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淺談如何加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制

2014-01-30 18:44:29肖琳琳
治淮 2014年1期
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位制度管理

肖琳琳

淺談如何加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制

肖琳琳

一、內(nèi)部控制的內(nèi)涵

內(nèi)部控制包括組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)和企業(yè)內(nèi)部采取的所有相互協(xié)調(diào)的方法和措施。這些方法和措施都用于保護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn),檢查會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性,提高經(jīng)營效率,推動(dòng)企業(yè)堅(jiān)持執(zhí)行既定的管理政策。隨著時(shí)代的進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、主體的變換,內(nèi)部控制的涵義也在不斷發(fā)生著變化。對于行政事業(yè)單位,內(nèi)部控制是指單位為實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo),通過制定一系列制度、實(shí)施相關(guān)措施和程序,對經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范和管控的動(dòng)態(tài)過程。內(nèi)部控制的目標(biāo)主要包括:合理保證單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)合法合規(guī)、資產(chǎn)安全完整、財(cái)務(wù)信息真實(shí)準(zhǔn)確,提高公共服務(wù)的效率和效果。內(nèi)部控制的要素含內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評估、控制活動(dòng)、信息與溝通以及內(nèi)部監(jiān)督等幾個(gè)方面。

二、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在的問題

近年來,各級單位都在強(qiáng)化內(nèi)部控制建設(shè),單位的內(nèi)部管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力不斷得到提升。但是,部分單位仍存在內(nèi)控意識(shí)薄弱、管理制度不完善、實(shí)際執(zhí)行不到位、監(jiān)督走過場等問題,具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:

1.內(nèi)控意識(shí)相對薄弱

有的單位對內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)不夠,簡單地將財(cái)政部門的預(yù)算控制、單位制度等同于內(nèi)部控制,沒有充分認(rèn)識(shí)到內(nèi)部控制對單位發(fā)展的重要性,甚至將其視為開展工作的束縛。

2.內(nèi)控制度不夠完善

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,有的單位內(nèi)控制度并未隨之進(jìn)行完善,內(nèi)容及相關(guān)要求已經(jīng)與實(shí)際工作相脫節(jié),如對于國有資產(chǎn)的處置,存在私自變賣現(xiàn)象;對于票據(jù)的管理,還存在私自購買、印制票據(jù)現(xiàn)象等等,這些都容易滋生腐敗,制約單位的發(fā)展。

3.資產(chǎn)管理有待加強(qiáng)

實(shí)行政府集中采購制度以后,行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)的購置得到了有效控制,但使用管理仍缺乏相關(guān)的內(nèi)部控制,重購輕管現(xiàn)象比較普遍。如有的單位存在未按規(guī)定建立資產(chǎn)定期盤點(diǎn)制度,購置的固定資產(chǎn)未能及時(shí)登記入賬,未登記固定資產(chǎn)明細(xì)賬和實(shí)物卡片,責(zé)任不明確等,導(dǎo)致資產(chǎn)賬實(shí)不符及資產(chǎn)流失。

4.合同管理不夠規(guī)范

目前,有些單位的合同管理還存在漏洞,如未指定部門對其進(jìn)行專門管理;個(gè)人未經(jīng)單位同意,私自對外簽訂經(jīng)濟(jì)合同;合同管理不規(guī)范,不按規(guī)定編號(hào),合同內(nèi)容未經(jīng)審核,不符合要求等一系列問題,這可能給單位帶來經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)和損失。

5.監(jiān)督機(jī)制不夠健全

制度的強(qiáng)有力執(zhí)行,離不開有效的監(jiān)督機(jī)制。但是,有的單位監(jiān)督體制流于形式,起不到實(shí)質(zhì)性的作用,從而導(dǎo)致制度執(zhí)行不到位,以致有些人利用虛假發(fā)票虛列支出,套取資金,設(shè)立“小金庫”,甚至發(fā)生貪污挪用國家資金等違法行為。

6.預(yù)算控制不夠到位

單位在編報(bào)預(yù)算時(shí),存在虛報(bào)人員及項(xiàng)目信息,套取財(cái)政資金,同時(shí)瞞報(bào)漏報(bào)非稅收入等情況。在預(yù)算執(zhí)行過程中,又存在虛列支出,超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放津貼獎(jiǎng)金,改變專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用途,挪用專項(xiàng)資金等諸多違法違規(guī)行為,損害國家利益。

三、加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的建議

只有通過建立健全內(nèi)部控制制度,堵塞漏洞、消除隱患,防范行政事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),才能保障單位正常的經(jīng)濟(jì)秩序。因此,建議從以下六個(gè)方面加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制。

1.增強(qiáng)內(nèi)控意識(shí)

首先要明確職能部和相關(guān)人員的職責(zé),《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》規(guī)定,單位領(lǐng)導(dǎo)班子對單位內(nèi)部控制的建立健全和有效實(shí)施負(fù)責(zé),單位負(fù)責(zé)人是單位內(nèi)控制度的第一責(zé)任主體,對本單位內(nèi)控制度的合理性、有效性負(fù)主要責(zé)任。同時(shí),應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮單位財(cái)會(huì)、內(nèi)部審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門在內(nèi)部控制中的作用。其次要加強(qiáng)學(xué)習(xí),可以針對不同部門,不同人員,分期分批舉辦培訓(xùn)研討班,使他們在了解把握內(nèi)部控制基本知識(shí)的基礎(chǔ)上,提高對單位內(nèi)控制度建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),培養(yǎng)良好的內(nèi)控意識(shí)和內(nèi)控環(huán)境。

