我心里還有沒有這個家。我明白她的焦慮，卻無力改變。我開始反思，自己想要的幸福究竟是什么樣子？

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愛人也是一個對自己很有要求的人，那時她在工廠做技術員，安穩卻單調，她很期待擁有更加豐富的生活，在尋找中，她遇到了安利。初次接觸，安利“自由、家庭、希望、獎勵”的企業文化一下子打動了她。從那之后，下班后或者周末的時間，她都用在了她的安利事業上，與伙伴們一起學習，一起分享銷售中的歡樂與煩惱。受愛人的影響，我也逐漸了解了安利，在經濟方面，安利是一份可以一直做到老并會惠及子女的事業，而更重要的是，安利的創始人很強調家庭觀念，這與我內心的需求很契合。

經營安利一段時間后，愛人對我的抱怨少了，臉上的笑容越來越多，一份事業可以讓人變化這么大？這強烈地吸引了我，我突然想到，自己想要的，不就是這種踏踏實實地耕耘，自然而然地收獲嗎？我對愛人說了自己的想法，加入安利，跟她并肩奮斗，那一刻，我發現愛人的欣喜寫在臉上，映在眼里。

這個決定，遭到了周圍很多人的反對，公司合伙人憤怒地稱我是逃兵，家人朋友都說我瘋了。也有一個長者跟我說，很多人是在安利一進入中國的時候選擇它的，你現在選擇，并不是一個好時機，干嘛要冒這么大風險呢？

我當時卻想，對于愿意嘗試、愿意爭取的人來說，機會無處不在，只要你愿意，什么時候開始都不晚，關鍵看這是不是你想要的生活。在深刻思考后，我還是決定與愛人一起，開啟屬于我們共同的事業與生活。

從事安利事業，我是真正的白手起家。盡管以前積累了很多社會資源，但我一點都沒有動用，因為我內心有一種“毅然決然”，既然離開，就不帶走一片云彩，我堅信，沒有原來的生意圈子，我一樣會有幸福的生活。

事業的起步總會伴隨困難，一些朋友聽說我做安利后，開始疏遠我們，被放鴿子的事情經常遇到。記得有一次，我約了一個客戶中午一起吃飯，跟他講解產品。等我從連云港一路趕回南京快11點時，對方發來一條短信，說中午有事，不能見面了。計劃全都打亂，但是為了這一趟不白跑，我只能翻手機通訊錄，嘗試再約別人，卻一時半會兒也沒有結果。那天，我駕車在玄武湖、九華山隧道里穿來穿去，仿佛找不到出口……

因為白天大多數人要上班，為了聯系客戶，我跟愛人只好加班工作，凌晨一兩點鐘的南京城是我們最熟悉的風景。不過，對于追求幸福的人來說，這些困難算得了什么？深夜，靜靜的街上，與愛人一起回家、一起奮斗的喜悅充盈在我內心，那些疲憊辛苦都拋到腦后，仍然是青春歲月的豪情萬丈。

因為全力地付出，我們很快晉升到了高級經理。2013年，我們又成功晉升為安利營銷總監。這些成績的取得，還要感謝安利對我們的支持與培養。一棵樹長得有多高，取決于它的根扎的有多深。安利非常注重提升營銷人員的素質，堅持“一路相伴，步步增值”的人才培養計劃，為營銷人員提供各種高級培訓，課程涉及管理營銷、親子教育等領域。我與愛人非常珍惜這些提升自我的機會，一起學習，一起成長，這些年，我與愛人越來越默契。

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對于如何教育孩子，我也在不斷學習，不斷收獲。我加入安利初期，兒子還在上小學，面對我他經常沉默。后來兒子跟我說，學校里的孩子們對安利不了解，誤解也很多，他也搞不懂爸爸為什么非要選擇加入安利。當時，這個倔強的孩子不愿意跟我們交流，用自己的方式化解著，開始迷上打游戲。

每次回家，我摸一摸電腦，顯示器還溫熱，看著書房里裝模作樣看書的兒子，我知道，他肯定是玩過電腦了。在關系最緊張的日子里，我索性把電腦放到了兒子房間，他既然喜歡玩，就痛痛快快光明正大地玩吧。兒子一開始欣喜萬分，沒日沒夜地玩，但也逐漸覺得索然無味。

安利企業文化是重視家庭的。為了讓兒子理解我們，理解我們為事業付出的生活態度，外出開會或者講課，只要時間允許，我們也開始有意識帶著他。他會旁觀我們的生活，逐漸理解了我們的選擇，舉辦大型活動，我們邀請他出謀劃策，他也講得頭頭是道，那個叛逆的大男孩不見了，取而代之的是個愛思考、愛幫助別人的小伙子，我欣喜地看到兒子的變化。

有一年回老家，有一個小女孩在我們院子里玩，跟我兒子聊天。聽家人說，女孩叫婷婷，跟著父親生活，家里很窮。這給了兒子很大刺激，他說，婷婷沒有媽媽，她家里什么都沒有。每天晚上爸爸上夜班的時候，她就一個人待在家里。相比婷婷，自己實在太幸運了，還有什么理由抱怨呢？

我們踏上返程的時候，兒子的眼睛紅紅的，放心不下婷婷。跟婷婷的父親商量后，我們決定收婷婷做干女兒，我們可能給不了她太多物質上的幫助，但希望給她更多的愛。兒子知道后，特別高興。

現在婷婷不僅是我們夫妻的干女兒，也是我和安利伙伴們共同關心的孩子。每逢我們去啟東，都會去看望她、鼓勵她；每年寒暑假我們都接她到南京來，讓她跟我們一起生活。村里小孩再也不敢欺負她了，她表現得越來越優秀，學習成績越來越好，既是班長，又擔任學習委員。

見識了不同的生活方式，讓孩子反思、成長。兒子高中畢業后去法國留學，在法國國家應用科學院本碩連讀五年。遠隔萬里，我當然會很想他，不過我們希望他可以充分利用假期周游世界，經歷多了，積累多了，眼界就完全不一樣了。

有一年我們和市場伙伴們舉辦圣誕晚會，兒子不能參加，他悄悄錄了視頻傳給我們。在視頻里他說：“因為安利，我看到自己父母的勤奮，我一直為有這樣的父母為榮，希望有一天，我也成為跟他們一樣出色、一樣受人尊敬的人。”看到兒子對我們的認可，我與愛人都熱淚盈眶。

據我所知，在世界著名高等學府哈佛大學，受歡迎度排名第一的課程，不是時髦的經濟學課程，也不是實用的法律學課程，而是泰勒博士的幸福課。說起幸福，我認為有三個層次，第一層次是做自己愛好的事情，為喜歡而做；第二層次是做有意義的事情，為成就而做；第三層次是能夠無限激發自己的潛能，為不斷豐富自己而做。我現在所做的，正是自己愛做的，對家人和伙伴有意義的，又能激發自己潛能的事。歲月仿佛大浪淘沙，那些困難的日子都逐漸模糊，留在心間的唯有幸福。