入選理由 倡導開放辦學、服務社會的辦學理念,在服務中轉化知識、創造知識,在服務中培養學生、鍛煉師資,在服務中實現共贏、獲得支持。
亮點 近年來,地處黃河三角洲腹地的濱州職業學院,搶抓“藍黃”兩區開發機遇,開門開放辦學,大力實施“項目帶動”和“走出去”戰略,深入各縣區、企事業單位、農村和中職學校,發揮技術、人才優勢,開展社會服務,進行項目對接。
2012年,學校出臺《濱州職業學院服務“兩區”行動計劃》,并被市委辦公室和市政府辦公室轉發,要求全市各縣區開展對接。學校由院領導班子成員牽頭有關部門分別對接縣區,帶著科技成果、實訓基地共建、人才培養等項目,主動與各縣(區)政府和職能部門、行業企業、職業中專等開展對接洽談,深入企業實地調研,開展鹽堿地改良與修復、生物粉體技術、紡織新材料新技術新產品、優質抗蟲棉新品種選育等技術項目研究和推廣。
組建“科技服務團”是該校為“藍黃”兩區開發建設提供人才支持和智力服務而采取的一項重要舉措。作為濱州市科技特派員,紀家華副研究員將自己研發的濱職棉1號轉讓給惠民縣農興種業公司,并協助公司制訂“棉花育種實施方案”等一系列實施方案,與企業共同申請省科技廳、發改委科技項目,獲資助經費逾千萬元;趙春海博士在濱州正元畜牧公司研修鍛煉過程中,采用微生物發酵技術改進了棉籽粕脫毒處理方法,為企業降低了生產成本、提高了產品質量,由他主持的“海洋高產油脂酵母菌的篩選及發酵條件優化研究”,2012年獲得山東省優秀中青年科學家科研獎勵基金項目立項,并獲多項科研支持經費。
在社會培訓方面,濱州職業學院在舉辦成人學歷教育的同時,積極創辦各類成人進修班、短訓班,深入農村、企業、中職學校免費開展培訓。建筑工程學院與濱州市住建局合作,免費開展建筑工程施工員、質檢員等關鍵崗位培訓。為提高企業職工的急救知識,醫療學院為奧斯龍復合纖維公司等20家企業,開展職工紅十字應急救護知識等免費培訓。面向農村積極開展蔬菜、果樹種植與栽培,病蟲害防治,冬棗保險技術等“金鑰匙”培訓,免費培訓10多萬人次。
學校開放的辦學精神,貢獻地方的服務理念,得到社會積極回應。在生源危機日益嚴峻的形勢下,該校2012年招生人數突破6200人,達歷史最高水平。在2012年學校組織的“百名專家進百家企業”活動中,魯北化工集團總公司計劃與學校共建、共享博士后工作站,北海新區4家企業提供了2項技術合作項目和3項技術支持項目與學校共同研究。濱州市人力資源和社會保障局還發文批準學校設立“職業技能鑒定基地”。通過服務社會,濱州職院的發展之路越走越寬。