□ 本刊記者 李曉君
燦若星辰的石化典型,是千百萬(wàn)實(shí)踐“愛(ài)我中華、振興石化”企業(yè)精神的石油石化人的杰出代表。他們的一言一行,鼓舞激勵(lì)更多的人沿著他們的足跡繼續(xù)前行。
3月29日,中國(guó)石化總部,聚焦了千萬(wàn)人的目光。
在這里,“感動(dòng)石化”慶典隆重舉行,來(lái)自石化系統(tǒng)各單位的數(shù)千名員工集聚一堂,共同見(jiàn)證“感動(dòng)石化”人物的評(píng)選出爐。閔恩澤、代旭升、權(quán)西京、王文清、謝存義、邵均克、楊克紅、劉家明、李安喜、瑪麗,10個(gè)響亮的名字,頓時(shí)成為石化員工的杰出代表和石化精神的代名詞。
石化典型,既是石油石化傳統(tǒng)的載體,又是石油石化的形象品牌。他們有著共同的價(jià)值和內(nèi)涵:犧牲小我為國(guó)奉獻(xiàn),立足本職創(chuàng)新勞動(dòng),傳遞愛(ài)心勇于擔(dān)當(dāng)。
犧牲小我,無(wú)私奉獻(xiàn),是眾多“石化典型”的無(wú)悔選擇。他們?yōu)榱酥袊?guó)石化的發(fā)展,用人生譜寫(xiě)出一篇篇?dú)鈮焉胶拥娜松豁憳?lè)。
他們,在平凡的歲月中耕耘恒久。
中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士閔恩澤,放棄海外優(yōu)越的生活回到祖國(guó),解決了硅鋁小球催化劑在干燥過(guò)程中破損的難題,一舉打破了國(guó)外的技術(shù)封鎖。時(shí)至今日,90歲高齡的閔恩澤,依然時(shí)刻關(guān)注著行業(yè)發(fā)展的動(dòng)向。
他們,在用生命書(shū)寫(xiě)事業(yè)的輝煌。
優(yōu)秀共產(chǎn)黨員劉家明一直為了中國(guó)石油煉制技術(shù)自主創(chuàng)新、石油工程走向海外而努力,最終為中國(guó)石化留下一家全球第36位的設(shè)計(jì)企業(yè),全球第69位的國(guó)際工程承包商企業(yè),中國(guó)排名第一的工程勘察設(shè)計(jì)企業(yè),中國(guó)排名第一的工程總承包企業(yè)。
他們,在用心血與智慧激發(fā)企業(yè)的活力。
齊魯石化總經(jīng)理李安喜沒(méi)有休息日,邊吃盒飯邊開(kāi)會(huì)是他的家常便飯;深夜,他常出現(xiàn)在工廠操作室里,看望和慰問(wèn)倒班工人。他把原本落后的茂名石化變成國(guó)內(nèi)首家年創(chuàng)利潤(rùn)超過(guò)60億元的先進(jìn)企業(yè)。
當(dāng)一個(gè)又一個(gè)普通人物的感人事跡傳開(kāi),一股又一股暖流在人們心頭激蕩,推動(dòng)中國(guó)石化持續(xù)發(fā)展的“正能量”在不斷迸發(fā)。
2013年4月,“閔恩澤能源化工獎(jiǎng)”基金成立,越來(lái)越多優(yōu)秀的青年科技工作者在閔恩澤的激勵(lì)下不斷涌現(xiàn)。
全系統(tǒng)上下掀起學(xué)習(xí)劉家明事跡的熱潮。微博上,論壇里,中國(guó)石化員工紛紛表示要學(xué)習(xí)他忠誠(chéng)事業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、矢志創(chuàng)新、追求卓越的珍貴品質(zhì)。
李安喜的言傳身教下,越來(lái)越多的干部成長(zhǎng)為獨(dú)挑大梁的強(qiáng)將,人人爭(zhēng)當(dāng)攻堅(jiān)能手,個(gè)個(gè)爭(zhēng)做克難尖兵。
他們的崗位或許是平凡的,他們的人生或許是普通的,但他們立足崗位創(chuàng)新進(jìn)取,默默奉獻(xiàn),證明了普通的人生一樣可以書(shū)寫(xiě)偉大的詩(shī)篇。
有的人,在平凡的崗位中默默奉獻(xiàn)。
燕山石化一線員工謝存義,在42年的1萬(wàn)多個(gè)日日夜夜,監(jiān)測(cè)11個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn),巡檢路程累計(jì)4萬(wàn)多千米。因?yàn)槠拮釉谑卒撋习啵抑荒馨苍谑吧絽^(qū)。為了工作,不影響家人休息,他一直住在單位安排的宿舍里。這種分居生活,他過(guò)了42年。
有的人,在艱苦的逆境中孜孜探索。
