張雅哲 趙奕
中圖分類號:F12 文獻標識碼:A 文章編號:1673-5811(2013)03-0054-01
摘要:自2008年1月國家批準實施《廣西北部灣經濟區發展規劃》以來,廣西北部灣經濟區開發建設風生水起、千帆競發。如今,北部灣成為國家沿海沿邊經濟發展的重要亮點,也成為中國與東盟合作的重要通道,成為服務國家周邊外交戰略的重要力量。文章分析了廣西北部灣經濟區的戰略地位以及面臨的挑戰,提出可行性方案,希望能使北部灣的經濟能夠得到持續的發展。
關鍵詞:北部灣經濟區 中國-東盟自貿區 戰略地位
作者在暑期參加了桂林電子科技大學信息科技學院組織的“中國夢之灣”團隊的廣西北部灣社會實踐活動,先后走訪了欽州保稅港區、中馬欽州產業園、防城港港口、東興口岸、東興邊貿集散中心等10個重要節點。在實地調研的工程中,深刻感受到整個北部灣經濟區的快速發展。
一、北部灣經濟區特點
1.興建產業園區,特色產業國際競爭力不斷提升
通過實地調研,發現北部灣各地區產業園的特色產業聚集效果更加顯現,不少相關產業在各園區“扎堆”做了“鄰居”,各產業園都自身優勢產業不斷聚集,成為北部灣經濟建設發展中不可缺少的一環。建設中的中馬欽州產業園區則是廣西區內第一個中外合作的產業,把園區打造成為中國—東盟合作的示范園區;東興江平工業園區作為靠近越南工業園區,擔負著承接東部產業轉移和東盟企業登陸中國的重要作用,獨特的跨境邊貿效益將成為北部灣連接東盟的“橋頭堡”。
2.具有自身獨特的區域優勢,經濟前景不可小覷
由于北部灣經濟區地處中國和東盟這兩大經濟體的結合部,北部灣經濟區在自貿區中起到橋梁和紐帶作用。中國的內地省份可以通過這里走向東南亞,東南亞國家也通過這個“門戶”進入中國。由于地處華南,北部灣經濟區易于對整個華南地區的經濟“上引下聯”,“左右逢源”,起到輻射和溝通的作用。因此,位于廣西的北部灣經濟區,應該發揮“牽頭”的作用,策動整個華南地區對東南亞的開放和合作。
二、北部灣經濟區開發過程中存在的問題
1.北部灣各市舊城改造速度慢,建設用地不合理
根據隨機與北部灣各市的填寫問卷的結果來看,在“您認為北部灣經濟區目前最突出的問題是什么?”中,選擇小型工業萌發,資源浪費嚴重所占的比例為5.23%,選擇相關制度不夠完善所占的比例為12.15%,選擇缺少專業人才所占比例為38.52%,選擇舊城改造速度慢,建設用地不合理所占比例為44.37%。
由此可見,雖說北部灣各市各地新區建設以初見成效,但對于舊城改造速度依舊比較慢,建設用地也相對不夠合理,在北部灣各市人們心中還會是一個經濟發展的阻礙。
2.經濟建設對環境造成破壞的擔憂
根據與北部灣各市的居民交談并派發問卷的結果來看,雖說大家都十分看好北部灣經濟前景,但在問卷關于“您對北部灣經濟區由于建設可能會破壞環境、海洋生態的問題擔憂、了解過嗎”一題中,選擇從不了解的占1.83%,選擇偶爾了解的占3.66%,選擇有一些擔心的占36.60%,選擇十分擔憂的占57.91%,并且在交談中大家都或多或少都表達了一些對于環境,特別是海洋生態環境的擔憂。
當前,北部灣的環境壓力日益加大,一大批碼頭、重大項目已經建成或即將開工建設。這些重大項目的建設,成為廣西北部灣經濟區建設的重頭戲和新的經濟增長點。就網絡數據了解,一些項目大量利用岸線和圍填海域,將給海洋生態環境帶來巨大壓力,給海洋環境與資源帶來了負面影響。
3.中高級、高技術人才缺乏
通過實地的走訪、派發調查問卷時,發現:在派發給北部灣經濟區各單位、部門、產業園工作人員的81份中,在“您認為北部灣經濟區與其他已經定奪的經濟區相比,有什么明顯的差距?”這題中,大家不約而同的都選擇了“缺乏高校后備優秀人才”這一選項。
經我們與園區工作人員交談后了解,如今北部灣經濟區發展勢頭迅猛,風生水起,對各類人才提出了巨大需求。北部灣經濟區人才缺乏,中高級專業人才嚴重不足,特別是缺乏復合型高級管理經營人才和高水平技術帶頭人,缺乏大量高層次資本運作人才,能開拓國際市場的國際化外貿人才。
三、改進不足,實現北部灣經濟區進一步開發
1.加快舊城改造,合理規劃建筑用地
北部灣各市地區居民均受嶺南地區影響較深,原歷史民居大多生活在騎樓中,則其傳統也需要保護,如何處理好拆遷、改造、保護之間的矛盾,是應當慎重對待和認真研究的問題。只有在對于歷史民居和文物要在做好保護工作的基礎上,同時兼顧改造區居民的現代生活、生產的發展需求,對老城區內的市政配套設施進行徹底改善,使舊城的環境能從根本上得到大的改善。
2.堅持走新型工業化道路,不以犧牲生態環境為代價
北部灣經濟區要走出一條科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環境污染少、人力資源優勢得到充分發揮的新型工業化道路。要樹立尊重自然、順應自然、保護自然的生態文明理念,才能形成北部灣生態化發展的重要推力。只有這樣,才能更好的保護環境,才能推動北部灣經濟區生態化發展邁上新的臺階。
3.積極引進人才,加強教育培訓
如今北部灣經濟區飛速發展,人才的培養明顯滯后于此地區發展的需求,尤其是智慧型、科技型、創造型人才,供不應求。要做到這些,必須實現與臨近省市的人才資源共享,更要加大北部灣地區教育力度的投入,提高整體素質,使更多人才能夠留在北部灣,為北部灣經濟發光發熱。第四,建立人才儲備庫,將適應本地區、企業實際的緊缺急需人才。
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