淺談電力企業的黨政工作

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摘要：黨政工作在企業中發揮著很重要的作用，能夠為企業提供思想上的保證，幫助企業黨政機關培育優秀人才，鞏固和擴大黨的執政基礎和群眾基礎。在電力企業中，黨政工作與企業的健康發展同樣密不可分。本文首先對黨政工作在電力企業中的具體涵義進行了簡單介紹，然后闡述了黨政工作在電力企業中的重要意義，繼而對目前我國電力企業中黨政工作存在的問題進行了分析，最后提出了加強我國電力企業黨政工作的建議，以供參考。

關鍵詞：電力企業；黨政

引言

黨政工作是電力企業未來發展的指路燈，可以有效促進企業的發展。電力企業作為一個國家重要骨干企業，在發展中，扮演著重要的角色。因此，對于電力企業的政工干部來說，如何加強電力企業的黨政工作是其面臨的重要課題。而對于不同的電力企業，其黨政工作也要依據具體情況而定，需結合企業的實際情況，積極尋求電力企業黨政工作的新模式。

一、黨政工作在電力企業中的涵義

在電力企業中，黨政工作主要是為了激發激發企業員工的工作積極性以及創造性而進行的黨建工作和思想政治工作。通過對員工進行正確思想塑造以及積極思想激發，進而挖掘員工的潛能，提高員工的工作效率，最終實現電力企業業績的整體提高，實現發展目標。在電力企業中要想充分的發揮黨政工作對企業發展的積極作用，就必須要根據自身發展的實際情況，在不斷的實踐中，積極主動的探索加強企業黨政工作的有新方式和新途徑。

二、電力企業中進行黨政工作的重要的意義

1、有助于電力企業工作人員服務意識的提高

由于受原來壟斷性質的影響，電力企業中的很多員工在心理上還保持著原來的狀態，自身優越感比較強。但是，隨著我國電力企業的改革力度的增大，已經置身于激烈的市場競爭當中，電力企業員工還保持自身優越感就導致了電力企業員工的工作積極性不高，嚴重缺乏服務意識，服務態度較差、服務能力也不足，所以，在電力企業中積極開展黨政工作是非常必要的。尤其是對員工進行思想政治教育，它能夠讓電力企業的工作人員正確的認識到自己的地位，明確服務意識。能夠幫助工作人員改變固有的思想認識，促進思想進步，更重要的是能夠提高他們服務質量，端正工作態度。

2、電力企業員工的創新能力能夠得到激發

在電力企業進行思想政治教育工作以及黨建工作，實行創優爭先的競爭機制，能夠有效的激勵員工為用戶服務，提高服務的主動性、積極性，鼓勵他們在日常的工作中創新服務手段和方式，為電力企業提供多元化的服務方式，拓寬電力企業的發展模式。

三、目前我國電力企業黨政工作存在的問題

1、電力企業對黨政工作的重視程度不高

在電力企業中，一些領導認為，經濟建設是一切的重點，思想政治建設可以忽略；有的認為，機關的領導可以狠抓黨員教育和發展，其他的工作可以讓其他人管理；還有的認為，機關黨員集中，領導干部居多，政治領悟較高，不需要特別進行思想方面的建設工作。社會方面對思想建設工作也有一些歪曲認識，認為黨政機關領導不好好搞社會建設，反而進行思想教育，是浪費國家的財力和精神，如今已近是社會經濟時代，老一套的思想教育已經不管用了，要一切以社會建設為重?？傊?，從總體上看，整個社會對思想政治工作的重視程度是不夠的。

