寬容別人 成全自己

哲學家經(jīng)常告訴我們，人活在世上不容易，凡事退一步海闊天空。其實在職場上，更應如此。

記得快畢業(yè)時在一家報社實習，有件事一直到現(xiàn)在都不會忘記。一天，一位同為實習生的同事因一位采訪對象的拒絕，自己在那兒生悶氣，不停地數(shù)落著那個人的不是。這時總編正巧來到我們編輯大平臺上，聽到這位同事在那發(fā)牢騷，就說要給我們講個希臘神話里的故事。

海格力斯是古希臘神話中的一位大英雄。一天，他在山路上踩到一個小活物，心中不快，覺得這個小活物阻礙了他的去路。于是，狠狠一腳踩下去，想把它踩死。沒想到，那活物竟然越踩越大，最后擋住了整個去路。正當海格力斯沮喪的時候，有位神人出現(xiàn)在他面前，告訴他，你的目的既然是要走過這條山路，為什么要踩死它呢？不要碰它，繞過它不就可以了，為什么要激怒它、讓它徹底擋住了你的路呢？海格力斯恍然大悟?？伤氩幻靼祝瑸槭裁此麜跛ヂ返男』钗锶绱藨嵟可袢烁嬖V他，擋在你面前的其實不是一樣活物，而是你心中的仇恨、嫉妒等情緒，它們讓你看到一點兒不合你意的東西就生氣、仇恨、擋不住自己不去恨它，如果它比你強大你還會嫉妒它，而這些情緒都與你要到達的終點無關。你所要做的只是繞開它、忘記它的存在，走你自己的路就好了。只有忘記它的存在，它才會像當初那么??；你若輕犯了它，它就會越來越膨脹，直至徹底擋住你的路，它也會受到傷害，你們都不會贏。

再比如生活中，常常能看到這樣的畫面：人來車往的十字路口，兩輛車互不相讓，結果撞到了一起，碎玻璃撒了一地，車上的人下來了，看了看面目全非的愛車，先是相互指責，接著就拳腳相向；擁擠的公共汽車上，為了爭一個座位，兩個人拋棄了尊嚴，爭得面紅脖子粗，像斗紅眼的公雞；夫妻雙方因為一點小事，越吵越火大，到后來，大打出手，哭的哭，叫的叫，鬧得雞飛狗跳的。朋友間有時會因為一句話產(chǎn)生隔閡，同事間會因為一點誤會反目……每當那樣的時候，就需要我們有一顆寬容的心，去忍讓，去化解，只要我們的心足夠寬，足夠誠，無論什么不快的事都會煙消云散的。人無完人，總會有缺點，誰都有失誤犯錯的時候，何必睚眥必報，斤斤計較呢？退一步海闊天空，得饒人處且饒人，寬容別人其實也成全了自己。

這個故事一直留在我的腦海里。不管在工作中遇到多大的難處、多大的阻力和誤解，我都沒有讓自己生活在憤怒、仇恨、嫉妒等情緒中過，與其在那樣的氛圍下得到你想要的但卻不能夠快樂地工作與生活，不如不要。仇恨與敵意會讓你在職場中與周圍人筑起一道心墻，而寬容與善良是跨越這道心墻的橋梁。凡事寬心慰己、寬容待人是一種美好的品質，這種好品質不只善待了別人，更重要的是能讓自己的內(nèi)心不過于緊張，而心靈的舒緩不僅會讓你的工作變得有趣，生活也會因此而美妙。

后來，我在采訪一位國企領導人時，他曾對我感嘆，為什么真正想為企業(yè)做點兒事時，總有人在背后捅刀子，難道我下臺了換他來做就能做得更好嗎？為什么不能“你支持我、我支持你”，共同支撐起那個“人”字呢？可見，想要寬容有時并不是件容易事，權力大、位置高時還能保持最初的平常心就更難了。很多人終于坐在領導位置上了，可原本沒有的煩惱也來了，天天還要尋思著誰和自己是一伙兒的，誰和副手是一伙兒的。越是這樣，就越看不到員工們?yōu)檫@個團隊的付出。其實放寬容些，“薄責于人，則遠怨矣”，不要輕易責怪與否定別人，要看到每一個同事的長處，不斤斤計較，就可以遠離怨恨與嫉妒。

當然，同事之間也好，領導與下屬之間也好，寬容不是一味地順從，不是無原則地退讓，而是在大是大非面前的一種態(tài)度與胸懷。身為領導者，在大是大非面前，必須永遠有自己的態(tài)度，也就是說，“退一步海闊天空”說起來容易，而做起來需要的不僅僅是大度量，更要有大智慧。