摘 要:創新意識的培養應從五個方面抓起:1.轉變學生思想;2.重新定位教師;3.改變教學方法;4.靈活運用教材;5.突破評價方法。
關鍵詞:創新;語文;靈性;學生
中圖分類號:G427 文獻標識碼:A文章編號:1992-7711(2012)06-049-1
一、轉變學生思想,培養學生創新意識
學生往往存在一種懶惰的心理,等待家長幫他做飯穿衣,等待老師告訴他問題的答案。這樣下去會無形中束縛他們的手腳,因此老師要激發學生動起來,多思考,多動手,積極地去解決問題,甚至是苛刻地尋找出解決問題的多中方法。
人類社會總是不斷創新,不斷進步的,所以我們要教育學生既要學習前人的經驗,又不能“惟書、惟師、惟上”,在學習和繼承的同時要鼓勵他們大膽質疑,擺脫傳統思維方式的羈絆,在前人經驗和智慧的基礎上迸發出創新的火花。創新的實質,是對現實的超越。質疑是嶄新的突破口,它是推動社會進步的重要動力,因為有“疑”才有“思”,有“思”才啟“新”,任何新的東西都源于對舊事物的不滿,都源于對現有事物不足的質疑,所以在培養學生創新意識的過程中,培養學生大膽質疑,尋找解決問題的第二條、第三條路是非常重要的。
二、重新定位教師,培養學生創新意識
書本上的知識和老師傳授的學習方法,大多是前人智慧和經驗的總結,讓學生認真“接受”和繼承這些經驗是非常必要的,但是“接受”不等于是盲目機械的知識灌輸和技能模仿,學生也不是單純的知識容器。
創新意識的培養應通過創新學習來實現的,而學習的主體是學生。心理學認為:學生的學習不是一個被動的吸收過程,而是以已有的知識和經驗為基礎的構建新知識的過程,也就是說,學生的創新意識是在學生對新知識的主動探索中產生,并在學生主動探索中不斷加以完善的。因此,要培養學生的創新意識,教師就要轉變觀念,把學生推上學習的主體地位。這就需要教師對自己在課堂上的地位進行新的定位,做教學教程中是組織者、合作者、參與者,而不是指揮者、領導者、命令者。
學生主體地位的確立是通過教師的主導作用來實現的,教學中教師的激發作用、啟迪作用、組織作用和熏陶作用是推動學生主動學習的重要前提。這里,既不能忽視“導”的作用,也不能用老師的“導”來取代學生的“學”。那么,如何處理好主導與主體的關系,就成了培養學生創新意識首先要解決的一個重要問題。
應該注意的是,教學中教師對學生的學習指導必須有一個“度”,這個“度”就定在“激趣、啟思、導向”上,至于新知識“新”在什么地方,它與原有知識有什么聯系與區分,如何運用原有知識來學習新知識,什么是新知識,新知識學來有什么用等等具體問題,就需要學生在老師的引導下去主動地探索,通過自身的努力去解答這些問題,老師決不能代替學生。
三、改變教學方法,培養學生創新意識
創新意識是一種發現問題、積極探求的心理傾向。因此,筆者認為要培養學生的創新意識,就必須在教學過程中不斷地創設問題情景,多給學生質疑的時間和空間,鼓勵學生大膽提問,并引導學生自己來析疑、解疑。而不是停留在傳統的師問生答的教學模式,應該讓學生在充分思考的基礎上實現創造想象,從而提高學生的創新素質。愛因斯坦說:“提出一個問題,往往比解決一個問題更重要。”如在新課導入時教師有目的有意識地創設問題情景,引起學生的認知沖突,把學生帶入問題的情景中,使學生產生求知的需要而發現問題,提出問題,為學生創新意識的萌發提供可能。 例:在教學《第八次》這篇課文時,筆者先板書文題,然后讓學生自己根據課題提出自己的疑問。有的同學問干什么事情干了八次?有的同學問前幾次結果怎樣,第八次有什么不同?有的同學提出從王子作戰八次這件事情中你可以學到什么道理?學生的問題各種各樣,但都對學習課文、深入理解課文有所幫助,筆者就讓學生試著自己尋找問題的答案。學生敢于提出不同的問題,體現了自己的需要,創新的潛在意識頓時得到萌發。
四、靈活運用教材,培養學生創新意識
教師要用教材,但不能讓教材束縛了教學活動。教師應該靈活地運用教材,甚至脫離教材的文字而選擇開放型的教材。當然“開放型”材料的提供,首先要遵循的一條原則是:能使學生投入多向思維,達到問題解決。也就是說教師給學生的學習材料既要使學生感興趣,能激起學生學習積極性,又要做到材料與內容相吻合,還要使學生展開積極思維,同時在多向參與的過程中,尋求規律,掌握知識。提供“開放型”的探索材料,筆者認為首先要把握好兩個度。
(1)要使學生在選擇材料上有一定的自由度。
如在進行《學會勸阻》這次說話練習時,筆者就提供了(1)勸同學不要在電線下放風箏;(2)不要在草堆附近放鞭炮;(3)不要亂丟雜物;(4)不要喝生水;(5)不要毀壞樹木;(6)不要亂涂亂畫等8種情境,讓學生自己選擇,看誰能夠成為“談判專家”。學生感到學習是自己的事,以積極主動的態度參與思考,從而提高了學生發言的選擇性和積極性。
(2)要使學生問題在思考過程中有一定的開放度。
如在教學如在教學《東方之珠》這篇課文的時候,筆者建議學生做香港的小導游,介紹自己認為最美麗、最好玩的地方,比一比誰吸引的游客最多。學生有的介紹香港的沙灘,有的介紹街市,有的介紹香港的海洋公園,他們可以選擇自己最喜歡的段落進行介紹,所以學習積極性強,學習的效果也就特別的好。
五、突破評價方法,培養學生創新意識
在評價學生的學習情況時,教師也不應該停留在傳統的做法上,應該力爭有所突破,有所創新。比如對最優秀的同學可以頒發“紅蘋果”獎,其他學生可以用“青蘋果”進行鼓勵。學期末可以評選班級的學習、勞動、紀律、體育的“十佳”,考試后不但可以有“太陽”考生,還可以有“五星”進步同學。評價的多樣性可以激發先進,鼓勵后進,真正有利于學生的進步。