新形勢下如何創新思路做好企業思想政治工作

梁日慶

新形勢下如何創新企業，加強思想政治工作，做好企業員工的思想政治工作，是當前企業亟待解決的重要課題。近年來，由于企業結構的不斷調整完善和基層黨組織建設的不斷深入，給企業員工思想政治工作增加了豐富的時代內容，帶來了全新的工作內涵，體現鮮明的時代特色。如何深入探索和深化改革給基層思想政治工作帶來的新情況、新問題，這要求我們必須認識時代特點，創新工作思路。

1 當前企業思想政治工作的現狀

新形勢下，企業職工對政治的態度發生了變化，一部分企業職工特別是青年職工對政治比較冷淡，缺乏正確的精神支柱，加之職工思想道德素質有差別，職工年齡結構呈年輕化趨向等等，使職工思想教育面臨許多新的困難和問題，企業思想政治工作更顯復雜性。雖然黨中央一再強調建設社會主義現代化必須“兩手抓、兩手都要硬”，但是，有一部分企業思想政治工作還存在一手軟的現象。一是在實際工作中仍然不同程度地存在重生產管理、輕思想政治工作的傾向；二是教育方法單一，針對性不夠強，缺乏感染力；三是做思想政治工作缺乏廣泛性和群眾性，政工部門孤軍作戰現象仍然存在；四是開展思想政治工作方面存在形式主義，注重實效不夠；五是思想政治工作投入不足，致使一些工作設想和舉措落實不到位；六是基層思想政治工作者隊伍不夠壯大、人員素質參差不齊的問題沒有從根本上得到解決。

2 創新觀念，進一步理清思路

企業員工的思想政治工作：一是體現與時俱進的時代特征，要充分認識新形勢、新任務給基層思想政治工作提出的新要求和新課題，確定中心黨組織思想政治工作的思路和目標。二是按照黨委的工作要求，突出實踐以馬列、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀主題，并作為檢驗和衡量思想政治工作的標準。要站在集體的利益上，出于公心，負責任地為企業做事；要認真體恤民情，有胸懷，有情感地為職工辦事；要把干部職工的思想引導到推動集團科學發展的要求上來，提升經營管理水平和發展質量、效益，增強可持續發展的能力。三是以建設新興行業和團體為主題，服務于生產和計劃經營的需要。通過思想政治工作為核心，分析和制定整體工作思路，使工作方向明確，思路清晰，為實現企業快速發展提供有利的條件。

3 領導干部要以身作則，起榜樣作用

“正己而后可以正人，自治而后可以治人。”領導干部的一言一行，對廣大職工具有強烈的導向作用。在抓思想政治工作的過程中，領導干部一定要有強烈的政治責任意識和嚴格自律意識，時時處處注意發揮自己的“鏡子”與“尺子”作用，切實從自身做起，嚴于自律，以身作則，率先垂范；切實做好學習的表率、實干的表率、團結的表率、正氣的表率、廉潔的表率；切實帶頭執行和遵守企業各項規章制度和紀律規定，真正做到領導帶頭過硬、執行紀律過硬，將言傳與身教相結合、律人和律己相結合，為職工樹立起良好的榜樣，讓職工學有標桿、趕有標尺，從而引領職工由被動學習轉化為自覺行動，形成加快企業科學發展的強大思想合力。

4 注重方法創新，提高思想政治工作實效

1、要加強黨組織建設。這是加強和改進思想政治工作的關鍵。開展思想政治工作是黨的優良傳統，也是各級黨組織和群眾團體的一項職責。所以，必須加強黨組織建設，恢復和堅持黨組織的各項活動制度，使黨組織活動正規化、經常化，在思想政治工作中，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，發揮工會、共青團、婦聯等群眾團體的作用，充分顯示黨組織的感召力和黨員的示范力，思想政治工作就會取得顯著效果。

