微言

養老金謎局>：近日，關于延遲領取基本養老金年齡政策的消息引發了社會的強烈關注，人保部說：“相應推遲退休年齡，應該說是一種必然趨勢?！焙芏鄧乙源俗鳛榻鉀Q養老金缺口的辦法之一。有研究報告稱，到2013年，中國養老金缺口將達到18.3萬億元。

胡釋之（新銳經濟學者）：寄托于國家養老，更多就是覺得政府會有個轉移收入的過程，因為它帶有強制性，它可能會有劫富濟貧的效果。通過國家強制養老，我可能能從別人的收入里攫取到一些。會有這樣一種“邪惡”的考慮，雖然這其實是一種妄想。

褚福靈（中央財經大學社會保障研究中心主任）：彈性延遲領取基本養老金是一項直接涉及民生和百姓切身利益的政策。為了降低由此可能帶來的社會震動，使政策效益得以最大化，政策應不以一刀切的實施為宜，而應采取彈性介入的自愿原則來推行。

馬駿（徳意志銀行大中華區首席經濟學家）：解決養老金問題不存在無成本、所有人都同意的方案。多數人同意的辦法對財政可持續性來說未必是最好的辦法。相對其他辦法來說，提高退休年齡和劃撥國有股份是操作上較為可行的方案。

張茉楠（國家信息中心預測部副研究員）：再不盡快改革現行的養老金體系，降低養老金體系中的隱性債務，未來養老金赤字很可能變成中國政府的隱性赤字，帶來莫測的財政和債務風險，這要比資金缺口的風險大多了。

劉釗（東北大學文法學院社會保障所副所長）：延退問題非常復雜，必須慎重考慮，既要考慮社?；鸬氖罩胶?，更要考慮國民的社會心理。養老金制度的改革，對于每個職工個人以及職工家庭來說，確實都是一件大事，這是決策者不能忽視的。

林采宜（國泰君安高級經濟學家）：要避免可能出現的養老金缺口，一可以減少三公消費，二是公務員和事業單位員工應該與普通公民施行同等養老金制度，廢除雙軌制。

貢森（國務院發展研究中心社會發展研究部副部長）：對于發達國家來說，調整退休年齡是一個單純的代際矛盾問題；而在我國，這卻是一個牽一發而動全身的系統問題。我們還沒有在不同職業人群之間、代際之間以及城鄉之間建立廣泛的社會共識。

鄭功成（中國人民大學教授）：延遲退休年齡，是基于人均預期壽命延長和養老負擔代際公平的需要。如果理解為是為了彌補養老金缺口，恐怕是本末倒置的。養老金面臨的主要是保值增值壓力而非支付壓力。

羅豎一（資深評論員）：延遲退休年齡是以犧牲政府信譽為代價的轉移中國社會矛盾。故而，建議國家有關部門，以及某些傳說中的“磚家”，本著對整個社會和中國民眾高度負責的態度，能直面中國現實養老問題，而不要試圖采用或者建議推行那種延遲退休年齡的方式。