開口是金

面試中最重要的是什么？毫無疑問，語言表達！面試中最致命的是什么？毫無疑問，表達不清、毫無邏輯！

在面試這種模擬公務員實際工作場景的考試中，考官無法通過測試考生實際的動手能力而決定是否錄用這個考生，只能通過考生將自己解決問題的思路步驟以及工作過程中的注意事項用語言的方式闡述給考官，使考官身臨其境，就像親眼看著考生在解決問題，這樣的面試毫無疑問是成功的。即使你的工作能力再強、你的工作經(jīng)驗再豐富、你的工作思路再清晰，但是你卻沒有辦法表達給考官，這是多么悲哀的一件事情！

然而，在面試考場上的確就有這樣一些考生，筆試能力超群，但是面試中不敢說話，只能被無奈逆襲，甚至有考生年年出現(xiàn)在面試課堂上，但一直上不了岸。問其原因年年如出一轍：進面試考場不敢開口，沒話可說，15分鐘答題時間還沒過去三分之一就已經(jīng)把所有題目回答完畢等等。其實有類似狀況的考生不必泄氣，完全可以通過訓練加以克服。訓練的關鍵就是要牢記“開口是金”。

養(yǎng)成晨讀的習慣。晨讀一方面可以積累素材，更重要是鍛煉自己的語音、語調(diào)，增強語感，磨煉自己的“嘴皮子”。

反復練習。很多考生在初次接觸面試題時總顯得手足無措，有的甚至連答題思路都沒有。為什么開不了口呢？主要是練習太少的原因。在平時的模擬訓練中，可以先將答題思路列出來。寫不代表著會說，寫僅僅是說的基礎。寫完之后，若考生對該題的回答已經(jīng)做到心中有數(shù)，則可以大致復述出來，復述就是一個練習說的很好的過程。若考生仍然無法開口，則建議考生先將該題的答案背下去，先用背的形式復述出來，等內(nèi)容較為熟悉了，考生可以脫離背的框架，用說的形式復述出來。等背誦、記憶、復述了大量的題目之后就會發(fā)現(xiàn)面試題中的規(guī)律了。熟能生巧之后自然而然對著面試題時就不會產(chǎn)生恐慌的情緒了。

面試答題中的思路清晰、反應敏捷完全可以通過大量的練習達到這個效果，特別是在日常工作生活中，也不要放過任何一個鍛煉自己口頭表達的機會。因此，一定要牢記：開口是金！