勝利油田東辛采油廠采油高級(jí)技師代旭升,立足本職先后自主完成技術(shù)革新近90項(xiàng),1項(xiàng)獲國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng),累計(jì)為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益1.6億元。他培養(yǎng)徒弟91人,有6人在全國(guó)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng),獲得成果400多項(xiàng),年創(chuàng)效1000多萬(wàn)元。
有的人,在文化交流中架起橋梁。
國(guó)勘Addax公司文化交流和社會(huì)責(zé)任部經(jīng)理瑪麗創(chuàng)新開(kāi)展了旨在加深文化融合、提升員工凝聚力和向心力的多元文化融合Pearl(珍珠)工程。兩年來(lái),Addax公司通過(guò)該基金會(huì)積極參與社會(huì)公益活動(dòng),樹(shù)立了中國(guó)石化負(fù)責(zé)任的國(guó)際大企業(yè)形象。
在他們的感召下,越來(lái)越多的人沿著他們的足跡繼續(xù)前行——
謝存義的故事已在燕山石化家喻戶曉。在燕山石化,越來(lái)越多像謝存義一樣的倒班員工在他的身上感受到平凡的力量。
代旭升的徒弟們不負(fù)眾望,喜報(bào)連連,許多人走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。自主創(chuàng)新、鉆研探索的薪火在勝利油田代代相傳。
當(dāng)瑪麗的故事傳到中國(guó)石化的海外隊(duì)伍,外籍員工漸漸對(duì)“感動(dòng)石化”萌生興趣,表示:“我得在項(xiàng)目上努力工作。有機(jī)會(huì)的話,我也想‘感動(dòng)石化’!”
那些充滿愛(ài)心的石化典型,雖然經(jīng)歷不一樣的人生,擁有不一樣的故事,然而他們懷揣的是同一份善良,奉獻(xiàn)的是同一樣的愛(ài)心。
同一樣的愛(ài),可以讓更多人感受到熱心的溫暖。
江蘇石油揚(yáng)州分公司正誼加油站站長(zhǎng)王文清,長(zhǎng)年堅(jiān)持無(wú)償獻(xiàn)血,20年來(lái)獻(xiàn)血量9萬(wàn)多毫升,相當(dāng)于17個(gè)成年人的血液總和;他是慷慨的,為社會(huì)公益事業(yè)捐款47萬(wàn)元,捐助對(duì)象1000多人;他又是吝嗇的,80元一件的衣服穿了6年,一款手機(jī)用了近10年;
同一樣的愛(ài),可以為殘疾人撐起一片幸福的藍(lán)天。
11年前,邵均克在中原油田創(chuàng)辦了殘疾人福利企業(yè),走出了一條由創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的新路子。如今,邵均克用慈母情懷為殘疾員工營(yíng)造一個(gè)和諧、溫馨的家,使一個(gè)個(gè)傷殘者走向自立、自強(qiáng)。殘疾員工都親切地叫她“邵媽媽”。
同一樣的愛(ài),可以彰顯人性的光輝和奉獻(xiàn)的偉大。
江漢油田普通女工楊克紅,悉心照顧身患重病的小叔子,精心孝敬侍候公婆,用愛(ài)心和孝心點(diǎn)燃了一個(gè)不幸家庭的希望。她的感人事跡在江漢百里油城廣為傳頌,被人們譽(yù)為“親親的嫂子”。
“德不孤,必有鄰”。愛(ài)心和善良的暖流逐漸奔向社會(huì)更多的角落——
隨著楊克紅的事跡在社會(huì)廣為流傳,越來(lái)越多的人投入奉獻(xiàn)愛(ài)心的熱潮。每當(dāng)報(bào)告會(huì)結(jié)束后,“報(bào)告會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)是一場(chǎng)精神洗禮”成為大家最多的感言。
在好人王文清的帶動(dòng)下,江都紅十字中心血站、江都商城、江都化工輕材廠、江都郵政局有82人先后與山西呂梁山區(qū)的貧困孩子結(jié)對(duì)幫扶,“王文清效應(yīng)”開(kāi)始彰顯。
在邵均克的影響下,中原油田越來(lái)越多的員工把雷鋒精神融入平時(shí)工作,“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的雷鋒精神成為推動(dòng)油田和諧建設(shè)的重要力量。
隨著“善基因”的持續(xù)注入、“正能量”的不斷積聚,中國(guó)石化必將有更多的員工和企業(yè)成為“新典型”展現(xiàn)在我們面前!