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成功在于堅守

2011-12-31 00:00:00
書香兩岸 2011年9期

《書香兩岸》面世三年了。在歷史的長河中,三年彈指一揮間,但《書香兩岸》卻走過了漫長而艱辛的路,期間因理念不一而走了彎路;因經營無助而陷入困境;因人才缺失而影響了質量,等等。但《書香兩岸》都挺過來了,而且還取得了不凡的成績。

因為《書香兩岸》,搭建了兩岸業界交流的平臺,密切了兩岸業界的感情、交流了兩岸業界的理念、增強了兩岸業界的共識,為兩岸書業的和諧發展作出了貢獻;因為《書香兩岸》,為兩岸圖書交流、版權貿易、合作出版、產業鏈的構建提供了大量的信息,創造了商機,促進行業發展;因為《書香兩岸》,集聚了兩岸眾多的名人雅士,不斷放飛想象翅膀,撞出思想火花,描繪創意藍圖,給人啟發,給人智慧。所以《書香兩岸》,已被越來越多的行業主管所關注,被業界、相關業者,讀者所青睞,稱“這是一本必看的雜志”。

《書香兩岸》之所以能在艱難中堅持,主要在于雜志主承辦單位的堅守?!稌銉砂丁樊吘箘傋哌^三年,還是一份成長中的雜志,還沒有被廣大讀者認可,市場占有比例還不大;編輯水平還不夠高,還不到人人信服的地步;市場運作能力還不到位,還不能實現兩個效益雙贏;對雜志前景還缺乏足夠的信心,影響工作團隊的穩定。所以,《書香兩岸》還有漫長的艱辛的路要走,還需要堅守。要堅守雜志的定位,相信《書香兩岸》能為兩岸的出版交流作出貢獻;堅守社會責任,非我莫屬,勇敢地擔當起雜志的出版發行重任;堅守高品質、高水準,讓雜志不斷出新出彩,否則對不起讀者。三個“堅守”,根本在于堅守雜志團隊素質,特別是編輯隊伍的思想素質和業務素質,雜志出彩了,一切問題就迎刃而解,而要做到這一點就必須引進高素質的編輯策劃人才,不斷地提高編輯人員的思想和業務水平,提高整個雜志團隊協調運作能力。

三年堅守不僅使《書香兩岸》有了一個好的開頭,更重要的是鍛煉了雜志團隊的堅守精神,相信這種精神會在《書香兩岸》以后的運作中發揮巨大作用,引領雜志克服重重困難,邁向輝煌,走向成功!

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