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高校工會在構建和諧校園中的作用

2014-04-29 00:00:00陳久萍
知識窗·教師版 2014年7期

摘要:高校工會作為學校黨委領導下的教職工自愿結合的群眾組織,以維護教職工合法權益為基本職責,在構建和諧校園的工作中發揮著重要的作用,它對于學校以及社會具有強大的影響力和導向性。如果高校工會在做好本職工作的基礎上,積極參與和諧校園的構建,做好教職工與學校領導的交流工作,增進彼此之間的互信與合作,就能在建設新時期和諧校園的過程中畫上意義重大的一筆。

關鍵詞:高校工會 和諧校園 作用

高校作為社會主義建設中創新思想與大量人才的孕育之地,構建和諧校園能夠為后備人才營造良好的學習與生活氛圍,也為培養和樹立大學生健康向上的正能量價值觀提供了教育基地,從而更強有力地促進了和諧社會的構建與發展。而在構建和諧高校校園的過程中,有一股力量不容忽視,它扮演著堅實后盾與靈活紐帶的角色,越來越引起人們的關注與重視,它便是高校工會。

一、高校工會在構建和諧校園中的重大作用

1.高校工會是構建和諧校園的中堅力量

高校工會堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,秉持一切圍繞學校工作大局的理念,全心全意維護全體教職員工的合法權益,扎根于教職員工,具有深厚的群眾基礎。

2.高校工會是傳達和諧思潮的重要紐帶

高校工會同其他組織一樣,有著組織機構完善合理、工作機制嚴謹科學的優點。同時,它又具有個性優勢,良好的學術氛圍、特有的人才優勢都為高校工會賦予了更強的使命感,因為這里更易萌生年輕的智慧與設想,更能傳達新時代的愿望與心聲。

3.高校工會是創新和諧校園工作的潛在動力

無論是國家社會,還是單位家庭,和諧是人們的共同期盼。但是,如何讓構建和諧校園的工作永葆青春與活力卻成為人們越來越重視的問題。高校工會在長期的工作中積累了豐富的經驗和方法,它們來自于工會全體教職工匯聚的智慧和齊心協力的合作中,為構建和諧校園提供持續的潛在動力。

二、高校工會有效發揮作用的方法

1.做好本職維權工作,為和諧校園奠定堅實基礎

常言道:“一屋不掃何以掃天下。”想要在構建和諧校園的工作中有效發揮作用,做好本職工作是必要的。從組織人員選拔任命與換屆、對每個部門權責利益的確認與劃分、對學校中高層決策的參與與反饋,都是高校工會的日常工作。高校工會必須做好自身的本職工作,才能為校園其他工作的開展奠定基礎。

2.重視上下溝通與相互監督,為和諧校園創造良好氛圍

高校工會作為學校領導和教職工聯系的紐帶,本身就要具有強烈的責任感和參與意識,不僅要深入教職工的底層,多觀察、多詢問、多了解教職工的情況,還要及時向領導反映實際問題,以及落實與反饋政策舉措的情況。只有這樣,才能保證體系上下溝通無礙,和諧共進,讓不和諧因素在校園內徹底消失。

3.積極借鑒和創新,為和諧校園繪制美好藍圖

在這個知識與觀念更新快速、價值觀多元化的時代,一成不變就意味著被這個時代拋棄。構建和諧校園工作也是如此,抱著過去的思想與方法墨守成規、一成不變,只會滋生更多的不和諧因子。高校工會需要借助優勢,成立研究小組,進行定性和定量的分析,取其精華,去其糟粕,將人性化理念融入到先進的管理統籌方法之中,將更科學的新鮮血液運用到和諧校園的構建中,不斷完善和諧校園的建設工作。

三、總結

高校工會在構建和諧校園工作中發揮著重要的作用,不論是從其代表全體教職員工的本質特征,還是從它在工作中體現出的強大動力與潛力來看,只要工會圍繞學校大局,秉持為教職員工辦實事、辦好事的目的,它就是引領和諧之風的一面旗幟。

參考文獻:

[1]李雙元,李贊,李娟.兒童權利的國際法律保護[M].北京:人民法院出版社,2010.

[2]袁廿一,唐德祥,陳永興.社會轉型期中國工會的特征與展望[J].重慶社會科學,2013,(8).

(作者單位:福建師范大學)

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