□ 李幫學 彭磊 劉春雷
安全生產40年的訣竅
——白皎煤礦807隊強化管理確保安全生產
□ 李幫學 彭磊 劉春雷

職工班前會
川煤集團芙蓉公司白皎煤礦掘進807隊始終把安全工作作為“天”字號工程來抓,以企業安全文化為引領,念好“以人為本”管理經。截至5月30日,全隊累計掘進90928米,杜絕了重傷以上事故,工程質量合格率達100%,取得了連續安全生產40周年的可喜成績,多次榮獲中國能源化學工會、四川省、宜賓市、川煤集團“工人先鋒號”、安全生產先進集體、“六好”區隊、優秀黨支部等榮譽。
40年來,807隊的書記、隊長換了十幾屆,卻始終把一手抓生產、一手抓安全作為領導班子的“傳家寶”,代代相傳。
以制度約束人、管理人。807隊始終堅持制度為先,建立了《安全管理辦法》《生產管理辦法》《工分臺賬及工資分配辦法》《工程質量管理辦法》《職工素質考核辦法》等12項管理制度,形成了“以制度約束人、以制度管理人、按制度辦事”的制度管理體系。807隊高度重視黨員、群監網員、青安崗員“三員”活動,賦予“三員”安全監督權利,全隊職工尊重他們的勞動,服從他們的監督,對查出的隱患和“三違”行為認真整改,按制度兌現獎懲。今年以來,該隊“三員”共查出安全隱患100余條,安全隱患現場處置率為100%。
抓好五項工作,提升職工隊伍整體素質。抓業務培訓——807隊技術員每月組織兩期業務培訓,培訓內容根據當月的安全生產情況確定。抓師帶徒工作——807隊安排經驗豐富的老師傅與新職工、素質相對較低的職工簽訂師徒協議,做好“傳幫帶”工作。2007年至今,807隊編收新工人20余人,師帶徒合格率達到100%。抓思想教育——807隊積極教育引導職工樹立“安全大于生產、質量創造效益、企業靠我發展、我靠企業生存”的理念,廣泛開展了“三講、三比、三不少”活動。“三講”即講貢獻、講敬業、講進取,“三比”即比作風、比鉆研、比質量,“三不少”即班前會講安全不能少、班中巡查安全不能少、班后總結安全不能少,要求職工通過“以個人保班、以班保隊、以隊保礦”的方式,一級保一級安全生產,確保全礦安全生產目標的實現。抓工序輪換操作培訓——807隊堅持對每一名職工進行工序輪換培訓,讓每一名職工都能操作掘進系統的所有工序,成為復合型人才。多年來,807隊培養了30余名管理人員,部分管理人員還走上了科、礦級領導崗位。抓崗位技術練兵——807隊堅持每月開展一次崗位技術練兵活動,內容包括理論考試和井下實際操作兩個環節,對取得名次的給予獎勵,大大提升了全員的整體技術水平,促進了安全生產工作。
長期以來,807隊堅持打好“兄弟關愛”這張“友情牌”,堅持開展“四個一”“五必訪”“五必談”“三制”“三節約”等活動,著力培養職工的團隊意識。“四個一”,即把職工的呼聲當作第一信號,把職工的需要當作第一選擇,把職工的利益當作第一考慮,把職工的滿意當作第一標準。“五必訪”,即對困難職工必訪,對病、傷職工必訪,對生育職工必訪,對婚喪職工必訪,對家庭糾紛職工必訪。“五必談”,即對曠工缺勤的職工必談,對效率降低的職工必談,對有思想波動的職工必談,對鬧情緒的職工必談,對新工人必談。“三必幫”,即職工傷病住院必幫,職工紅白喜事必幫,職工家庭發生天災人禍必幫。“三節約”,即節約成本,降低消耗,提高經濟效益;節約時間,優化工序環節,提高生產效率;節約能源,嚴禁設備空轉,嚴查漏風漏水,創建節約型區隊。2007年至今,807隊先后向礦有關部門反應職工意見、建議、提案100多條,均得到了很好的落實。
807隊還經常利用周五學習時間,組織職工攜帶家屬參加礦工會女工委組織的“親情關愛聯誼會”,通過安全文藝節目表演、夫妻趣味活動、安全知識有獎問答、同唱《祝你平安》歌等,使聯誼活動充滿了歡樂祥和的氣氛,用情和愛筑牢了安全生產的第二道防線。
為充分履行基層連隊的職責,不斷提升在白皎煤礦乃至芙蓉公司的品牌影響力,807隊多次主動接受艱難任務。2008年8月,在2054掘進磧頭,由于礦壓大,頂板破碎,漏頂頻繁,又值夏季雨水多,磧頭出現很大的淋水。全隊上下不畏艱險,安全快速掘進,使2054工作面提前形成,為綜采正常接替鋪平了道路。2009年,807隊奉命掘進被稱作孤島的2034工作面。2034工作面四周均為采空區,礦壓極大,頂板破碎,并伴有發火威脅,還要負責搭建一座高達5.5米的風橋,施工難度極大。為保證安全完成巷道掘進任務,全體職工積極向科、隊建言獻策,不斷完善安全技術措施。在2034工作面掘進以及風橋施工的4個月里,807隊嚴格按措施施工,取得了無輕傷、無違章、無隱患的好成績。2011年底至2012年初,807隊接到2414工作面機巷掘進任務。在施工過程中,職工像在雨中作業一樣,很多人因為淋水而生病,卻堅持迎難而上,保證了工程在預期時間全斷面貫通。
近年來,807隊攻克了一個個安全生產難關,取得了一個個佳績。這些成績中,凝聚著807隊全體職工的智慧和汗水。今后,他們將以實現安全生產40周年為新的起點,不斷進取,繼續延長安全生產周期,努力創建全國煤炭行業優秀區隊,為企業的發展再立新功!
(作者單位:川煤集團芙蓉公司白皎煤礦)