我父親于今年年初去世。他生前是一家公司的大股東之一,請問我能否繼承父親的股東資格?
我國《繼承法》規定,遺產是公民死亡時遺留給繼承人的合法財產。公民在公司中所擁有的合法財產權很明顯屬于這一范疇,因此股東資格所代表的財產權可以繼承,這是毋庸置疑的。
那么,是否繼承了股東財產權之后,繼承人就能順利成為公司的股東呢?不然。股東資格不僅代表了財產權,還代表了相應的權利和義務。當公司的股東有兩人或以上時,股東資格就包含了一種相互間的契約,這種契約具體表現為由股東共同制定的公司章程。
從2006年1月1日起正式實施的新《公司法》,將合法繼承人可以繼承股東資格寫入了條款中:“自然人股東死亡后,其合法繼承人可以繼承股東資格,公司章程另有規定的除外。”這就表示,對于2006年1月1日后制定的公司章程,除非章程里對股東資格另有規定外,合法繼承人無須經過其他股東的再次確認,便可依法成為公司股東。
然而,如果公司章程是在2006年1月1日前制定的,由于當時《公司法》沒有就繼承股東資格給予明確,不能認定原有股東曾經同意股東資格可以由合法繼承人繼承。對于這種情況,必須由其他股東出具書面同意后,繼承人才可以繼承股東資格,然后按照《公司法》關于股權轉讓的規定辦理繼承手續。
由此可見,原則上繼承人是可以繼承股東資格的,但鑒于有限責任公司具有人合性,相互信任與認可在股東之間十分重要,因此,《公司法》允許各公司有不同的規定。你可以查看父親生前所在公司的章程是哪年制定的,章程中對于股東資格的繼承是否有例外規定,根據不同的情況選擇可繼承的權利。