趙樂際強調 把從嚴治黨要求落實到黨員隊伍建設中去

良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行。一個成熟的黨，一個負責任的黨，應該勇于、善于聽取不同的意見或言論。毛澤東曾經指出：“在我們黨的一切實際工作中，有了錯誤，自己不講，又怕群眾講。越怕，就越有鬼，……我們的態度是，堅持真理，隨時修正錯誤。”鄧小平也指出：“一個革命政黨，就怕聽不到人民的聲音，最可怕的是鴉雀無聲。”黨的群眾路線教育實踐活動，不能沒有群眾參與。黨員干部存在哪些問題，群眾看得最清楚、最有發言權。只有堅持開門納諫，聽諍言，辦正事，行正風，群眾路線教育實踐活動才能出實效，凝民心，聚民氣。

要做到開門納諫，黨員領導干部就要有“開門”的勇氣和胸懷。開門納諫、廣泛征求意見是一種工作價值觀，作為主動納諫的領導干部要以坦誠的態度，帶著深厚的感情開展活動。黨員領導干部對廣大人民群眾動以真情，群眾就會為真情所動；領導干部真心實意為人民群眾所想，就會在思想上與群眾產生共鳴，就一定能夠贏得廣大群眾的信任和擁護，取得理解和支持。在開門納諫中，黨員領導干部，特別是一把手要做到“五個正確對待”，即：正確對待自己，正確對待群眾，正確對待組織，正確對待問題，正確對待事業。要警惕和防止“五種不良心態”：防止心胸狹窄心態，防止抵觸較勁心態，防止仇視心態，防止我行我素心態，防止消極或敷衍了事心態。

要做好開門納諫，就必須找準病根，堅持立說立改。開門納諫既注重領導干部當面聽取意見，也要讓群眾有“背靠背”給領導干部提意見的機會。