榮成建筑業啟用統一用工合同

　　 “這是我外出打工以來第一次與建筑公司簽訂規范的勞動合同，我也變成合同工了。”來自安徽省的農民工蘇新勇與所在公司簽訂勞動合同后高興地告訴記者，“今后他的工資等權益將更有保障了。”據了解，由山東省榮成市城鄉建設局、人力資源和社會保障局聯合制定的《榮成市建筑業勞務用工合同書》正式啟用，使該市5萬建筑業農民工又多了一道維權“保險”。
　　記者在榮成市誠龍建筑工程有限公司會議室看到，30多名農民工正有序地與該公司簽訂勞務用工合同書。“與農民工簽訂規范的合同，不但使農民工有了更多的保障，還能幫助企業解決用工問題，并且能有效減少建筑施工企業與農民工之間的勞務糾紛。”該建筑公司項目經理王樹軍對此頗為高興。
　　記者了解到，以往榮成大部分建筑企業都只與包工頭對接，未直接管理農民工，每年都會因工資核算、工資發放、工程質量等問題產生一些勞務糾紛，建筑企業和農民工的權益都無法保障。此次啟用的規范合同，對合同期限、工作內容和工作地點、工作時間和休息休假、勞動報酬、社會保險和福利待遇、勞動保護和勞動紀律、勞動爭議處理等均作出了明確規定。除有特殊用人要求外，建筑企業在聘用務工人員時均要使用該合同。當農民工的權益受到損害時，可持合同到相關部門申訴。同樣，當發生農民工不正當維權事件時，該用工合同也將成為建筑施工企業解決問題的有力依據。 （《工人日報》記者 楊明清 林永波）