垂直招聘在今年異常活躍，但就此認(rèn)為招聘求職類網(wǎng)站進(jìn)入發(fā)展的春天為時(shí)尚早。有一種聲音說企業(yè)HR是保守的，可招聘網(wǎng)站又給這個(gè)行業(yè)帶來哪些創(chuàng)新呢？或許進(jìn)一步細(xì)分領(lǐng)域是第一步，但目前依然需要觀察，因?yàn)檎l都沒有能力為廣泛的群體做到“一對(duì)一服務(wù)”的極致。本榜單關(guān)注招聘類網(wǎng)站是否真的具備“互聯(lián)網(wǎng)思維”，是否能為供需雙方帶來真正有價(jià)值的信息，是否能夠?yàn)樯鐣?huì)降低成本，一些更容易量化的指標(biāo)如訪問量、用戶量也在考慮之內(nèi)。