2.完善規(guī)章制度

單位內(nèi)部控制工作的成效,需要有一套科學(xué)合理的制度體系來支持和保證,這就需要單位適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定以及上級部門的要求,結(jié)合單位自身實(shí)際,不斷完善單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,從而保證內(nèi)控制度能不斷適應(yīng)單位的發(fā)展和各項(xiàng)工作的開展。如在實(shí)際工作中,根據(jù)上級要求,結(jié)合單位在執(zhí)行有關(guān)制度中遇到的實(shí)際情況,可以對單位的物資采購制度、財(cái)務(wù)審批制度、票據(jù)管理制度、國有資產(chǎn)管理辦法等進(jìn)行不斷完善。

3.加強(qiáng)資產(chǎn)管理

建立健全符合規(guī)章制度和單位實(shí)際情況的資產(chǎn)管理制度和崗位責(zé)任制,強(qiáng)化檢查和績效考核,加強(qiáng)對資產(chǎn)安全和有效使用的控制。對于貨幣資產(chǎn),應(yīng)該指定不辦理貨幣資金業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)人員不定期抽查盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,抽查銀行對賬單、銀行日記賬及銀行存款余額調(diào)節(jié)表,核對是否賬實(shí)相符、賬賬相符。對調(diào)節(jié)不符、可能存在重大問題的未達(dá)賬項(xiàng)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人報(bào)告。對于實(shí)物資產(chǎn),包括固定資產(chǎn)和低值易耗品等,都應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的物資保管、領(lǐng)用審批、登記記錄、盤點(diǎn)清查等專項(xiàng)制度,明確內(nèi)部相關(guān)部門和崗位的職責(zé)權(quán)限,防止物資被盜、過期變質(zhì)、毀損和流失。

4.規(guī)范合同管理

第一,應(yīng)當(dāng)指定經(jīng)濟(jì)合同歸口管理部門,對經(jīng)濟(jì)合同實(shí)施統(tǒng)一規(guī)范管理。第二,應(yīng)當(dāng)建立與經(jīng)濟(jì)合同相關(guān)的授權(quán)批準(zhǔn)制度,嚴(yán)禁未經(jīng)授權(quán)擅自以單位名義對外簽訂經(jīng)濟(jì)合同;嚴(yán)禁違反相關(guān)規(guī)定簽訂擔(dān)保、投資和借貸合同。第三,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同訂立控制。合同訂立前,單位應(yīng)當(dāng)充分了解合同對方的主體資格、信用情況等有關(guān)內(nèi)容,確保對方當(dāng)事人具備履約能力。對于影響重大、涉及較高專業(yè)技術(shù)或法律關(guān)系復(fù)雜的合同,單位應(yīng)當(dāng)組織法律、技術(shù)、財(cái)會(huì)等專業(yè)人員參與談判,必要時(shí)可聘請外部專家參與相關(guān)工作。第四,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同履行控制。合同履行過程中,因?qū)Ψ交騿挝蛔陨碓驅(qū)е驴赡軣o法按時(shí)履行的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取應(yīng)對措施,并向單位有關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。第五,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合同登記控制。合同簽訂后應(yīng)及時(shí)交存單位管理部門備案,并應(yīng)按照制度要求,對合同進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分類、編號(hào)和歸檔。

5.健全監(jiān)督機(jī)制

首先利用好外部監(jiān)督,按照上級部門要求,隨時(shí)接受相關(guān)審計(jì)部門的檢查,根據(jù)其提出的意見,進(jìn)行整改,并據(jù)以完善單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。其次要強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督,單位職能部門應(yīng)根據(jù)職責(zé)分工,定期或不定期的對內(nèi)控制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,形成內(nèi)控制度的評價(jià)體系,并與各個(gè)部門的考核等實(shí)際利益掛鉤,督促內(nèi)控制度能發(fā)揮效用,落到實(shí)處。

6.強(qiáng)化預(yù)算控制

單位應(yīng)該針對預(yù)算編制及執(zhí)行中存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,建立健全預(yù)算編制、執(zhí)行、分析、調(diào)整、決算編報(bào)、績效評價(jià)等內(nèi)部預(yù)算管理工作機(jī)制。預(yù)算的編制應(yīng)嚴(yán)格按照編制要求,做到實(shí)事求是、科學(xué)規(guī)范、編制及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。預(yù)算的執(zhí)行應(yīng)當(dāng)建立適時(shí)分析機(jī)制,財(cái)會(huì)部門定期核對單位內(nèi)部各部門的預(yù)算執(zhí)行報(bào)告和已掌握的動(dòng)態(tài)信息,確認(rèn)各部門的預(yù)算執(zhí)行完成情況,予以通報(bào)并召開預(yù)算執(zhí)行分析會(huì)議,研究、解決預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,提出改進(jìn)措施。同時(shí),建立健全預(yù)算支出績效評價(jià)機(jī)制,建立績效評價(jià)指標(biāo),明確評價(jià)項(xiàng)目和評價(jià)方法,加強(qiáng)成本核算,通過開展支出績效評價(jià)考核,控制成本費(fèi)用支出,降低成本,提高資金使用效率,增加經(jīng)濟(jì)效益■

(作者單位:江蘇省灌溉總渠管理處223200)

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