2、黨政工作的內容針對性不強

隨著社會的發展，自上而下的開展思想政治建設的方法已經不能滿足目前這市場經濟時代的要求，雖然這種方法還具有一定的價值功能，但是，市場經濟時代強調的是人們的自主性，以為外在的灌輸只會加重他們的逆反心理。而現在的機關工作人員大多是年輕人，見多識廣，為了更好的加強教育，首先要對他們的各自的特點做出分析，在進行針對性的教育，而我們現代的思想教育還沒有完全做到這點。思想政治工作是將有規律的大道理用生活中的小方式表現出來，慢慢滲透到黨政機關人員的心理，讓他們從本質上改進。

3、黨政工作趨向于行政化

處理好民主和集中的關系在電力企業中是非常重要的，而一些電力企業卻容易忽略這個重要的問題，在工作開展前，常常首先進行行政會議的分析，而未采用具體的實例去進行分析，使得問題分析與實際存在較大的偏差。此外，一些施工管理人員未能聽取他人意見，以致在黨政工作中出現顯著的行政化行為傾向，不利于企業的經營效益和未來發展。

四、加強電力企業黨政工作的措施

1、加大思想政治工作的投入力度

首先，政策投人的加強

從政策和規范方面，明確思想政治建設工作的重要性，黨政機關工作人員的責任與義務，讓他們做到心中有數，自覺參與建設工作；

其次，隊伍建設的增強

一只強有力的黨政隊伍，是實現思想政治建設工作的主要推動力，黨委書記和行政一把手都是思想建設工作的重要能源，只有人才鼎，才能事業盛；

另外，經濟的投人的加強

思想政治工作需要必要的財力支持，才能充分發揮思想政治工作解惑育人的功能。

2、建立健全黨組織

（1）強化作風建設及文化建設

在電力企業的發展中，要不斷強化黨員干部的作風建設及文化建設，并建立適應社會環境的企業文化，以保證企業的健康發展。

（2）提高基層黨員的業務素質

在電力工程項目之中，要努力培養復合型人才，提高基層黨員專業知識和素養的同時，也要不斷開拓他們的視野、知識面、思想意識和責任感。

（3）提高黨員全體政治素質

在電力項目的開發及實施的整個過程之中，進行有效的黨員管理，充分發揮那些作風優良、思想品德好、業務能力強、管理能力強的黨員干部的帶頭示范作用，進而提高全體成員的政治素質，最終促進電力企業的快速穩定發展。

3、建立學習型黨組織

黨員要發揮模范帶頭作用，不斷學習，掌握先進的管理方法與技術，不斷發展自己，進而促進實現整個組織水平的提高。

（1）健全學習機制

用制度的約束力量來督促員工去學習，從而為學習型黨組織的建立提供保證。此外，要建立良好的激勵機制，實行績效考核制度，并將其應用到學習領域，這樣更能提高員工學習的效率。

（2）進行經驗總結

對以往的經驗進行總結和借鑒，對學習型黨組織的建立也頗為有利。電力企業在進行黨政工作時，必須要有計劃、有組織地進行，同時，也要定期做工作總結及工作匯報，學習其中好的方面，糾正不理想的方面，并將其應用于實際的工作當中去。

4、提高電力企業員工的忠實度

“忠實”的建立需要員工從內心深處自覺遵守，讓他們自覺為企業做貢獻。應通過對廣大員工的尊重進行“忠實”的建立，建立人性化的新型管理模式，黨員干部要關注員工的發展，努力維護員工的權益，從而激發他們工作的創造性和積極性；要保障員工的民主權利，促進黨內民主制度化建設。此外，讓員工參與到電力企業的管理事務當中去，了解企業的狀況及未來發展方向，從而自覺維護和遵守電力企業的相關規章制度。

五、結束語

綜上所述，要想加強當黨政工作就要加大思想政治工作的投入力度，建立健全學習型黨組織，對以往的經驗進行總結和借鑒，提高電力企業員工的忠實度等。但是這些途徑只是從宏觀上進行的簡單闡述，不同的電力企業有其自身的特點，電力企業在工作中必須結合自身的實際特點，積極探索企業黨建和思想政治工作的新方法，新思路和新模式。

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