給慈善插上文化翅膀

牟壽臣

2011年以來，中國的慈善事業遭遇了空前挑戰與考驗，但是眾多社會公益組織堅守宗旨一如既往，向善行善癡心不改，慈憫博愛的旗幟依然高高飄揚，究其原因，慈善文化的積極作用是至關重要的一條。所以，一個有遠見有作為的慈善組織除了要做好募捐、救助等基本業務，還必須注意抓內因，抓根本，進一步重視和加強慈善文化建設，讓慈善事業插上文化翅膀實現新騰飛。

——慈善事業需要慈善文化引領。社會文化是人類物質財富與精神財富的總和，慈善文化是社會文化的重要組成部分，其核心是利他主義價值觀，推崇的是以人為本，助人為樂，人文關懷，踐行的是愛心奉獻，真情付出，與利己、拜金水火不容，與冷漠、麻木涇渭分明。慈善文化導向慈善活動，凝聚社會愛心力量，是慈善事業發展的引領航標，是社會公益組織健康成長的雨露陽光。處于社會轉型期的現階段，本該崇高無瑕的慈善活動難免不會遇到追逐商業利益、借機炒作揚名、弄虛作假欺騙輿論等太過功利行為的侵擾，如果不加強慈善文化建設，如果不堅持慈善文化引領，我們的慈善活動則可能誤入歧途，久而久之這樣的社會公益組織就會迷失自我。

——愛心行為需要內在動力推進。郭美美事件雖然給中國的慈善事業投下了揮之不去的陰影，但卻沒有撼動整個社會的愛心，人們扶危濟困，救急救難的行動從沒停歇，關愛他人，付出奉獻的義舉一直向前，群眾關注、參與慈善熱情持續高漲；困境下的社會公益組織迎難而上，負重前行，恪盡職守，我行我素。之所以如此，重要因素之一是得益于中華民族優良傳統的影響、中國優秀慈善文化的熏陶。因為傳統、文化培育的理念、精神，作用于心靈，發端與內因，其潤物無聲，潛移默化，鑄就了覺悟與美德，從而形成推進愛心行為的內在動力。有了內在動力的推進，不管出現什么“美美”，遭遇什么艱難險阻，愛心航母都能堅持正確方向，乘風破浪，勇往直前；反之，則可能迷航、擱淺。

——社會公益組織需要慈善文化哺育。社會公益組織是民間社會團體，其工作任務的完成不能像政府機關那樣根據自身的行政職能硬性推進，只能依照政策法規，通過輿論宣傳、動員引導、典型示范，充分發揮自身的感召力、影響力和公信力等非權力因素的作用去實現。一位偉人曾經說過“沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊”。慈善文化給人以信念、智慧和力量。社會公益組織只有重視和加強文化建設，不斷得到中外優秀先進慈善文化的滋養哺育，才能站得高看得遠，在紛繁多變的形勢下，頭腦清醒，縱覽全局，從容面對，正確處置，戰勝挑戰，贏得考驗，自覺堅持公開、透明運作，進一步打造陽光慈善、和諧慈善，自身的感召力、影響力和公信力等非權力因素的作用必將大大增強，無論處于順境或逆勢都會充滿生機活力，立于不敗之地。

——中外優秀先進慈善文化需要繼承弘揚。“仁者愛人”、“扶危濟困”、“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”等閃耀著中國優秀慈善文化光芒的思想，至今仍然照耀著我們的愛心行程。當前，我們更需要尊崇、敬重中國優秀慈善文化，更需要繼承弘揚中國優秀慈善文化，堅守、踐行做人的道德行為準則。否則，連老人倒地是否攙扶、幼兒被碾壓是否救起，都會成為難解的哥德巴赫猜想；扶危濟困，見義勇為也要打上大大的問號，長此以往最受傷的當是慈善事業乃至社會文明！文化沒有國界。對國外的先進慈善文化，如美英國家的“財富屬于社會”、“富人回饋社會”、“彼此互助互濟”和“慈善是責任義務”等可借鑒的學說，我們也需引進、拿來，通過汲取人類共同擁有的文明財富，構筑古今貫通、中外匯聚的現代慈善文化，社會公益組織才會不斷發展壯大，中國慈善事業才會續寫新的輝煌。