2、要不斷改進原有的工作作風。新時期的政治思想工作，不能停留于虛表的口號式，也不能滿足于階段性的一點成果，而要在傳統的基礎上加以不斷的創新、發展，從而取得更大的成績，發揮更大的效用，增加更大的持久力。要達到這些，首先就必須從注重制度建設做起，注重工作的程序、方法同制度間的關系，好的制度的遵循可以使工作事半功倍。因此，從制度建設的層面構思政治工作的創新和發展是政治思想工作的基礎。如果說思想政治工作的本質含義、基本內容、原則方法等是思想政治工作的內在依據和前提條件，那么思想政治工作的制度則是思想政治工作的具體落實和組織保障。好的政治思想工作的制度應是結合實際、尊重客觀規律和工作對象、思想行為變化規律，制度間又是相互銜接有機統一的。

3、重感情，樹形象去推動政治思想工作。要想解決問題，化解矛盾，必須樹立良好的形象，投入真摯的情感。在工作上給予支持信任，生活上給予關心幫助，將愿望和動力有機結合起來，才能使他們發揮自身的最大的潛能。思想政治工作的首要任務就是通過各種途徑、各種方式在人們的世界觀、人生觀和價值觀上下功夫。我們應緊密聯系單位的實際，認真學習和掌握工作的職責和要求，熟知目標、任務、原則和方法，熟悉相關的法律、法規，使自己工作有目標，行動有準則，以優秀的業務知識和能力，在職工中樹立良好的形象，并正確看待思想政治工作，不斷提高自己的政治思想、文化素質和業務能力，順應形勢的變化，改進工作作風和方法，這是做好思想政治工作的最有力的保證。 思想政治工作是我們黨的優良傳統和政治優勢。在新的歷史條件下，思想政治工作仍然具有不可或缺、不可替代的重要作用。切實加強和改進思想政治工作，是建設社會主義和諧社會的重要保證，是堅持以人為本，促進人的全面發展的重要環節，也是做好各項工作的重要動力和必然要求。

5 搞好三個結合，提高了思想政治教育效果

政治教育與業務培訓相結合。為了適應新時期合力工業園建設需要，我廠始終注重以人為本，堅持教育培訓為先，緊密聯系市場和生產工作實際，開展多種形式的思想政治教育和業務培訓，認真抓好兩個素質的提高。一是堅持利用每周雙休日的學習時間不定期的集中組織全體員工進行政治理論學習，主要是學習鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”重要思想，學習黨的政策、方針和上級各時期部署的學習內容，特別是反腐倡廉的內容；二是要圍繞中心工作，抓住員工隊伍建設這個根本，對廣大一線干部職工深入進行思想道德教育、法制教育和法律知識教育；三是開展“努力苦練本領，接受合力工業園挑馴大討論，進一步提升員工的愛國、愛企、愛崗意識。四是開展形式多樣的數控、電焊焊接等專題業務培訓和競賽活動，實施“科技興廠”方略，從而提高了思想政治教育和業務培訓的效果。

2、解決思想問題與解決實際問題相結合。幾年來，我廠堅持實踐“三個代表”重要思想，把解決思想問題與解決實際問題相結合，開展為職工群眾辦實事活動，排憂解難，扶貧幫困獻愛心，開展一幫一結對子活動。各支部遇員工婚喪嫁娶、住院生病等，廠領導都能親自探望，較好地增強了組織的凝聚作用，使廣大員工的工作積極性進一步提高。

3、思想政治工作與黨建工作相結合。始終把黨建工作為重點，堅持做到常抓不懈，條塊結合。在加強思想理論教育的同時，狠抓各項黨建制度的落實，不斷提高黨員素質，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，較好地發揮黨組織的戰斗堡壘作用。

思想政治工作，歸根結底是做人的工作。只有擺正位置、放下架子，深入基層，尊重群眾、相信群眾、依靠群眾，善于從職工群眾身上汲取工作經驗，善于從職工群眾的工作創造中尋找解決問題的辦法，才能更好地攻堅破難，推動企業穩定發展。工作中，要善于分析總結工作中的失誤和教訓，把實踐中探索的成功經驗和行之有效的工作方法積累起來、堅持下去，做到邊實踐邊總結邊提高。只要堅持“觀念創新出思路，管理創新出成效”的工作思路，就能夠用創新的思維、創新的精神、創新的意志，不斷推動企業的思想政治工作取得新進步，為企業發展穩定工作提供堅強的思想和政治保障。