——慈善文化現狀需要盡快改善。媒體報道有些地方公共場所的募捐箱變成垃圾箱，不僅尷尬了設置單位，更是慈善文化的尷尬。中國的慈善文化積淀厚重，源遠流長，但其現狀卻不容樂觀，如：一些人對慈善文化的基本含義理解模糊、膚淺，認為慈善無非是捐款捐物-割肉；除了、大環境、大氣候影響外，習慣性、經常性的善舉尚未形成廣泛自覺行動；相關部門對慈善文化建設重視不夠、抓得不力、投入不足，往往淺嘗輒止甚至急功近利；慈善文化宣傳缺乏深入持久力度，遠沒有普及到全民全社會；慈善文化建設的主體部門不夠明晰，實施、管理、監督等責任制度、機制滯后甚至空白；特別值得注意的是，有的社會公益組織自身對慈善文化建設的認知還處于蒙昧狀態，實踐中缺乏主動性、自覺性和緊迫性。如果這些問題不獲有效解決，那么更多尷尬恐怕還會接踵而來。

黨的十七屆六中全會指出要“推動社會主義文化大發展大繁榮”；國家民政部制定的《中國慈善事業發展指導綱要（2011-2015年）》作為加快慈善事業發展重點任務之一，特別強調“加強慈善文化建設”。所以，我們必須把慈善文化建設作為一件大事要務，切實抓緊抓好。

一要加強宣傳 營造氛圍大聲疾呼人間真情回歸。真情是愛心的支撐、奉獻的源泉，是慈善文化的本色。在市場經濟大潮的沖擊下，假冒偽劣會滲透到社會生活各個角落，一些人的價值取向發生偏離，道德滑坡，行為失范，已經見怪不怪。各級社會公益組織要以高度的責任感、使命感，通過開展系列主題慈善活動，大張旗鼓地宣傳感恩回報，付出奉獻，充分展示人們心靈的美好、社會的溫暖，努力營造濃郁的氛圍，大聲疾呼人間真情回歸，啟迪高尚、正義、良知，感染、感動更多人獻出真情大愛，讓真善美正氣驅散假惡丑陰霾，并牢牢占據社會生活的制高點。

二要敬畏規則 依法行善以政策法規規范慈善活動。現代慈善文化除觀念形態外，還包含法規形態，即主要為一系列與公益組織行為有關的法律、規定、政策、準則、制度及工作機制等。貫徹執行這些法規是慈善事業健康、快速發展的保障；建立健全管理規章制度是約束慈善工作有序、高效運轉的必須。各級社會公益組織要切實做到敬畏、遵守規則，凡是明文規定的紅線、禁區，一定要令行禁止，決不可逾越半步；凡是既定的管理規章制度，一定要落到實處，決不可形同虛設。在任何情況下都要堅持依法行善 ，照章辦事，嚴格規范各項慈善活動，不斷豐富、強化慈善文化的法規內涵。

三要尊重自愿 培養習慣把善舉引入人們日常生活。自愿是慈善的前提；習慣是長期形成、不易改變的行為。慈善對社會而言，只有成為大眾的習慣，對個人來說，只有融入生活的點點滴滴，才能升華為一種文化。社會公益組織普及、推廣慈善文化的一項重要任務就是在充分尊重自覺、自愿的前提下，通過政策引導、輿論宣傳、典型影響、表彰鼓勵、便捷服務等多種途徑，對人們的激情、熱情不斷給力、加溫，讓樂善好施，關愛他人產生一種自然慣性，成為日常生活中一堂必修課，努力做到“日行一善”，“勿以善小而不為”，那么愛心行動綿綿無期，慈善事業生生不息將不僅是美好愿景而且會化為真真切切的現實。

四要堅守誠信平等互信營造和諧有序的慈善發展環境。推動慈善事業創新進步，需要和諧有序的發展環境；和諧有序的發展環境離不開慈善文化的基石—誠信托舉。眼下諸多社會現象導致公共焦慮頻發，信任危機走高，畏懼上當受騙心理加劇，對一些正常事物也往往提出質疑與非議，這對社會公益組織既是考驗也是歷練。我們在社會亂象面前只有堅信社會前進的主流，堅守真心實意的誠信，堅持推動社會公平正義，以嚴以律己，寬以待人，真情大愛，付出奉獻換取理解、信任與支持，與大眾建立起平等互信，相互尊重的友好合作關系，才能同心同德，同舟共濟，眾手劃槳開大船，將慈善事業推向新的勝利彼岸。

五、要放眼長遠 常抓不懈建立健全長效工作機制。慈善文化建設難以立竿見影，短期內不會凸顯業績成果。各級社會公益組織一定要立足當前，放眼長遠，摒棄急功近利，常抓不懈，從慈善事業科學發展、可持續發展的戰略目標出發，建立健全長效工作機制，以保障、促進慈善文化建設順利推進。長效工作機制應包括：組織領導、規劃目標、責任分工、效果反饋、監督管理、責任追究等內容。由于慈善文化建設是一項社會系統工程，不是某個單位、組織一家承擔的任務，所以工作機制還應突出溝通協調，聯手互動。這就需要社會公益組織打好公關牌，積極開展對外合作，爭取全社會的關注與支持，形成齊抓共管，持久推進的新態勢。